Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das International Office und entwickle innovative Prozesse für die Hochschule.
- Unternehmen: Die Technische Hochschule Ulm steht für Innovation und interdisziplinäre Zusammenarbeit seit 1960.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und Zuschüsse für Sport und Gesundheit.
- Weitere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und kann teilbar sein.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hochschulbildung in einem dynamischen Team mit internationalem Fokus.
- Qualifikationen: Masterabschluss, Führungserfahrung und sehr gute Sprachkenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Sie möchten Teil eines engagierten und dynamischen Teams sein, das die Zukunft der Hochschulwelt aktiv mitgestaltet? Dann sind Sie an der Technischen Hochschule Ulm genau richtig!
Seit 1960 steht die Technische Hochschule Ulm (THU) für Innovation, Praxisnähe und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden verfolgen wir die Vision „Wir denken Lösungen neu“ und setzen in allen Bereichen – ob in Verwaltung, Wissenschaft oder Forschung – auf kreative Ideen und zukunftsweisende Ansätze. Bringen Sie Ihr Know-How ein und setzen Sie mit uns neue Impulse für die Zukunft.
Im Zuge einer umfassenden Neuorganisation des International Office suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als:
Leitung (w/m/d) des International Office, Vollzeit, unbefristet
Gestalten Sie gemeinsam mit zwei erfahrenen Kolleginnen sowie der ebenfalls ausgeschriebenen Position der stellvertretenden Leitung die strategische Ausrichtung des International Office.
- Sie leiten das Team „International Office“ auf strategischer und operativer Ebene und entwickeln gemeinsam neue Prozesse und Strukturen
- Sie verantworten die Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungsprozessen, insbesondere im Bereich Studienorganisation, Austauschprogramme und Datenmanagement
- In Ihrer Verantwortung liegt die Ausgestaltung und Umsetzung der Internationalisierungsstrategie der Hochschule mit dem Rektorat und den Fakultäten
- Sie steuern die Einwerbung, Durchführung und Abwicklung von einschlägigen drittmittelfinanzierten Programmen
- Sie beraten und unterstützen die Hochschulangehörigen zu Fragen der internationalen Zusammenarbeit und einschlägigen Förder- und Kooperationsprogrammen
- Sie beteiligen sich an der Ausarbeitung von (Kooperations-) Verträgen
- Sie arbeiten aktiv mit regionalen und internationalen Stakeholdern zur Gestaltung und Implementierung internationaler Programme
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Uni-Diplom, Magister) mit Bezug zum Stellenprofil, vorzugsweise in Sozial- oder Kulturwissenschaften
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) sowie gute Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache
- Berufserfahrung im internationalen Hochschulumfeld
- Mehrjährige nachgewiesene Führungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere im internationalen Kontext und bei Drittmittelprojekten
- Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz, hohe Serviceorientierung, Flexibilität und Organisationsstärke
- Als zertifizierte familienbewusste Hochschule ermöglichen wir Ihnen flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten, die sich mit Ihrem Familienleben verbinden lassen
- Wir unterstützen Ihre Entwicklung durch vielfältige, auch individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Wir bieten Ihnen zahlreiche Angebote in den Bereichen Sport und Gesundheit und bezuschussen Ihr Deutschlandticket
- Ein motiviertes Team begleitet Sie bei Ihrem Einstieg
- Wir fördern Diversität und Inklusion und schaffen ein Arbeitsumfeld, das die Vielfalt unserer Mitarbeitenden wertschätzt
- Durch die hohe Lebensqualität in der attraktiven Region Ulm können Sie die perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit genießen
Die Entgeltzahlung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation in EG 13 TV-L.
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Die Technische Hochschule Ulm fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Leitung (w/m/d) des International Office Arbeitgeber: Technische Hochschule Ulm
Die Technische Hochschule Ulm ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das die Zukunft der Hochschulbildung aktiv mitgestaltet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsklima, in dem Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Genießen Sie die hohe Lebensqualität in der Region Ulm und profitieren Sie von einem motivierten Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.
Kontaktdaten:
Technische Hochschule Ulm Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (w/m/d) des International Office erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im internationalen Hochschulumfeld tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen geben.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Internationalisierung von Hochschulen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und innovative Ideen zur Verbesserung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast, insbesondere im internationalen Kontext.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine interkulturelle Kompetenz! Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Kulturen umgehst und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern gemacht hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (w/m/d) des International Office mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im internationalen Hochschulumfeld.
Motivationsschreiben verfassen:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Leitung des International Office bist. Gehe auf deine interkulturelle Kompetenz und deine Erfahrungen im Projektmanagement ein.
Sprachkenntnisse betonen:Stelle sicher, dass deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache klar und deutlich in deiner Bewerbung hervorgehoben werden, da dies eine wichtige Anforderung ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Hochschule Ulm vorbereitet
✨Bereite dich auf die strategische Ausrichtung vor
Informiere dich über die aktuellen Strategien und Ziele des International Office der Technischen Hochschule Ulm. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um diese Strategien zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
✨Interkulturelle Kompetenz zeigen
Da die Position internationale Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Arbeit in einem internationalen Umfeld verdeutlichen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da du ein Team leiten wirst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Zeige, wie du Teams motivierst, Prozesse optimierst und Herausforderungen erfolgreich bewältigst.
✨Fragen zur Digitalisierung vorbereiten
Da die Stelle auch die Steuerung von Digitalisierungsprozessen umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir, welche digitalen Tools und Methoden du in der Vergangenheit genutzt hast und wie diese zur Verbesserung der Studienorganisation beitragen können.
