Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und entwickle innovative Lösungen am Technologie Campus Wörth-Wiesent.
- Unternehmen: Technische Hochschule Deggendorf - Bayerns internationalste und forschungsstärkste Hochschule.
- Vorteile: Moderne Arbeitsplätze, internationale Austauschmöglichkeiten und attraktive finanzielle Vorteile.
- Weitere Informationen: Teilzeit möglich, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem technischen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für den Technologie Campus Wörth-Wiesent suchen wir eine operative Leitung in Vollzeit, befristet für 2 Jahre. Die Bewerbungsfrist endet am 19.08.2026, der Einstieg erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Aufgabenschwerpunkte:
- Als Schnittstelle zwischen dem Technologie Campus (TC) und der Zentralverwaltung der TH Deggendorf setzen Sie Verwaltungsvorgaben am Standort um und stimmen campusspezifische Anforderungen ab.
- Verantwortung für das Budgetmonitoring und Weiterentwicklung des Controllings des Standorts.
- Aufbau geeigneter Steuerungs- und Reportingstrukturen zur Erstellung aussagekräftiger Berichte.
- Akquise, Kalkulation und Durchführung von Dienstleistungs- und Auftragsforschungsprojekten.
- Pflege und Erweiterung bestehender Kontakte zu Industrieunternehmen sowie kleinen und mittleren Unternehmen (KMU).
- Organisation, Koordination und Durchführung von Veranstaltungen und Events in Zusammenarbeit mit der TH Deggendorf.
- Öffentlichkeitsarbeit des TC, einschließlich Pflege der Webseite und lokale Pressearbeit.
- Zusammenarbeit mit dem TC-Förderverein und relevanten Partnern.
- Fachliche Führung des Verwaltungspersonals am Campus und Unterstützung bei personalbezogenen Fragestellungen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) in Betriebswirtschaft, Management, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung außerhalb des Hochschulbereichs, idealerweise in einem technisch geprägten Umfeld.
- Wünschenswert sind Kenntnisse in IT, Betriebswirtschaft, Controlling und Projektmanagement.
- Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung und Interesse an technischen Fragestellungen sind von Vorteil.
- Ideenreichtum, Innovationsbereitschaft und ausgeprägte Lösungsorientierung.
- Motivierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie kooperatives Auftreten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Kommunikationsstärke und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet.
Unsere Benefits:
- Internationales Umfeld mit Studierenden aus über 100 Nationen.
- Moderner Arbeitsplatz mit sehr guter IT-Infrastruktur und modernen Tools.
- Finanzielle Vorteile und Zuschüsse des öffentlichen Dienstes.
Ihr Arbeitsumfeld:
Der Technologie Campus Wörth-Wiesent liegt direkt an der A3 im Gewerbegebiet Wörth-Wiesent, was eine schnelle Erreichbarkeit von Regensburg und Straubing ermöglicht. Die modernen, klimatisierten Büroräume bieten eine komfortable Arbeitsumgebung.
Kontakt und Bewerbung:
Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team.
Operative Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Technische Hochschule Deggendorf
Die Technische Hochschule Deggendorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein internationales Umfeld mit Studierenden aus über 100 Nationen bietet. Mit einem modernen Arbeitsplatz und den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie betrieblicher Altersvorsorge und tariflich vereinbarten Lohnsteigerungen, fördert die Hochschule nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive und unterstützende Arbeitskultur.
Kontaktdaten:
Technische Hochschule Deggendorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operative Leitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen!
In der Unternehmensführung sind Netzwerke super wichtig. Schaut euch lokale Networking-Events oder Branchenkonferenzen an, bei denen sich Führungskräfte austauschen. Dort lernt man nicht nur interessante Leute kennen, sondern erfährt auch von unbefristeten Stellen, die vielleicht nicht offiziell ausgeschrieben sind.
✨Mentoren suchen
Findet euch einen Mentor aus der Branche! Das kann jemand aus eurem Netzwerk oder ein ehemaliger Professor sein. Mentoren können euch nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch bei der Suche nach befristeten Positionen unterstützen oder euch sogar direkt mit Unternehmen in Kontakt bringen.
✨Blick auf Unternehmenswebseiten
Wir empfehlen, die Webseiten von Unternehmen, die euch interessieren, regelmäßig zu checken. Viele befristete Stellen werden direkt dort ausgeschrieben und manchmal gibt es sogar spezifische Karrieretage, an denen ihr direkt mit Personalverantwortlichen ins Gespräch kommen könnt. Überlegt euch, auch über unsere Website zu bewerben!
✨Professionelle Online-Präsenz
Stellt sicher, dass euer LinkedIn-Profil aktuell ist und eure Fähigkeiten im Bereich Unternehmensführung widerspiegelt. Teilt Artikel oder Insights zu Führungsthemen, um euch als kompetente*r Bewerber*in zu positionieren. Das zeigt eure Expertise und erhöht die Chancen, von Recruitern gefunden zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operative Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungsqualitäten:Da es um eine Rolle in der Unternehmensführung geht, solltest du in deinem Lebenslauf und deinem Bewerbungsschreiben besonders betonen, welche Führungsqualitäten und -erfahrungen du hast. Gibt es spezielle Projekte, in denen du ein Team geleitet hast oder wo du initiativ geworden bist? Das sind Punkte, die wir bei Technische Hochschule Deggendorf wirklich schätzen.
Deine Motivation ist entscheidend:Bei einer befristeten Anstellung ist es wichtig, klar zu machen, warum du dich gerade für diese Position bei Technische Hochschule Deggendorf interessierst. Teile uns mit, was dich an der Unternehmensführung reizt und wie du dich in dieser kurzen Zeit weiterentwickeln möchtest. Zeig uns, dass du bereit bist, viel zu lernen!
Networking ist alles:In der Unternehmensführung dreht sich vieles um Beziehungen und Netzwerke. Wenn du relevante Kontakte oder Empfehlungen hast, nimm sie in deine Bewerbung auf. Vielleicht hast du zuvor in einem ähnlichen Bereich gearbeitet oder hast Praktika absolviert, die dir wertvolle Kontakte gebracht haben. Das kann deine Chancen erhöhen, bei Technische Hochschule Deggendorf wahrgenommen zu werden.
Aktualisiere deine Dokumente:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben aktuell sind und spezifisch auf die ausgeschriebene Rolle zugeschnitten sind. Bei einer befristeten EU-Anstellung möchten wir sehen, dass du bereit bist, schnell zu handeln. Kontaktiere zum Beispiel vorherige Vorgesetzte, um Arbeitszeugnisse zu erhalten, die deine Führungsfähigkeiten belegen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Hochschule Deggendorf vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensführung
Für eine befristete Position in der Unternehmensführung ist es wichtig, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Strategien und Führungstools zu beantworten, die in Projekten zur Transformation oder Optimierung von Unternehmen angewendet werden.
✨Das richtige Mindset zeigen
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wollen die Unternehmen in der Regel sehen, dass du schnell Lernfähigkeit und Anpassungsfähigkeit mitbringst. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
✨Vorbereitet auf Fallstudien
In der Unternehmensführung sind Fallstudien oder spezifische Szenarien häufig Teil des Interviews. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren, indem du Lösungsvorschläge für hypothetische Probleme im Unternehmen präsentierst.
✨Netzwerk zeigen, aber auch Grenzen
Nutze die Gelegenheit, um dein Netzwerk vorzustellen und zu zeigen, wie du es in die Praxis umsetzen kannst. Gleichzeitig solltest du klar machen, dass du in der befristeten Rahmenbedingungen arbeiten kannst und bereit bist, in einem Team zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.
