Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Sportkurse und entwickle innovative Programme an der Universität Wien.
- Unternehmen: Universität Wien – ein Ort für kreative Köpfe und akademische Exzellenz.
- Vorteile: Faires Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sports und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sportwissenschaften und Erfahrung in der Sportkoordination.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3776 - 3776 € pro Monat.
An der Universität Wien arbeiten fast 11.000 Persönlichkeiten zusammen, um die großen Fragen der Zukunft zu beantworten. Rund 7.700 von ihnen sind in Forschung und Lehre tätig, etwa 3.000 arbeiten in der Verwaltung und Organisation.
Wir suchen einen Elternzeitvertretung für die Leitung der Sportkurse im Zentrum für Sportwissenschaft und Universitätsport. Die Stelle ist zunächst bis zum 28. Februar 2027 befristet.
Ihr persönlicher Aufgabenbereich:
- Übernahme der Abteilungsleitung der Sportkurse am Standort Schmelz während der Abwesenheit eines Mitarbeiters.
- Aktive Teilnahme an der Lehre innerhalb der Abteilung Sportkurse (Umfang: 4 wöchentliche Kontaktstunden).
Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:
- Konzeptionelle Gestaltung, Strukturierung und strategische Entwicklung des Sportkursprogramms am Standort Schmelz.
- Bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung der akademischen und lehrenden Mitarbeiter (Kursleiter und Trainer).
- Strategisches Management und kontinuierliche Optimierung der Nutzung von Sporthallen und Freiflächen.
- Überwachung und Einhaltung des Budgets innerhalb Ihrer Abteilung, einschließlich Rentabilitätsanalysen.
- Regelmäßige Analyse von Leistungskennzahlen (KPIs) bezüglich der Kursauslastung, Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Umsetzung von Qualitätsmaßnahmen.
- Planung, Organisation und Koordination der Sommercamps im „Sport- und Seminarzentrum Dientnerhof“.
In dieser zentralen Schnittstellenrolle agieren Sie als professionelle Anlaufstelle zwischen Lehrenden, Teilnehmenden, Mitarbeitern, der USI-Leitung und dem Betriebsmanagement Schmelz. Die praktische Durchführung und Anleitung von USI-Sportkursen in einem Umfang von 4 wöchentlichen Kontaktstunden rundet Ihr vielfältiges Aufgabengebiet ab.
Das bringen Sie mit:
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Magister) in Sportwissenschaft oder Bewegungs- und Sportpädagogik, idealerweise ergänzt durch erste Berufserfahrung im Sportmanagement oder in der Sportkoordination.
- Idealerweise eine staatlich geprüfte Qualifikation als Sportinstruktor oder Trainer sowie Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von Sportkursen.
- Eine Persönlichkeit mit ausgeprägten organisatorischen und koordinativen Fähigkeiten, die einen selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsstil mit einem starken wirtschaftlichen Denken verbindet.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, hohe Teamfähigkeit und gut ausgeprägte soziale Kompetenzen.
- Die Fähigkeit, temporäre Hochbelastungen zu bewältigen und auch in Spitzenzeiten den Überblick zu behalten.
- Umfassende IT-Kenntnisse in MS Office und Datenbankmanagementsystemen sind erforderlich. Kenntnisse der Moodle-Lernplattform sind von Vorteil.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für diese Position zwingend erforderlich.
Was wir bieten:
- Inspirierendes Arbeitsumfeld: Sie werden Teil eines engagierten, sportlichen Teams mit unterschiedlichen akademischen Hintergründen, das in einer entspannten und einladenden Atmosphäre arbeitet.
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr: Ihr neuer Arbeitsplatz ist bequem mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.
- Interne Weiterbildung & Coaching: Möglichkeit zur kontinuierlichen Vertiefung Ihrer Fähigkeiten. Es stehen über 600 Kurse zur Auswahl – kostenlos.
- Befristeter Vertrag und faires Gehalt: Das Bruttogrundgehalt für eine 40-Stunden-Woche beträgt EUR 3.776,10 (14-mal jährlich, brutto).
- Chancengleichheit für alle: Wir heißen jede neue Persönlichkeit im Team willkommen!
Wenn Sie Fragen zum Inhalt haben, kontaktieren Sie bitte: Peter Ankner, peter.ankner@univie.ac.at. Wir freuen uns auf neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien verfolgt eine diskriminierungsfreie Beschäftigungspolitik und legt großen Wert auf Chancengleichheit, die Förderung von Frauen und Vielfalt. Wir legen besonderen Wert auf die Erhöhung des Frauenanteils unter den akademischen und allgemeinen Universitätsmitarbeitern, insbesondere in Führungspositionen, und ermutigen daher ausdrücklich qualifizierte Frauen zur Bewerbung. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt.
Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.
Bewerbungsfrist: 01.09.2026.
Head of Sports Courses Arbeitgeber: Technical University of Denmark
Die Universität Basel bietet eine herausragende Gelegenheit für Doktoranden im Bereich der Forensischen Psychologie, um in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu forschen. Mit Zugang zu modernsten Laboren und der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Experten fördert die Fakultät eine inklusive Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Hier können Sie nicht nur Ihre akademischen Fähigkeiten erweitern, sondern auch aktiv zur Lösung gesellschaftlicher Herausforderungen beitragen.
Kontaktdaten:
Technical University of Denmark Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Sports Courses erhalten könntest
✨Nutze lokale Sportevents
Besuch lokale Sportevents oder Messen, wo du Leute aus der Branche treffen und dein Netzwerk erweitern kannst. Oft suchen Teams oder Sportorganisationen dort nach Praktikanten oder befristeten Mitarbeitern.
✨Engagier dich in Sportgemeinschaften
Schau dir verschiedene Sportgemeinschaften oder -verbände an und engagiere dich. Oft bieten sie spezielle Programme oder Workshops, die dir helfen, Kontakte zu knüpfen und dich in der Sportwelt sichtbarer zu machen.
✨Zielgerichtete Praktikumsangebote
Viele Sportorganisationen haben spezifische Zeiträume, in denen sie Praktikumsstellen ausschreiben, häufig in Verbindung mit Saisonbeginn oder großen Events. Halte Ausschau nach diesen Möglichkeiten, um deine Chancen zu maximieren.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einem befristeten Job im Sportmanagement bist, schau auf unserer Webseite vorbei! Wir haben oft spannende Stellen ausgeschrieben und freuen uns darauf, von dir zu hören.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sports Courses mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Starte mit einer überzeugenden Einleitung:In deiner Bewerbung für eine befristete Stelle im Sportmanagement solltest du gleich zu Beginn klar machen, warum du die perfekte Wahl bist. Hebe deine Leidenschaft für den Sport und relevante Erfahrungen hervor, die dich für die Position bei Technical University of Denmark qualifizieren. Zeige, dass du sowohl im Team als auch selbstständig arbeiten kannst!
Zeige deine relevanten Erfahrungen:Im Sportmanagement sind praktische Erfahrungen entscheidend. Teile in deinem Lebenslauf relevante Praktika oder Projekte, die deine Fähigkeiten in der Organisations- oder Eventplanung zeigen. Wenn du bereits an Sportevents mitgearbeitet hast oder Coaching-Erfahrungen hast, bring das unbedingt zur Sprache!
Verstärke deine Bewerbung mit Referenzen:Für eine befristete Stelle kann es hilfreich sein, wenn du einige Referenzen von früheren Vorgesetzten oder Kollegen mit einfügst, die deine Fähigkeiten im Sportmanagement bestätigen. Diese können jemanden bei Technical University of Denmark dazu bewegen, dich als starken Kandidaten in Betracht zu ziehen. Denke daran, dass diese Referenzen spezifisch auf sportliche Kompetenzen oder Teamarbeit eingehen sollten!
Abschließend: Warum du und nicht jemand anderes?:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, was dich von anderen Bewerbern abhebt. Welche besonderen Fähigkeiten bringst du mit, die in der befristeten Anstellung bei Technical University of Denmark von Vorteil sind? Zeige deine Motivation und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technical University of Denmark vorbereitet
✨Verstehe den Sportmarkt!
Mach dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen im Sportmanagement vertraut. Sei bereit, mögliche Lösungen für Themen wie Sponsoring, Marketingstrategien oder Eventmanagement zu diskutieren – zeig, dass du wirklich für die Branche brennst!
✨Bring deine Projekte mit!
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deine bisherigen Erfahrungen und Projekte zu präsentieren. Bereite eine kurze Übersicht deiner bisherigen Arbeiten im Sportmanagement vor, die zeigt, wie du deine Fähigkeiten schnell einbringen kannst.
✨Stell Fragen zur Unternehmenskultur
Frage gezielt nach der Unternehmenskultur bei Technical University of Denmark. Welche Rolle spielt Teamarbeit im Sportmanagement dort? Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an einem guten Miteinander im Team.
✨Werte deine Netzwerke!
Im Sportmanagement sind Kontakte oft ausschlaggebend. Bring ein paar Ideen mit, wie du dein Netzwerk nutzen kannst, um das Unternehmen Technical University of Denmark weiterzubringen. Das kann ein wichtiger Pluspunkt sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
