Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschul

Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschul

Berlin Vollzeit 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Schulleitung und gestalte den Schulalltag aktiv mit.
  • Unternehmen: Kristall Grundschule in Berlin, eine inklusive Schule mit familiärem Umfeld.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, tarifgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbudget.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Events und attraktive Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Primarstufe und Führungskompetenzen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

  • Kinder und Jugendliche jeden Tag begeistern und bilden
  • Beginn: Zum neuen Schuljahr 2026

Einsatzort: Tegeler Str. 13, 13353 Berlin, Kristall Grundschule (Inklusive Schule in freier Trägerschaft)

  • Ansprechpartner: Oliver Gottschalk(0151-14224849)
  • Gesetzlich verpflichtender

Hinweis: Die Bewerbungen von anerkannten Schwerbehinderten [Website-Link gelöscht] gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschule

Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir zum kommenden Schuljahr eine engagierte stellvertretende Schulleiterin bzw. einen engagierten stellvertretenden Schulleiter.

Unsere Schule bietet Kindern Raum und Zeit, sich in eigenem Tempo und mit eigenen Schwerpunkten mit den Inhalten des Berliner Rahmenlehrplans auseinanderzusetzen.

Der Wechsel von Unterrichts- und Entspannungsphasen im Ganztag und kleine Klassen unterstützen sie dabei.

Der rhythmisierte Schulalltag bietet unserem multiprofessionellen Team aus erfahrenen Grundschullehrerinnen und -lehrern, Sozialpädagoginnen und -pädagogen, Erzieherinnen und Erziehern den optimalen Rahmen, Lernprozesse zu moderieren und Lernumgebungen attraktiv zu gestalten.

Eine konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern ist uns wichtig.

Ihre Aufgaben sind

  • Unterstützung der Schulleitung bei der pädagogischen, organisatorischen und personellen Führung der Schule
  • Wahrnehmung von Leitungsaufgaben in Vertretung der Schulleitung
  • Mitwirkung bei der Personal- und Unterrichtsplanung
  • Unterstützung bei der Sicherstellung eines geordneten Schulbetriebs
  • Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung schulischer Arbeit
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung des Schulprogramms
  • Unterstützung bei der Schulprofilbildung und strategischen Schulentwicklung
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern, Schülerinnen und Schülern sowie dem Schulträger
  • Mitwirkung bei der Vernetzung mit schulischen und außerschulischen Kooperationspartnern
  • Sicherstellung der Einhaltung geltender Rechts- und Verwaltungsvorschriften im Verantwortungsbereich

Wir bieten Ihnen

  • Unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • Tarifgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TV-L Berlin inkl. Jahressonderzahlung
  • Unterricht in kleinen Klassen (16 Kinder pro Klasse) einzügige Schule, die ein familiäres Umfeld bietet
  • Besondere Leistung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Kind-krank-Tage
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Betriebliche Krankenversicherung (300€ jährliches Gesundheitsbudget)
  • Corporate Benefits (Attraktive Vergünstigungen und Rabatte für Mitarbeitende)
  • Dienst-i Pad (auch zur privaten Nutzung)
  • Deutschlandticket Job
  • Vergünstigungen beim Job Rad-Leasing (ab dem 6. Monat)
  • Regelmäßige Events für Mitarbeitende

Sie bringen mit

  • Erfüllung der Formalkriterien für die Laufbahn als Schulleitung an der Primarstufe
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Unterrichtspraxis der Primarstufe
  • Fundierte Kenntnisse über das Schulrecht im Land Berlin
  • Enges Zusammenwirken mit dem Schulträger, der Schulaufsicht und den Mitwirkungsgremien
  • Fundierte fachwissenschaftliche, pädagogische und organisatorische Führungs- und Leitungskompetenzen
  • Ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit
  • Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
  • Eigenständigkeit sowie die Fähigkeit zur Teamarbeit
  • Hohe soziale und kommunikative Kompetenz
  • Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit schulischen und außerschulischen Einrichtungen

Sie können sich mit diesen Arbeitsbedingungen identifizieren?

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Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschul Arbeitgeber: Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH

Die tjfbg gGmbH bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und inklusiven Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Rolle als Schulhelfer*in entscheidend zur Förderung der Teilhabe von Kindern und Jugendlichen beiträgt. Mit tarifgerechter Bezahlung, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und einem starken Fokus auf fachliche Begleitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten, schaffen wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Gesundheitsbudget und einem Zuschuss zum Deutschland-Ticket, was das Arbeiten an der Wilhelm-Conrad-Röntgen Gesamtschule in Zepernick besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschul erhalten könntest

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH.

Direkt bewerben bei Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschul klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschul mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Führungskompetenzen
Organisatorische Fähigkeiten
Teamarbeit
Kommunikative Kompetenz
Durchsetzungsvermögen
Kenntnisse im Schulrecht
Zusammenarbeit mit Schulträgern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Stellvertretende Schulleiterin oder stellvertretender Schulleiter (m/w/d) an der Kristall Grundschul.

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!