Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Studieninteressierte und entwickle innovative Weiterbildungsangebote.
- Unternehmen: Technische Hochschule Deggendorf - dynamisch und zukunftsorientiert.
- Vorteile: Moderner Arbeitsplatz, finanzielle Vorteile und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der akademischen Weiterbildung und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Marketing oder Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Im Bereich Produktmanagement am Zentrum für Akademische Weiterbildung suchen wir eine/n Weiterbildungsreferentin / Weiterbildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden), befristet für zwei Jahre in Deggendorf. Die Bewerbungsfrist endet am 30.08.2026, der Einstieg erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Aufgabenschwerpunkte:
- Beratung von Studieninteressierten sowie Unternehmen zu den berufsbegleitenden Weiterbildungsangeboten des Zentrums.
- Entwicklung von Maßnahmen zur Gewinnung neuer Teilnehmender.
- Aufbau von Netzwerken mit Unternehmen, Kooperationspartnern und Multiplikatoren.
- Identifikation neuer Zielgruppen und Absatzkanäle sowie Umsetzung zielgerichteter Marketing- und Vertriebsmaßnahmen.
- Organisation und Begleitung von Informationsveranstaltungen.
- Weiterentwicklung bestehender und Konzeption neuer berufsbegleitender Studienprogramme.
- Analyse von Markt- und Weiterbildungstrends sowie Identifikation aktueller Bedarfe.
- Erarbeitung wissenschaftlich fundierter und praxisnaher Bildungsangebote in Zusammenarbeit mit Professorinnen und Professoren sowie externen Partnern.
- Entwicklung marktgerechter Angebots- und Preismodelle.
- Betreuung und Weiterentwicklung des Social-Media-Auftritts des Zentrums.
- Erstellung zielgruppengerechter Inhalte und Planung sowie Veröffentlichung von Beiträgen.
- Mitwirkung an der Entwicklung einer konsistenten Content-Strategie.
- Übernahme von Aufgaben im Qualitätsmanagement der Weiterbildungsangebote.
- Planung, Koordination und Evaluation von Marketingmaßnahmen sowie Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Bildungsmanagement, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Erfahrung im Vertrieb, Marketing oder Produktmanagement von Dienstleistungen.
- Fundierte Kenntnisse der Strukturen und Abläufe von Hochschulen sowie der akademischen Weiterbildung.
- Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen im Hochschulumfeld.
- Sicherer Umgang mit modernen IT-Systemen und gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Vertrautheit mit Social-Media-Plattformen wie LinkedIn, Instagram und Facebook.
- Kenntnisse in der grafischen Gestaltung, beispielsweise mit Canva oder Adobe Express.
- Bereitschaft zu gelegentlicher Abend- und Wochenendarbeit.
- Hohe Kreativität, Sorgfalt und Eigeninitiative.
- Analytisches und strategisches Denken sowie die Fähigkeit, eigenständig Konzepte zu entwickeln und Projekte verantwortungsvoll zu planen und umzusetzen.
- Innovationsfähigkeit, Trendbewusstsein, ausgeprägte Serviceorientierung, empathische Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick.
Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E10 TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen.
Unsere Benefits:
- Moderner Arbeitsplatz mit sehr guter IT-Infrastruktur und modernen Tools.
- Finanzielle Vorteile und Zuschüsse des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Unterstützung bei der Wohnungssuche, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf).
- Möglichkeiten zur regelmäßigen Weiterbildung und Teilnahme an kostenlosen Sprachkursen.
Ihr Arbeitsumfeld:
Die THD ist die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns und gilt als die am schnellsten wachsende. Sie bietet ein praxisorientiertes und zukunftsweisendes Lehr- und Forschungsumfeld.
Kontakt und Bewerbung:
Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team.
Weiterbildungsreferentin / Weiterbildungsreferent (m/w/d) Arbeitgeber: Technische Hochschule Deggendorf
Die Technische Hochschule Deggendorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein internationales Umfeld mit Studierenden aus über 100 Nationen bietet. Mit einem modernen Arbeitsplatz und den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie betrieblicher Altersvorsorge und tariflich vereinbarten Lohnsteigerungen, fördert die Hochschule nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive und unterstützende Arbeitskultur.
Kontaktdaten:
Technische Hochschule Deggendorf Recruiting-Team
