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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kundenanforderungen und unterstütze bei der Softwareimplementierung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das digitale Lösungen für verschiedene Branchen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams mit flachen Hierarchien und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und eine kollegiale Atmosphäre warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch.
Aufgaben
- Sie analysieren die Anforderungen der Kunden und sorgen so für die optimale Auswahl und Nutzung der neuen Software bzw. Applikation.
- Sie unterstützen die Kunden während des gesamten Implementierungsprozesses – von der Konzeption über den Go-Live bis hin zur Nachbetreuung zur Sicherstellung des nachhaltigen Erfolges.
- Sie stellen sicher, dass die Software stets optimal an die spezifischen Geschäftsprozesse angepasst ist.
- Die Planung und Durchführung der Datenmigration, Systemintegration und Systemtests gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Sie erstellen die relevanten Projektdokumentationen und stellen ein regelmäßiges Monitoring an alle Stakeholder sicher.
- Sie schulen die Endanwender und Administratoren im Umgang mit der neuen Software und gewährleisten eine reibungslose Übergabe an unsere Betriebs-Teams.
- Sie arbeiten eng mit den relevanten Teams (Projektmanagement, Applikationsmanagement, Support, Infrastruktur, IT-Sicherheit) zusammen.
- Sie steuern die relevanten Arbeitspakete eigenständig und übernehmen die Leitung kleiner (Teil)-Projekte.
Profil
- Sie verfügen über einen Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaftsinformatik, BWL oder einem ähnlichen Bereich.
- Ihre Kenntnisse in relevanten IT-Bereichen sowie branchenspezifisches Wissen, zum Beispiel zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen, sind ein Plus, aber keine zwingende Voraussetzung.
- Ein sicherer Umgang mit für die IT-Beratung relevanten IT-Tools ist für Sie selbstverständlich.
- Sie besitzen die Fähigkeit, zielgruppenspezifisch zu kommunizieren, und zeichnen sich durch eine kundenorientierte, zugleich verbindliche und verlässliche Art aus.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Lösungsorientierung gehören genauso zu Ihren Stärken wie ein hohes Maß an Empathie und Proaktivität.
- Sie überzeugen durch ein selbstbewusstes Auftreten und verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Sie bringen eine hohe Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Weiterbildungs-, Qualifizierungs- und Zertifizierungsmaßnahmen mit.
- Zudem haben Sie sehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau Muttersprache in Wort und Schrift.
Wir bieten
- Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege und Eigenverantwortung fördern.
- Eine freundliche und kollegiale Atmosphäre, in der Kreativität und persönliches Wachstum willkommen sind.
- Offene Kommunikation als Grundlage für erfolgreiches und zufriedenstellendes Arbeiten.
- Ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Home-Office-Möglichkeiten (bis zu 2 Tage pro Woche).
- Variables Arbeitszeitmodell mit einer 39-Stunden-Woche.
- 30 Urlaubstage.
- Benefits wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Wellpass.
IT-Berater (m/w/d) Softwareimplementierung Arbeitgeber: Techminds Gmbh
Kontaktperson:
Techminds Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Berater (m/w/d) Softwareimplementierung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der IT-Beratung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwareimplementierung und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie diese Trends die Branche beeinflussen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertrautheit mit relevanten IT-Tools und deren Anwendung wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Dies ist besonders wichtig, da du oft mit Kunden kommunizieren wirst, die möglicherweise nicht über technisches Wissen verfügen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Berater (m/w/d) Softwareimplementierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des IT-Beraters. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst und erfüllen kannst.
Betone deine Soft Skills: Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Problemlösungsfähigkeiten betonen. Gib konkrete Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Dokumentation und Nachweise: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Zertifikate beifügst. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Techminds Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT-Berater. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in der Softwareimplementierung den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Lösungsorientierung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position eine kundenorientierte Kommunikation erfordert, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Implementierungsprozess.
