Professorin / Professor (m/w/d) für Gebäudetechnik und Bauphysik

Für die Fakultät für Angewandte Natur- und Geistes wissenschaften suchen wir zum Wintersemester 2026 / 2027 eine / einen
Professorin / Professor (m/w/d) – BesGr W2
für
Gebäudetechnik und Bauphysik
Kennziffer 2025-124-PROF-ANG

Wir suchen eine durch wissenschaftliche Tätigkeiten und praktische Erfahrung ausgewiesene engagierte Persönlichkeit, die über fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik sowie entsprechend ergänzendes Wissen der Bauphysik verfügt. Ihr Ziel ist die Entwicklung innovativer Gebäude konzepte, die auf der Verbindung von Technik, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit beruhen, gesunde und behagliche Innenräume bieten und durch erneuerbare Energien betrieben werden. In der Forschung bringen Sie sich in das Rosenheimer Technologiezentrum Energie und Gebäude, einem Lehr- und Forschungslabor mit umfangreicher Laborausstattung (u. a. Forschungs wohnung), interdisziplinärer Zusammenarbeit und vielfältigen Entwicklungsperspektiven, ein. Idealerweise haben Sie Interesse an und Erfahrung in der Forschung im Bereich Lüftungs- und Klimatechnik.

Die Professur umfasst
die praxisnahe Vertretung des Berufungs gebiets einschließlich der ingenieur wissen schaftlichen Grund lagen in der Lehre
das Einwerben und Durch führen von Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung (regional, national und inter national) bei Reduktion des Lehr deputats
die interdisziplinäre Zusammen arbeit mit anderen Fach gebieten in Lehre und Forschung sowie Leitung und Weiter entwicklung von Laboren der Gebäude technik im roteg (Rosenheimer Technologie zentrum Energie und Gebäude)
die Mitarbeit an der Weiter entwicklung des Lehr gebietes und in der Selbst verwaltung sowie Engagement in der Weiter bildung
Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschul innovations gesetzes. Ihr Lehr gebiet beinhaltet dabei auch die allgemeinen Grundlagen fächer im Berufungs gebiet sowie die Durch führung von englisch sprachigen Vorlesungen und Praktika.

Was Sie mitbringen
Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit und Kooperation mit der Industrie oder Forschungs einrichtungen
wissenschaftliche Veröffentlichungen und/oder Forschungsprojekte im Themenfeld des Berufungsgebiets
ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit Studienschwerpunkten im Themenfeld des Berufungsgebiets (Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.)
mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung; entsprechende Zusatzqualifikationen (z. B. Gebäude energie beraterin / -berater [m/w/d]) wünschenswert
die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen
didaktische und pädagogische Eignung
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Teamfähigkeit
besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschulabschluss – davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs; der Nachweis der außerhochschulischen beruf lichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außer hochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde
Das bieten wir
eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit mit weitreichenden individuellen Gestaltungs möglichkeiten
Zusammenarbeit in einem innovativen und kollegialen Lehr- und Forschungsumfeld mit großem Teamgeist
didaktische und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln durch das Zentrum für Forschung, Entwicklung und Transfer
vielfältige Möglichkeiten, Familie und Beruf in einem hochattraktiven Lebensumfeld zu vereinbaren
EGYM Wellpass und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen
attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me
Die Technische Hoch schule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleich stellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Wir möchten quali fizierte Frauen, die sich für eine Tätig keit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrück lich zu einer Bewerbung motivieren. Sie können sich gerne an das Büro der Hochschul frauen beauftragten unter der E-Mail-Adresse frauenbeauftragte@th-rosenheim.de wenden. Schwer behinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach licher Leistung bevor zugt einge stellt.

In das Beamten verhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.

Damit wir Ihre Bewerbung effi zient und zeit nah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerber management (Bewerbungs schluss: 07.01.2026).

Hinweise zu den nötigen Unter lagen finden Sie auch auf unserer Website unter https://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-an-der-th-rosenheim/….

Bei Rückfragen zu den formellen Berufungs voraussetzungen wenden Sie sich bitte an Herrn Thomas Schober, Tel. 08031 805-2268, E-Mail: thomas.schober@th-rosenheim.de.

Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraussetzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des Berufungs ausschusses, Herrn Prof. Dr. Michael Krödel, Tel. 08031 805-2418, E-Mail: michael.kroedel@th-rosenheim.de.

www.th-rosenheim.de
Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim