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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in der Grundschule durch kreative Freizeit- und Sozialpädagogik.
- Arbeitgeber: Innovative Schule in Berlin-Pankow mit einem engagierten, multiprofessionellen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden, dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenübernahme für die Qualifizierung zum/zur Facherzieher*in für Integration wird angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Facherzieherin oder einen Facherzieher (m/w/d) für Integration an der Grundschule in Rosenthal, in Berlin-Pankow. Wir freuen uns auf weitere Unterstützung in unserem multiprofessionellen Team.
Wir bieten Ihnen:
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
- Tarifgerechte Bezahlung
- 30 Tage Urlaub
- Interne und externe Weiterbildungen
- Arbeit an einer Schule mit hohem Innovationspotential
- Fachlichen Austausch und kollegiale Beratung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Betriebliche Krankenversicherung mit 300€ jährlichem Gesundheitsbudget
- Möglichkeit des Job-Rad Leasings
- Deutschlandticket-Job (29,99€ pro Monat)
- Mitarbeiterrabatte (Corporate-Benefits-Programm)
- Kostenübernahme für die Qualifizierung zur/zum Facherzieher*in für Integration
Unsere Fachschule für angewandte Pädagogik bildet zweimal im Jahr tätigkeitsbegleitend Facherzieher*innen für Integration aus. Die Weiterbildung wird vom Land Berlin anerkannt. Wir übernehmen für unsere Mitarbeitenden die Kursgebühren und stellen hierfür bezahlt frei.
Ihre Aufgaben sind:
- die freizeit- und sozialpädagogische Arbeit mit Gruppen
- die gezielte Förderung einzelner Kinder und ihrer Gruppen
- die individuelle Förderplanung und Dokumentation
- Gespräche zu den individuellen Zielen, Entwicklungsbedarfen und Erfolgen mit den Kindern, Eltern und dem Klassenteam
- die Begleitung und Unterstützung des Unterrichtes, von Ausflügen, Ferien- und Klassenfahrten
- die Begleitung der Kinder beim Mittagessen und die Gestaltung des Mittagsbandes
- die Konzeptionierung, Organisation und Umsetzung von Arbeitsgemeinschaften oder Projekten
- die Teilnahme an regelmäßigen Dienst- und Teamberatungen, an schulischen Gremien und Konferenzen, an Elternabenden
- Elternarbeit und Elterngespräche
- die Pflege von Gruppen- und Funktionsräumen
- Vorbereitung und Nachbereitung sowie Planung von Bestellungen und kleinere Beschaffungen
- die Teilnahme an Studientagen und Fortbildungen
- die Organisation und Durchführung von Ferienangeboten vor Ort
Sie bringen mit:
- Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vglb. pädagogische Qualifikation
- optional: Zusatzqualifikation als Facherzieher*in für Integration
- Ressourcen- und Sozialraumorientierung
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Einfühlungsvermögen
- Konflikt-, Kritik- und Toleranzfähigkeit
- Begeisterungsfähigkeit und Engagement
- Medienkompetenz
- zeitliche Einsatzbereitschaft (5-Tage-Woche; Dienstschluss idR um 16:15 Uhr)
- die Bereitschaft zur Übernahme von einzelnen Eckdiensten (zur Abdeckung der Früh- und Spätbetreuung (6-18 Uhr)
Die Facherzieher*innen für Integration sorgen unterstützend für die Teilhabe aller Kinder an diesem Ganztagsangebot. Wir suchen aktuell sowohl nach zwei Bezugserzieher*innen als auch nach Facherzieher*innen für Integration. Bei Interesse können wir die kostenfreie, tätigkeitsbegleitende Qualifizierung zum/zur Facherzieher*in für Integration anbieten.
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ansprechpartnerin: Leonie Vetter (0171 8141322)
Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Die Bewerbungen von anerkannten Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Veröffentlicht am: 23.01.2025
Kontaktperson:
Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facherzieher für Integration - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Facherziehers für Integration. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in der integrativen Arbeit verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich Integration. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Bewerbung zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Kindern aus verschiedenen sozialen Hintergründen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die integrative Arbeit und das Engagement für die Kinder. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und wird von den Entscheidungsträgern positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facherzieher für Integration - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Stelle als Facherzieher für Integration zeigt. Gehe auf deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, die dich für diese Position besonders geeignet machen.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Qualifikationen enthält. Betone insbesondere deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der Integration.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Eignung für die Stelle unterstützen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie bereit sind, positive Rückmeldungen über dich zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Integration vor
Da die Stelle einen Fokus auf Integration hat, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Erfahrungen und Ansätze in der Arbeit mit Kindern aus verschiedenen sozialen und kulturellen Hintergründen betreffen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem multiprofessionellen Team ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deinen Beitrag zu einem positiven Teamklima zeigen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Kommunikation mit Eltern und Kollegen eine wichtige Rolle spielt, solltest du konkrete Situationen nennen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um Konflikte zu lösen oder Informationen zu vermitteln.
✨Informiere dich über die Schule und deren Innovationspotential
Recherchiere im Vorfeld über die Grundschule in Rosenthal und deren Projekte. Zeige im Interview, dass du dich für die Schule interessierst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
