Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe eine umfassende Bewertung der pädiatrischen Arzneimittel-Landschaft durch und identifiziere Prioritäten.
- Unternehmen: WHO - Weltgesundheitsorganisation, die sich für die Gesundheit von Kindern einsetzt.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wertvolle Erfahrungen im Gesundheitswesen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams, das globale Gesundheitsziele vorantreibt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kindergesundheit und verbessere den Zugang zu lebenswichtigen Medikamenten.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Gesundheitswissenschaften oder verwandten Bereichen; Erfahrung in der Gesundheitsforschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 103500 - 126500 € pro Jahr.
Die Aufgabe dieser Beratung besteht darin, eine umfassende nationale Bewertung der Landschaft für pädiatrische Arzneimittel durchzuführen, einschließlich Bedarfsabschätzung, Engpassanalyse und Identifizierung priorisierter pädiatrischer Formulierungen. Der Berater wird auch die nationale Einbindung von Interessengruppen unterstützen und zur Entwicklung eines nationalen Fahrplans beitragen, um den Zugang zu pädiatrischen Arzneimitteln zu verbessern.
Hintergrund: Trotz globaler Fortschritte bei der Verringerung der Kindersterblichkeit sterben jährlich fast 5 Millionen Kinder unter fünf Jahren, die Mehrheit in einkommensschwachen und mittleren Ländern, einschließlich derjenigen in Asien. Diese Todesfälle sind oft vermeidbar, dennoch haben Kinder weiterhin keinen Zugang zu Arzneimitteln, die sicher, wirksam, erschwinglich und speziell auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind. Viele Arzneimittel, die für Kinder verwendet werden, sind entweder in geeigneten Formulierungen nicht verfügbar, nicht qualitätsgesichert oder werden ohne eine solide Evidenzbasis verschrieben. Diese Lücke bei geeigneten pädiatrischen Arzneimitteln untergräbt den Fortschritt in Richtung der Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs) und der Ziele für die universelle Gesundheitsversorgung (UHC). In Anerkennung dieser Herausforderungen hat die Weltgesundheitsversammlung 2016 und dann 2024 das globale Engagement zur Verbesserung der Gesundheit von Kindern bekräftigt.
Liefergegenstände: Unter der direkten Aufsicht des National Professional Officer (Essential Drugs and Medicines) und des Teamleiters (Health Systems) wird der Berater die folgenden Aufgaben übernehmen:
- Output 1: Inception Report (Monat 1)
- Durchführung einer Desk-Review nationaler Politiken, Richtlinien, regulatorischer Dokumente, Krankheitslastdaten, Quantifizierungsberichte und relevanter Literatur.
- Vorbereitung eines Inception Reports, der Methodik, Werkzeuge, Arbeitsplan und Zeitrahmen detailliert beschreibt.
- Output 2: Bericht zur nationalen Landschaft der pädiatrischen Arzneimittel
- Bewertung der Verfügbarkeit und des Registrierungsstatus wichtiger pädiatrischer Formulierungen.
- Überprüfung der Beschaffungssysteme, der Leistung der Lieferkette, klinischer Richtlinien und Finanzierungsmechanismen.
- Identifizierung von Lücken, Herausforderungen und Dokumentation von Best Practices.
- Output 3: Bedarfsabschätzung für pädiatrische Arzneimittel
- Identifizierung hochbelasteter pädiatrischer Krankheiten.
- Schätzung des nationalen Bedarfs an pädiatrischen Formulierungen basierend auf der Krankheitslast und den standardisierten Behandlungsrichtlinien.
- Output 4: Bericht zur Engpassanalyse
- Bewertung der Barrieren im Zugang zu pädiatrischen Arzneimitteln.
- Zusammenfassung der wichtigsten Engpässe und Chancen für Maßnahmen.
- Output 5: Zusammenfassung der Interviews mit Schlüsselpersonen und Stakeholder-Mapping
- Durchführung von Interviews mit dem Gesundheitsministerium, Regulierungsbehörden, Beschaffungsagenturen, Kliniken und anderen relevanten Akteuren.
- Output 6: Bericht über den nationalen Stakeholder-Konsultationsworkshop
- Präsentation der Ergebnisse vor nationalen Stakeholdern.
- Output 7: Konsolidierter Abschlussbericht
- Integration aller Ergebnisse in einen konsolidierten Abschlussbericht.
Qualifikationen, Erfahrungen, Fähigkeiten und Sprachen:
- Erforderlich: Erster Hochschulabschluss, Bachelor in Public Health, Pharmazie, Gesundheitsökonomie, Gesundheitssystemen, Pädiatrie oder verwandtem Bereich.
- Erforderlich: Mindestens 2-5 Jahre Erfahrung in wesentlichen Arzneimitteln, pädiatrischer Gesundheit oder pharmazeutischen Systemen.
- Erforderlich: Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse.
Der Einsatz erfolgt in Jakarta, Indonesien. Reisen können erforderlich sein. Die Vergütung beträgt IDR 4.000.000 pro Tag.
National Consultant - Paediatric Medicines Landscape Review, Needs Estimation, and Bottleneck A[...] Arbeitgeber: Technical University of Denmark
Die Universität Basel bietet eine herausragende Gelegenheit für Doktoranden im Bereich der Forensischen Psychologie, um in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu forschen. Mit Zugang zu modernsten Laboren und der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Experten fördert die Fakultät eine inklusive Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Hier können Sie nicht nur Ihre akademischen Fähigkeiten erweitern, sondern auch aktiv zur Lösung gesellschaftlicher Herausforderungen beitragen.
Kontaktdaten:
Technical University of Denmark Recruiting-Team
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✨Nutze Fachmessen und Networking-Events
In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei Technical University of Denmark verschaffen!
✨Zielgerichtete Praktika oder Projekte
Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie Technical University of Denmark saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.
✨Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten
Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.
✨Direkt bei Technical University of Denmark bewerben!
Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei Technical University of Denmark werden.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei Technical University of Denmark zeigen!
Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von Technical University of Denmark beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!
Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei Technical University of Denmark helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technical University of Denmark vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften
Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.
✨Betone deine analytischen Fähigkeiten
In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.
