- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit zusätzlicher bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge und attraktivem Aktienprogramm
- Flexibles Arbeiten: Gleitzeitmodelle und mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Spannende Projekte: Anspruchsvolle elektrotechnische Bauprojekte
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage zu besonderen Anlässen.
- Moderne Arbeitsmittel : Hochwertige technische Ausstattung und digitale Projektabwicklung
- Karriere & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Förderung deiner Kompetenzen
- Gesundheit & Benefits: EGYM Wellpass, Gesundheitsbonus, Bike-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte
- Empfehlungsprämie : 1.500 € netto für jede erfolgreiche Weiterempfehlung
- Kalkulation und Angebotserstellung: Du erstellst anspruchsvolle Kalkulationen und Angebote im Bereich der Elektrotechnik für private und öffentliche Auftraggeber.
- Konzeptentwicklung: Du entwickelst technische und kaufmännische Alternativen und bewertest diese unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten.
- Technische und kaufmännische Abstimmung: Du stimmst dich eng mit Kunden, Lieferanten und der Einkaufsabteilung ab und sorgst für eine klare Kommunikation aller Anforderungen.
- Vertragsunterstützung: Du wirkst bei Vertragsverhandlungen mit dem Auftraggeber aktiv mit und bringst dein Fachwissen ein.
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation; alternativ ein abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik
- Berufserfahrung im Bereich der Kalkulation mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik/Starkstrom
- Gute Kenntnisse im Baurecht, der VOB sowie in MS-Office
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Kalkulator Elektrotechnik (m/w/d) in Radebeul Arbeitgeber: Techknight
E.DIS Netz ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Versorgungstechnik bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer überdurchschnittlichen Vergütung sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die persönliche sowie berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem starken Netzwerk innerhalb des E.ON Konzerns, das vielfältige Perspektivwechsel und Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg ermöglicht.
