Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Projektkoordination und organisiere Veranstaltungen zur Integration internationaler Studierender.
- Unternehmen: Technische Hochschule Lübeck - ein innovativer Ort für Bildung und interkulturellen Austausch.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Umgebung mit vielen Angeboten zur Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der internationalen Bildung und entwickle innovative Lehrkonzepte.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in relevanten Fachgebieten und Erfahrung in interkultureller Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
An der Technischen Hochschule Lübeck ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Interkulturelle Kompetenz befristet bis zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 10 Entgeltordnung TV‑L. Die Arbeitszeit beträgt 50 % einer Vollzeitbeschäftigung (derzeit 19,35 Stunden/Woche).
Das von der Stiftung Innovation in der Hochschullehre geförderte Projekt „KInternationalisierung von Studiengängen“ an der Technischen Hochschule Lübeck hat zum Ziel, internationale Studierende mit zunächst geringen Deutschkenntnissen in deutschsprachige Studiengänge zu integrieren und sie so als Fachkräfte für den deutschen Arbeitsmarkt zu qualifizieren. Es sollen innovative Studienmodelle entwickelt werden, die junge Menschen durch KI‑gestützte Lehr- und Lernangebote fachlich, sprachlich und interkulturell qualifizieren. Dazu zählen neuartige Lehrkonzepte, Sprachkursangebote und Coaching‑Formate ebenso wie Praxiselemente mit Unternehmen der Region.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Projektkoordination und Übernahme von Koordinationsaufgaben
- Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen auf dem Campus zur Förderung der Integration von internationalen Studierenden
- Konzeption und Organisation weiterer geeigneter Formate (auch online) zur Schulung interkultureller Kompetenzen in den Bereichen akademischer und berufsbezogener Anforderungen
- Mitwirkung bei der Integration interkultureller Kompetenzen in ein Learning‑Analytics Dashboard
- Evaluation, Dokumentation und Qualitätssicherung der durchgeführten Maßnahmen
- Kommunikation und Abstimmung mit Studierenden, Fachbereichen und externen Partnern
Sie passen zu uns mit Ihrem Profil
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem einschlägigen Fachgebiet (z. B. Kultur‑, Sozial‑ oder Bildungswissenschaften, Psychologie, Kommunikationswissenschaften, Sprachwissenschaften oder vergleichbar)
- Fundierte Kenntnisse in der interkulturellen Kommunikation sowie praktische Erfahrung in der Kompetenzvermittlung
- Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen
- Erfahrungen im Umgang mit digitalen Tools sowie Lernmanagementsystemen; Kenntnisse in IT‑gestützten Analyse‑ oder Evaluationsinstrumenten sind von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, interkulturelle Sensibilität und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mindestens C1, eine der Sprachen auf muttersprachlichem Niveau)
Wir bieten Ihnen
- Eine hochinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem campusübergreifenden Umfeld
- Vielfältige Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur besseren Work‑Life‑Balance sind nach Absprache möglich
- Familienfreundlichkeit und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Vergütung nach Tarif sowie Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie Altersvorsorge (VBL)
- Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung und umfangreiche innerbetriebliche Angebote
- Förderung der mentalen Gesundheit durch EAP (Employee Assistance Programmes)
- Wachsende Angebote durch das Betriebliche Gesundheitsmanagement (Vortragsreihen, Aktive Mittagspausen etc.)
- Wöchentliche Vitalzeit, Angebote des Hochschulsports und Fitness zum Hochschultarif
- Umliegende Cafeterien und vergünstigte Mensa Angebote für Hochschulangehörige
- Jobticket der NAH.SH mit Rabattstufe
- Fahrradleasing möglich
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Dr. Sven Hänke (Tel.: 0451/300‑5630 oder E‑Mail: ‑luebeck.de) gerne persönlich zur Verfügung. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig‑Holstein und an externe Bewerber/innen.
Die Technische Hochschule Lübeck hat im Juli 2023 zum fünften Mal das Total E‑Quality Prädikat verliehen bekommen. Das Prädikat wird an Organisationen verliehen, die in ihrer Personal- und Organisationspolitik erfolgreich Chancengleichheit umsetzen, sowie eine Vielzahl von Möglichkeiten bieten, die die Vereinbarkeit von Erwerbstätigkeit und Familienverantwortung unterstützen. Die Hochschule ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, sofern sie im betroffenen Bereich unterrepräsentiert sind. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum direkt über unser Online‑Bewerbungsportal.
Technische Hochschule Lübeck Abteilung I Personal 23562 Lübeck
Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Interkulturelle Kompetenz Arbeitgeber: Technische Hochschule Lübeck
Die Technische Hochschule Lübeck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich nachhaltiges Planen und Bauen bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance unterstützt die Hochschule ihre Mitarbeiter in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Zudem fördert die Hochschule Chancengleichheit und setzt sich aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Region macht.
Kontaktdaten:
Technische Hochschule Lübeck Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Interkulturelle Kompetenz erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Technische Hochschule Lübeck helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Technische Hochschule Lübeck.
✨Direkt bewerben bei Technische Hochschule Lübeck!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Interkulturelle Kompetenz klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Interkulturelle Kompetenz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Technische Hochschule Lübeck einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Interkulturelle Kompetenz.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Technische Hochschule Lübeck leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Technische Hochschule Lübeck einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Hochschule Lübeck vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Technische Hochschule Lübeck passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Technische Hochschule Lübeck werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Technische Hochschule Lübeck erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Technische Hochschule Lübeck einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
