Servicetechniker MSR / Gebäudeautomation (m/w/d)

Servicetechniker MSR / Gebäudeautomation (m/w/d)

Krailling Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Regelungssystemen in verschiedenen Bereichen.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Gebäudeautomation.
  • Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, 30 Tage Urlaub, Fitness-Zuschuss und Teamevents.
  • Weitere Informationen: Flexible Bewerbungsmöglichkeiten und Wertschätzung für deine Arbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit smarter Technik und werde Teil eines starken Teams.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Techniker mit 5 Jahren Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Du bist Servicetechniker MSR / Gebäudeautomation in München oder willst einer werden? Du wirst gebraucht in Rechenzentren, Supermärkten, Kliniken und Produktionshallen. Überall dort, wo Temperatur zählt, ist smarte Regelungstechnik unverzichtbar. Bei TRANE Roggenkamp arbeitest du aktiv an Lösungen für morgen nachhaltig, effizient und intelligent. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und Teil der internationalen TRANE Gruppe, wodurch wir als einziger Anbieter am Markt Kälte-, Wärme-, Regelungs- und PV-Technik aus einer Hand bieten können.

Was dich erwartet:

  • Eine familiäre Unternehmenskultur sowie ehrliche Wertschätzung und Benefits, die dich motivieren und langfristig begleiten.
  • Ein Job, der sich nicht nur heute, sondern auch morgen lohnt.
  • Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten der regelungstechnischen Systeme unserer Kunden im Raum München und Südbayern.
  • Funktions- und Programmanalyse, eigenständige Fehlersuche und Fehlerbehebung.
  • Technische Dokumentation der durchgeführten Arbeiten.
  • Notdienst 24/7 (1 Woche am Stück, ca. 6 mal jährlich) mit Zusatz-Prämierungsmodell.
  • Ein attraktives Vergütungspaket inkl. Zusatzleistungen (Weihnachtsgeld, Treueprämie etc.).
  • 25% Überstundenzuschlag sowie Notdienstzuschläge.
  • 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaub.
  • Die Sicherheit eines Familienunternehmens mit stabiler Auftragslage.
  • Ein breites, fachspezifisches Schulungs- und Weiterbildungsangebot.
  • Monatlicher Kinderbetreuungszuschuss für Kita oder Kindergarten.
  • Fitnesszuschuss bis zu 44 EUR monatlich oder alternativ Teilnahme am EGym Wellpass.
  • Sportprämien bei Teilnahme am Landkreislauf, Sportabzeichen, Stadtradeln o.ä.
  • Mitnutzung unseres Firmensegelboots am Ammersee.
  • Regelmäßige Teamevents.

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder Techniker mit fundierten Kenntnissen in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik.
  • Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung.
  • Kenntnisse im Bereich der grafischen Programmierung.
  • Ausgeprägte Serviceorientierung, Problemlösungskompetenz und Freude an der Arbeit im Team.
  • Souveränität auch in Stresssituationen.
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise.
  • Reisebereitschaft (vorwiegend im Raum Bayern und überwiegend ohne Übernachtung).
  • Sehr gute EDV Kenntnisse (MS Office).
  • Führerschein Klasse B.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

KLINGT NACH EINEM JOB FÜR DICH? Dann bewirb dich so, wie es für dich am besten passt: mit ein paar Klicks über unser Schnellformular, Lebenslauf per Mail oder einfach eine kurze Nachricht per WhatsApp. Wenn du schon weißt, ab wann du starten kannst und welches Gehalt du dir vorstellst, super, nimm das gerne direkt mit rein. Du musst auch nicht alle Punkte erfüllen. Wichtiger ist uns, dass du Lust auf die Aufgabe hast und zuverlässig mit anpackst. Wir freuen uns, von dir zu hören!

Servicetechniker MSR / Gebäudeautomation (m/w/d) Arbeitgeber: Technik + Talente

TRANE Roggenkamp ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Servicetechniker MSR / Gebäudeautomation in Krailling ein familiäres Arbeitsumfeld und eine wertschätzende Unternehmenskultur bietet. Mit über 50 Jahren Erfahrung und der Zugehörigkeit zur internationalen TRANE Gruppe profitierst du von stabilen Auftragslagen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Fitness-Zuschuss und der Mitnutzung eines Firmen-Segelboots. Hier hast du die Chance, aktiv an nachhaltigen Lösungen zu arbeiten und Teil eines starken Teams zu werden.

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Kontaktdaten:

Technik + Talente Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker MSR / Gebäudeautomation (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker MSR interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck vom Team und der Unternehmenskultur zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über TRANE Roggenkamp und deren Projekte im Bereich Gebäudeautomation. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an den Lösungen, die sie anbieten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und deinen möglichen Starttermin gleich mit anzugeben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker MSR / Gebäudeautomation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
Fehlersuche und Fehlerbehebung
Technische Dokumentation
Grafische Programmierung
Serviceorientierung
Problemlösungskompetenz
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der MSR- und Gebäudeautomation hervor und zeige, was dich besonders macht. Denk daran, dass wir nach Teamplayern suchen, die auch in stressigen Situationen souverän bleiben!

Sei ehrlich und direkt!:Wenn du schon weißt, wann du starten kannst oder welches Gehalt du dir vorstellst, pack das gleich in deine Bewerbung! Wir schätzen Offenheit und wollen wissen, was dir wichtig ist. Das macht es für uns einfacher, die richtige Entscheidung zu treffen.

Zeig deine Motivation!:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du genau bei TRANE Roggenkamp arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Regelungstechnik? Deine Leidenschaft wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!

Nutze unser Schnellformular!:Bewirb dich ganz unkompliziert über unser Schnellformular auf der Website. Es ist einfach und schnell! Wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns eine Nachricht per WhatsApp zu schicken. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technik + Talente vorbereitet

Mach dich mit der Technik vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Systeme und Technologien in der Gebäudeautomation anschauen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein echtes Interesse an der Materie hast.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Problemlösungskompetenz oder Serviceorientierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.

Sei du selbst

Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und lass deine Begeisterung für die Stelle durchscheinen. Wenn du ehrlich und offen bist, wird das nicht nur dir helfen, sondern auch dem Unternehmen, dich besser kennenzulernen und zu sehen, ob du ins Team passt.