Data Manager (m / w / d)

Über uns
Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch.

Aufgaben

1. Sie überwachen und pflegen die Stammdaten in den relevanten Systemen (z. B. ERP, CRM, PIM, Data Warehouse).
2. Die Definition und Implementierung von Qualitätsstandards und Richtlinien für Stammdaten liegt in Ihrer Verantwortung.
3. Ebenso definieren Sie Governance-Strukturen, Prozesse, Rollen und Verantwortlichkeiten, die für die Aufrechterhaltung eines hohen Qualitätsniveaus bei Stammdaten erforderlich sind, und setzen diese um.
4. Sie treiben die operative Pflege und Überwachung der Datenqualität gemäß den Richtlinien und Standards aktiv voran.
5. Sie führen regelmäßige Datenbereinigungs- und Validierungsmaßnahmen zur Sicherung der Datenintegrität und -genauigkeit durch.
6. Sie bauen Datenstrukturen, Prozesse und Technologien zur effizienten Stammdatenpflege auf und optimieren diese kontinuierlich.
7. Die Überwachung von Zugriffsrechten und die Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen (z. B. DSGVO) behalten Sie stets im Blick.
8. Sie unterstützen Projekte, die auf Stammdaten basieren, durch die Bereitstellung sauberer und konsistenter Daten.
9. Die Erstellung und Pflege einer verständlichen Dokumentation zur Datenstruktur sowie die Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter in den Fachabteilungen für Stammdatenrichtlinien liegen in Ihrem Aufgabenbereich.

Profil

1. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Datenmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit Praxisbezug (z. B. als Fachinformatiker, im Datenmanagement oder als Datenbankadministrator).
2. Sie bringen fundiertes Wissen zu Datenqualitäts-Tools (z. B. Collibra, Talend Data Quality) sowie Erfahrung mit Daten-Governance-Frameworks und -Richtlinien (z. B. DAMA-DMBOK) mit.
3. Ihre Arbeitsweise ist analytisch und strukturiert, geprägt von hoher Detailgenauigkeit und einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein.
4. Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke aus und haben Freude an der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit.
5. Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, bestehende Prozesse zu optimieren, gehören zu Ihren Stärken.
6. Sie verfügen über ein agiles Mindset, eine lösungsorientierte Denkweise und schätzen die Arbeit in einem agilen Team.
7. Eine Hands-on-Mentalität rundet Ihr Profil ab.
8. Zudem beherrschen Sie die deutsche und englische Sprache fließend in Wort und Schrift.

Wir bieten

1. Es gibt Home-Office-Möglichkeiten (1 Tag / Woche).
2. Die Arbeitszeiten sind flexibel.
3. Es gibt eine Gleitzeitregelung.
4. Eine betriebliche Altersvorsorge.
5. Es gibt fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
6. Ein sozial engagiertes Unternehmen (u.a. werden 20% der Gewinne gespendet).
7. Ein JobRad.

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