SAP Inhouse Specialist (m/w/d)
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Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate interne Abteilungen zur Optimierung des SAP S/4HANA-Systems und führe Workshops durch.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit führender Marktposition in der Tech-Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Home-Office, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Prozesse und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Customizing von SAP S/4HANA, Teamfähigkeit und gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Direkter Kontakt zu Entscheidern und kostenlose Karriereberatung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Als Teil des IT-Teams beraten Sie interne Abteilungen bei der Verwendung und Optimierung des SAP S/4HANA-Systems für die Module MM und PP.
  • Optimalerweise kennen Sie sich auch mit FI/CO aus und haben bereits mit EWM gearbeitet.
  • Die Analyse, das Design und die Umsetzung von Lösungskonzepten zur Optimierung der IT-Prozesse inklusive Customizing gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.
  • Sie sind zusätzlich mitverantwortlich für die Durchführung von Workshops und Key-User-Trainings rund um SAP.
  • Sie übernehmen die fachliche Führung von Teilprojekten.
  • Gemeinsam mit dem Team definieren Sie systemübergreifende Prozesse und gestalten intelligente Schnittstellen, beispielsweise mit Lobster.

Ihre Vorteile

  • Sie erhalten Home-Office-Möglichkeiten (2 Tage/Woche).
  • Eine 39h/Woche.
  • Sie erhalten 30 Urlaubstage.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein wachsendes Unternehmen mit führender Marktposition.
  • Corporate Benefits.
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Customizing von SAP S/4HANA-Systemen, insbesondere im Modul MM.
  • Sie bringen eine offene und kommunikative Persönlichkeit mit und arbeiten gerne im Team.
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrung mit ABAP mit.
  • Sie besitzen Organisationstalent und handeln mit hoher Eigeninitiative.
  • Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache sehr gut in Wort und Schrift.

SAP Inhouse Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Techminds Gmbh

TechMinds GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine flexible Arbeitsumgebung mit Home-Office-Möglichkeiten bietet, sondern auch eine 39-Stunden-Woche und großzügige 30 Urlaubstage. In einem dynamischen und wachsenden Unternehmen haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im SAP S/4HANA-Bereich weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten zu arbeiten, während Sie von individuellen Weiterbildungsangeboten und einer starken Teamkultur profitieren.
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Kontaktperson:

Techminds Gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Inhouse Specialist (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu SAP S/4HANA und den Modulen MM und PP durchgehst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Webinaren teilzunehmen, mach mit. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So landest du deine Unterlagen direkt beim Entscheider und erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse Specialist (m/w/d)

SAP S/4HANA
Modul MM
Customizing
FI/CO
EWM
ABAP
Analyse von Lösungskonzepten
Design von IT-Prozessen
Durchführung von Workshops
Key-User-Trainings
fachliche Führung von Teilprojekten
systemübergreifende Prozesse definieren
intelligente Schnittstellen gestalten
Teamarbeit
Organisationstalent

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen.

Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit SAP S/4HANA gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und fehlerfreier Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Techminds Gmbh vorbereitest

Verstehe die SAP-Welt

Mach dich mit den spezifischen Modulen MM, PP und idealerweise FI/CO vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie diese Module in der Praxis optimiert werden können.

Bereite dich auf Workshops vor

Da du auch für Workshops und Key-User-Trainings verantwortlich bist, überlege dir, wie du solche Sessions gestalten würdest. Bring konkrete Ideen mit, um deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Organisationstalent zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit systemübergreifende Prozesse definiert hast und welche Rolle du dabei gespielt hast. Teamarbeit ist entscheidend!

Sprich die Sprache des Unternehmens

Da sowohl Deutsch als auch Englisch gefordert sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe einige technische Begriffe und Phrasen, die in der SAP-Welt häufig verwendet werden, um sicher und kompetent aufzutreten.

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