Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Umsetzung moderner Security-Konzepte in Microsoft Cloud-Umgebungen.
- Unternehmen: Spezialisiertes Cloud-Consulting-Unternehmen mit Fokus auf Microsoft-Technologien.
- Vorteile: 100 % Remote-Arbeitsmodell, attraktives Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Security-, Cloud- und KI-Projekten mit großen Industrieunternehmen.
- Qualifikationen: 3–5 Jahre Erfahrung in Cyber Security oder Microsoft Cloud Security.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 90000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein spezialisiertes Cloud-Consulting-Unternehmen mit Fokus auf Microsoft-Technologien. Der Schwerpunkt liegt auf der Beratung und Umsetzung moderner Security- und Cloud-Konzepte in Microsoft-Umgebungen. Das Unternehmen arbeitet eng mit großen Industrieunternehmen sowie Hidden Champions zusammen und unterstützt diese bei der sicheren Einführung und Nutzung von Microsoft 365, Azure und modernen Security-Plattformen.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Umsetzung moderner Security-Konzepte in Microsoft Cloud-Umgebungen
- Implementierung und Betreuung von Microsoft Defender Security-Lösungen
- Einführung von Zero-Trust-Architekturen und Identity-Security-Konzepten
- Umsetzung von Role-Based Access Control (RBAC) und Security-Richtlinien
- Sicherstellung von Endpoint- und Server-Security in Microsoft-Umgebungen
- Analyse und Optimierung bestehender Sicherheitsarchitekturen
- Zusammenarbeit mit Kunden zur Verbesserung ihrer Cloud-Sicherheitsstrategie
Ihr Profil
- 3–5 Jahre Erfahrung im Bereich Cyber Security oder Microsoft Cloud Security
- Erfahrung mit Microsoft Cloud Security und Microsoft Defender
- Kenntnisse in Endpoint- und Server-Security
- Erfahrung mit Zero-Trust-Architekturen und RBAC
- Idealerweise Erfahrung in einem Consulting- oder Dienstleisterumfeld
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das wird geboten
- 100 % Remote-Arbeitsmodell
- Attraktives Gehalt mit Entwicklungsmöglichkeiten (Senior-Level bis ca. 90.000 € möglich)
- Projekte bei großen Industrieunternehmen und Technologiekonzernen
- Übernahme von Zertifizierungen und Weiterbildungen
- Moderne Arbeitsgeräte nach Wahl
- Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Mitarbeit an innovativen Security-, Cloud- und KI-Projekten
IT Security Engineer (m/w/d) – Microsoft Cloud Security Arbeitgeber: TECHLISTER
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich Data Science und KI fördert. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten bietet das Unternehmen eine moderne Arbeitsumgebung, die auf individuelle Weiterentwicklung und spannende Projekte setzt. Die flachen Hierarchien und das motivierte Team schaffen eine inspirierende Kultur, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und an bedeutenden datengetriebenen Herausforderungen arbeiten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Security Engineer (m/w/d) – Microsoft Cloud Security erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der IT-Sicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen! Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Informiere dich über die neuesten Trends in der Microsoft Cloud Security und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Lass uns sicherstellen, dass du selbstbewusst und gut vorbereitet in jedes Gespräch gehst!
✨Zeige deine Leidenschaft für Cyber Security
Teile deine Erfahrungen und Projekte, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Lass uns deine Begeisterung für IT-Sicherheit und Cloud-Technologien spüren – das wird die Arbeitgeber beeindrucken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Security Engineer (m/w/d) – Microsoft Cloud Security mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als IT Security Engineer brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TECHLISTER vorbereitet
✨Verstehe die Microsoft Cloud Security
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Microsoft Cloud Security vertraut. Informiere dich über Microsoft Defender und Zero-Trust-Architekturen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Cyber Security oder Microsoft Cloud Security gesammelt hast. Sei bereit, diese im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Zusammenarbeit mit Kunden ein wichtiger Teil der Rolle ist, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Zeige, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten, und wie sie ihre Mitarbeiter unterstützen, um eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen.
