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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lernende im IT-Security ausbilden und bei ihrer Entwicklung unterstützen.
- Arbeitgeber: Zentral gelegene, innovative Firma in Bern mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, faire Bezahlung und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und Erfahrung in Systemtechnik.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was wir dir bieten:
- vielfältiger und abwechslungsreicher Einsatzbereich, berufserfahrene Kollegen/innen, Handlungsspielraum für selbstständiges Arbeiten und ein Umfeld für persönliche Entwicklung
- zentraler Standort in Bern - nur wenige Gehminuten vom Bahnhof entfernt
- unbefristete kantonale Anstellung mit zeitgemässer Entlöhnung
Was du bei uns machst:
- Lernende im Bereich IT-Security berufspraktisch ausbilden
- Lernende in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung beraten und begleiten
- koordinieren und bearbeiten von individuellen Kundenaufträgen
- das Team und die Berufsgruppe ICT mit deiner Person, deinen Ideen und deiner Erfahrung bereichern
Was du mitbringst:
- Höhere Berufsbildung oder Hochschulstudium im Bereich Informatik abgeschlossen (oder Abschluss in Aussicht)
- Berufserfahrung im Bereich Systemtechnik/Plattformentwicklung
- Freude und Begeisterung, Jugendliche in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung zu begleiten… alles andere kannst und wirst du lernen
Haben wir dein Interesse geweckt? Weitere Auskünfte erhältst du bei: Matthias Heimberg, Berufsgruppenleiter ICT. Deine Bewerbung sendest du per E-Mail an - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Berufsbildner/in für Lernende Informatiker/in EFZ Plattformentwicklung Arbeitgeber: Technische Fachschule Bern
Kontaktperson:
Technische Fachschule Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berufsbildner/in für Lernende Informatiker/in EFZ Plattformentwicklung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung von Lernenden! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du anderen geholfen hast, sich beruflich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berufsbildner/in für Lernende Informatiker/in EFZ Plattformentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Berufsbildner/in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Informatik und wie diese dich auf die Rolle vorbereiten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei den richtigen Personen landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Fachschule Bern vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firma verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich IT-Security und Plattformentwicklung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung
Da die Stelle auch die Begleitung von Lernenden umfasst, ist es wichtig, deine Freude an der Arbeit mit Jugendlichen zu betonen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Entwicklung der Lernenden zu fördern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob die Stelle und das Team zu dir passen. Frage nach den Herausforderungen, die die Lernenden erwarten, oder nach den Zielen des Teams.