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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Tests für neueste Onboard-Flash-Technologien durch und entwickle automatisierte Testverfahren.
- Arbeitgeber: Technica Engineering GmbH, Teil einer innovativen Firmengruppe mit globalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, umfangreiche Schulungen und ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automotive-Technologie und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Informatik, Erfahrung im Automotive-Bereich und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Diversity.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lust auf neueste Technologien, spannende Projekte und ein tolles Team, das dich gerne in seiner Mitte willkommen heißt? Perfekt. Dann komm zu uns! Du bewirbst dich auf eine Stelle bei der Technica Engineering GmbH. Technica Engineering GmbH ist Teil der Technica Firmengruppe mit aktuell ca. 1000 Mitarbeiter:innen weltweit.
Aktuell bieten wir eine Position als Testingenieur:in / HW-Spezialist:in (m/w/d) Onboard-Flash-Funktion in Wolfsburg in Festanstellung an.
Deine Aufgaben mit dem Team:
- Durchführung funktionaler Tests im Umfeld einer Onboard-Flash-Funktion mit projektspezifischen Testtools
- Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung automatisierter Tests mit einem projektspezifischen Toolset
- Betreuung, Wartung und Umbauten der am Standort Wolfsburg betriebenen Testracks
- Durchführung von SW- und HW-Upgrades, sowie Sicherstellung der Remote-Fähigkeit der Testsysteme
- Enge Abstimmung mit Entwicklung, Testmanagement und angrenzenden Fachbereichen
- Erstellung von Testreports und technischer Dokumentation
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation (Techniker)
Erfahrung im Automotive-Software- oder Steuergeräteumfeld
Fundierte Kenntnisse im Bereich Automotive-Kommunikationsprotokolle (CAN, LIN, Automotive Ethernet)
Idealerweise Erfahrung mit gängigen Automotive Test-, Diagnose- und Reportingtools (z. B. iDEX, Teo, ENNA, Sys42, Azure DevOps, JIRA)
Erfahrung in der Testautomatisierung (z. B. ENNA, Python) wünschenswert
ISTQB-Zertifizierung wünschenswert
Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, sowie hohe technische Affinität
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1), sowie auch sehr gute Englischkenntnisse (mindestens C1)
Dein Job bei Technica ist unbefristet und du wirst in Zukunft viel bewegen. Jemand mit Erfahrung aus deinem Team wird dich als dein Coach/Mentor persönlich und individuell ab deinem Start begleiten. Unsere Technica-internen Schulungen machen dich fit für den Projekteinsatz und deine persönliche Weiterentwicklung. Die Technica-Familie steht für ein offenes und freundliches Miteinander, flache Hierarchien, flexibles Arbeiten, Arbeitnehmer:innen- und familienfreundliche Arbeitszeiten, zahlreiche Events, leckeren Kaffee uvm.
Unser Angebot lässt dein Herz höher schlagen:
- Spannende, moderne Technologie-Use-Cases im Automotive-Umfeld (Onboard-Flash-Funktion).
- Ein motiviertes Expertenteam mit langjähriger Erfahrung.
- Hoher Gestaltungsspielraum im Enablement: Du definierst Standards, Artefakte und Prozesse aktiv mit.
- Direkte Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und Engineering – kurze Wege, hoher Impact.
- Außergewöhnliche Work-Life Balance: Gleitzeitmodell – ob früher Vogel oder Nachteule – Du kannst deinen Arbeitstag flexibel gestalten.
- Flexible Urlaubsgestaltung – Weil du am besten weißt, wann du eine Pause brauchst.
- Home Office oder Office – Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst, bei uns geht bis zu 50% Homeoffice.
- Wir sind Multi-Kulti und leben eine außerordentliche DIVERSITY von sehr vielen Nationalitäten und Kulturen - voll integriert im Arbeitsalltag.
- Maßgeschneidertes Coaching-Programm für die ersten Monate – weil uns deine persönliche Betreuung wichtig ist überlegen wir uns schon vor deinem Start, was du noch lernen solltest um dich im Rahmen des Technica-Academy Programms gut einzuarbeiten.
- Großes Schulungsangebot über die firmeninterne Schulungsdatenbank sowie über die Online-Learningplattform von Gamelearn – damit du dich bei uns zielgerichtet weiterbilden kannst.
- Übernahme von internen Rollen möglich (z. B. Messen, Recruiting, Mentoring…) – wenn du dich auch außerhalb deiner Teamrolle engagieren möchtest.
- Unsere Benefits sind vielfältig: Wir bieten dir unter anderem ein monatliches Guthaben über die guudcard sowie Unterstützung in allen Lebenslagen mit unserem meinEAP. Zusätzlich schenken wir dir Zeit für soziales Engagement mit einem bezahlten Volunteering Day.
- Eine auf Forschung und Entwicklung ausgerichtete Unternehmenskultur mit einer klaren Reinvestitionsmentalität. Ein Unternehmen, das von Ingenieur:innen gemacht und von Ingenieur:innen geführt wird.
Unser Talent Acquisition Team freut sich auf dich und beantwortet dir gerne deine Fragen. Erzähle uns von deinem Talent und schick deine Bewerbung über unser Online-Formular damit deine Karriere bei Technica beginnen kann.
Diversität und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Wir gewährleisten Chancengleichheit für alle Kandidat:innen im gesamten Bewerbungsprozess und lehnen jede Form von Diskriminierung oder Belästigung ab.
Testingenieur:in / HW-Spezialist:in (m/w/d) Onboard-Flash-Funktion Arbeitgeber: Technica Engineering GmbH
Kontaktperson:
Technica Engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Testingenieur:in / HW-Spezialist:in (m/w/d) Onboard-Flash-Funktion
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen und Antworten durchgehst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Technologie und die Projekte, an denen du arbeiten möchtest. Sprich darüber, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Onboard-Flash-Funktion passen und was du dazu beitragen kannst, das Team voranzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du so gleich einen Eindruck von unserer Unternehmenskultur bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Testingenieur:in / HW-Spezialist:in (m/w/d) Onboard-Flash-Funktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website und die Stellenanzeige genau an. Verstehe, was wir machen und welche Werte uns wichtig sind. Das hilft dir, deine Motivation und Passung für die Stelle klar zu kommunizieren.
Sei du selbst: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt. Wir suchen nach echten Talenten, die zu unserem Team passen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen schreibst, konzentriere dich auf die, die am besten zur Stelle passen. Hebe deine Kenntnisse in der Testautomatisierung oder im Automotive-Bereich hervor – das wird uns beeindrucken!
Nutze unser Online-Formular: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technica Engineering GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen im Bereich Automotive und die spezifischen Technologien, die für die Onboard-Flash-Funktion relevant sind, gut verstehst. Recherchiere über gängige Kommunikationsprotokolle wie CAN und LIN sowie über Testtools, die in der Branche verwendet werden.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Testautomatisierung und im Umgang mit Testtools zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit und enge Abstimmung mit anderen Fachbereichen wichtig sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, in denen du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.