Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere moderne IT-Infrastruktur und unterstütze digitale Transformationsprojekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Krankenhaus mit motiviertem Team und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und Erfahrung mit Microsoft-Produkten.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen dich als IT-Administrator und freuen uns über deine Bewerbung, wenn du dich hier angesprochen fühlst!
Zusatzleistungen / Benefits
- Unbefristeter Arbeitsplatz in Vollzeit (40 Stunden pro Woche).
- Attraktive Vergütung gemäß neuer Betriebsvereinbarung.
- Innovatives Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur.
- Weitere Benefits auf Anfrage.
Aufgaben
- Sicherstellung einer leistungsfähigen und modernen IT- und Kommunikationsinfrastruktur.
- Gewährleistung von Datenschutz und IT-Sicherheit im gesamten Krankenhausbetrieb.
- Mitarbeit an Projekten zur digitalen Transformation.
- Planung und Durchführung von System-Upgrades, Patches und Migrationen.
- Technische Unterstützung der Mitarbeitenden durch Fehlerqualifizierung und -lösung direkt vor Ort, telefonisch oder via Remote-Support.
Stellenanforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung mit aktuellen Microsoft-Server- und -Client-Produkten sowie in der Umsetzung von IT-Lösungen.
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Active Directory und Gruppenrichtlinienverwaltung.
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich.
- Teamfähigkeit, analytisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
IT-Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: TECHLISTER GmbH
Kontaktperson:
TECHLISTER GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen IT-Profis zu vernetzen. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dir wertvolle Tipps geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT! In Gesprächen kannst du über Projekte sprechen, an denen du gearbeitet hast, oder neue Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich. Zeige auf, wie du mit Microsoft-Servern und Active Directory gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TECHLISTER GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Qualifikationen übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine Position als IT-Systemadministrator handelt, solltest du dein Wissen über Microsoft-Server- und -Client-Produkte sowie Active Directory auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Szenarien zu lösen, die dir während des Interviews präsentiert werden könnten.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
In dieser Rolle ist Kommunikationsstärke entscheidend. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl im Team als auch mit anderen Abteilungen effektiv zu kommunizieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten zur digitalen Transformation oder wie das Team die IT-Sicherheit gewährleistet. So zeigst du, dass du dich mit der Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast.