Die Technische Hochschule Ingolstadt ist mit 8.600 Studierenden und 900 Mitarbeitenden die größte Wissenschafts- einrichtung der Region. In über 80 Studiengängen qualifizieren wir junge Menschen für den Arbeitsmarkt. In unserer Forschung sind wir bundesweit anerkannt.
Die Abteilung Service Recruiting und Personalentwicklung besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Recruiter (m/w/d)
TV-L EG 10 | Teilzeit | auf zwei Jahre | in Ingolstadt
Bewerbermanagement mit unterstützendem IT-System
Abgeschlossenes Hochschulstudium im einschlägigen Bereich z.B. Personalmanagement, BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
Erste nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, mit Schwerpunkt Recruiting
Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)
Einen auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit (20 Stunden/Woche)
Entgeltgruppe 10 TV-L
Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter-) Qualifizierung
Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote an der THI
Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
Einen modernen Arbeitsplatz mit guter Anbindung und zentraler Lage
Bitte beachten Sie, dass diese Stelle sachgrundlos befristet und eine Vorbeschäftigung beim Freistaat Bayern somit leider ausgeschlossen ist.
Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 21.09.2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal ein.
Online-Bewerbung
Bewerbermanagement mit unterstützendem IT-System
Abgeschlossenes Hochschulstudium im einschlägigen Bereich z.B. Personalmanagement, BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
Erste nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, mit Schwerpunkt Recruiting
Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)
Recruiter mit Vertrieb (m/w/d) Personaldienstleistung Arbeitgeber: Technische Hochschule Ingolstadt
Die Technische Hochschule Ingolstadt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen und innovativen Umgebung bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem starken Fokus auf Gesundheitsförderung schafft die Hochschule eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert ein positives Arbeitsklima, das Teamarbeit und Engagement wertschätzt.
Kontaktdaten:
Technische Hochschule Ingolstadt Recruiting-Team
