FPGA Developer (m/f/d)

Sind Sie an den neuesten Technologien, spannenden Projekten und einem großartigen Team interessiert, das Sie gerne willkommen heißt? Perfekt - dann schließen Sie sich uns an! Sie bewerben sich um eine Position bei der Technica Engineering GmbH.

Die Technica Engineering GmbH ist Teil der Technica-Gruppe mit derzeit ca. 1000 Mitarbeitern weltweit. Wir sind ein Elektronikfertigungsunternehmen im Bereich der Fahrzeugentwicklung. Wir entwickeln und produzieren unsere eigenen Software- und Elektronikprodukte und bieten Beratungsdienste für neue Entwicklungs- und Testprojekte an. Unsere technische Spezialisierung im Bereich Automotive Ethernet und ECU-Entwicklung ermöglicht es uns, technische Lösungen zu Themen wie eingebettete ECUs, On-Board-Netzwerke, ADAS, Sicherheit, Körperfunktionen, Komfortfunktionen, Gateways und vieles mehr anzubieten.

Derzeit bieten wir Ihnen eine Position als FPGA-Entwickler (m/w/d) in München an.

Ihre Aufgaben im Team:

• Entwurf, Entwicklung und Simulation von FPGA-Modulen unter Gewährleistung von Funktionalität, Leistung und Zuverlässigkeit
• Implementierung von FPGA-Firmware für interne Hardware-Designs unter Berücksichtigung bewährter Verfahren für Wartbarkeit und Skalierbarkeit
• Beitrag zur Entwicklung von FPGA-basierten Baugruppen, einschließlich Bauteilauswahl und -bewertung, Schaltplanentwurf und -überprüfung sowie Definition und Validierung von Layout-Vorgaben
• Zusammenarbeit über Disziplinen hinweg (Hardware, Software und Systemtechnik), um Baugruppen und FPGA-Konfigurationen zu integrieren und zu validieren
• Durchführung von Systemtests, Debugging und Optimierung von FPGA-Designs und Hardware-Plattformen
• Sicherstellung der Einhaltung definierter Entwicklungsprozesse, die Modulspezifikation, Architekturdesign, Implementierung, Verifizierung, Integration und Überprüfung abdecken
• Erstellung und Pflege klarer technischer Dokumentationen für entwickelte Module, Schnittstellen und Testverfahren
• Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung von Entwurfsmethoden, Arbeitsabläufen und Verifizierungsstrategien

Wir würden uns freuen, wenn Sie Folgendes mitbringen:

• Abschluss (Bachelor oder Master) mit mehr als 5 Jahren Erfahrung in der FPGA-Entwicklung und -Programmierung
• Erfahrung mit Altera- oder Xilinx-FPGA-Geräten und verwandten Tools (Quartus oder Vivado)
• Kenntnisse in VHDL
• Vertrautheit mit Versionskontrollsystemen (z.B. Git) und kollaborativen Entwicklungsabläufen
• Erfahrung mit Simulationswerkzeugen wie ModelSim (oder gleichwertig)
• Solides Verständnis der FPGA-Designflüsse, einschließlich Synthese, Platzierung & Routing, Timing-Abschluss und Debugging
• Erfahrung mit Debugging-Tools wie Logikanalysatoren (z.B. SignalTap, Chipscope/ILA)
• Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im multidisziplinären Team zu arbeiten
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
• Fließendes Englisch erforderlich

Unser Angebot wird Ihr Herz höher schlagen lassen:

• Sie arbeiten mit und lernen viel von führenden Technologie-Pionieren - so bauen wir Ihr IP-Wissen auf und schulen Sie zum nächsten Experten.
• Außergewöhnliche Work-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell - ob Sie ein Frühaufsteher oder ein Nachtmensch sind - Sie können Ihren Arbeitstag flexibel gestalten.
• Homeoffice oder Büro – arbeiten Sie dort, wo Sie sich am wohlsten fühlen. Bei uns sind bis zu 50% Homeoffice möglich.
• Flexible Urlaubsregelungen - denn Sie wissen am besten, wann Sie eine Pause brauchen.
• Wir sind multikulturell und leben eine außergewöhnliche Vielfalt von vielen Nationalitäten und Kulturen - vollständig integriert in den Arbeitsalltag.
• Maßgeschneidertes Coaching-Programm für die ersten Monate - weil uns Ihre persönliche Unterstützung wichtig ist, denken wir darüber nach, was Sie vor Ihrem Start lernen sollten, damit Sie sich gut einarbeiten können.
• Breites Angebot an Schulungen über die Technica Academy - damit Sie Ihre Weiterbildung gezielt bei uns fortsetzen können.
• Möglichkeit, interne Rollen zu übernehmen (z.B. Messen, Recruiting, Mentoring) - wenn Sie sich außerhalb Ihrer Teamrolle engagieren möchten.
• Wir bieten eine Vielzahl von Vorteilen: Unter anderem erhalten Sie einen monatlichen Kredit über die PrimeCard IBE und Unterstützung in allen Lebensbereichen durch unser meinEAP. Darüber hinaus gewähren wir Ihnen bezahlte Freizeit für soziales Engagement mit einem Volunteering-Tag.
• Eine Unternehmenskultur, die sich auf Forschung und Entwicklung konzentriert, mit einer klaren Reinvestitionsmentalität. Ein Unternehmen, das von Ingenieuren gemacht und von Ingenieuren geleitet wird.

Unser Talent Acquisition Team freut sich darauf, Sie kennenzulernen und beantwortet gerne Ihre Fragen.

mycareer@technica-engineering.de

+49-89 21537486

Erzählen Sie uns mehr über Ihr Talent und senden Sie Ihre Bewerbung hier in unserem Online-Portal, um jetzt Ihre Karriere bei Technica zu starten.

Diversity und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Wir gewährleisten Chancengleichheit für alle Kandidaten während des Rekrutierungsprozesses und lehnen jede Form von Diskriminierung oder Belästigung ab.