PD-Stiftungsprofessur (W2) für ressourceneffizienten Hochbau

PD-Stiftungsprofessur (W2) für ressourceneffizienten Hochbau

Dresden Befristet 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich ressourceneffizienter Hochbau an einer Exzellenzuniversität.
  • Unternehmen: Technische Universität Dresden, eine der besten Forschungseinrichtungen Deutschlands.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und Zugang zu modernen Laboren.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung für Diversität.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und trage zur Klimaneutralität bei.
  • Qualifikationen: Exzellente wissenschaftliche Qualifikation im Bauingenieurwesen oder Architektur erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die Technische Universität Dresden (TUD) zählt als Exzellenzuniversität zu den leistungsstärksten Forschungseinrichtungen Deutschlands. 1828 gegründet, ist sie heute eine global bezogene, regional verankerte Spitzenuniversität, die innovative Beiträge zur Lösung weltweiter Herausforderungen leisten will. In Forschung und Lehre vereint sie Ingenieur- und Naturwissenschaften mit den Geistes- und Sozialwissenschaften und der Medizin. Diese bundesweit herausragende Vielfalt an Fächern ermöglicht der Universität, die Interdisziplinarität zu fördern und Wissenschaft in die Gesellschaft zu tragen. Die TUD versteht sich als moderne Arbeitgeberin und will allen Beschäftigten in Lehre, Forschung, Technik und Verwaltung attraktive Arbeitsbedingungen bieten und so auch ihre Potenziale fördern, entwickeln und einbinden. Die TUD steht für eine Universitätskultur, die geprägt ist von Weltoffenheit, Wertschätzung, Innovationsfreude und Partizipation. Sie begreift Diversität als kulturelle Selbstverständlichkeit und Qualitätskriterium einer Exzellenzuniversität. Entsprechend begrüßen wir alle Bewerberinnen und Bewerber, die sich mit ihrer Leistung und Persönlichkeit bei uns und mit uns für den Erfolg aller engagieren möchten.

An der Fakultät Bauingenieurwesen ist am Institut für Massivbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt die PD-Stiftungsprofessur (W2) für ressourceneffizienten Hochbau befristet für fünf Jahre zu besetzen.

Aufgaben der Professur

Mit der Stiftungsprofessur soll an der TUD ein Wissenschaftsgebiet profiliert werden, welches einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität und Ressourceneffizienz des Bauwesens leistet und die interdisziplinäre Zusammenarbeit der Fakultäten Bauingenieurwesen, Architektur und Wirtschafts-wissenschaften stärkt. Die Stifterin der Professur, die PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH, möchte diese Profilschärfung durch die Einrichtung der Stiftungsprofessur und durch gemeinsame Forschungsaktivitäten aktiv unterstützen. Dabei liegt ein besonderer Fokus auf der unmittelbaren Anwendbarkeit der erzielten Forschungsergebnisse in den Praxisprojekten der PD, sowohl in technischer wie auch prozessualer Hinsicht. Die Professur vertritt die wissenschaftlichen Gebiete des ressourceneffizienten Hochbaus engagiert in Forschung und Lehre. Die Aufgaben in der Lehre erstrecken sich primär auf den Diplomstudiengang Bauingenieurwesen einschließlich des Fernstudiengangs Bauingenieurwesen sowie den englisch-sprachigen Masterstudiengang Advanced Computational and Civil Engineering Structural Studies (ACCESS). Mit Blick auf die Forschungsorientierung der Stiftungsprofessur wird die Lehrverpflichtung auf zwei LVS festgesetzt. Zur Durchführung von experimentellen Untersuchungen erhält die Professur eine Mitnutzungsmöglichkeit des sehr gut ausgestatteten Otto-Mohr-Laboratoriums.

Anforderung an Ihr Profil

Wir erwarten von Ihnen (m/w/d) die erfolgreiche Einwerbung von Drittmitteln aus Bundes- (DFG, BMBF u. ä.) bzw. EU-Förderung. Auf Ihre Bereitschaft zur Kooperation mit anderen Professuren der Fakultät Bauingenieurwesen bzw. anderen Fakultäten der TUD legen wir besonderen Wert und wünschen uns zugleich eine enge Zusammenarbeit mit außeruniversitären Forschungseinrichtungen im Umfeld der TUD. Ihre Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung sowie die Bereitschaft zur englischsprachigen Lehre setzen wir voraus.

Wir suchen eine herausragende Persönlichkeit mit exzellenter wissenschaftlicher Qualifikation im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder in der Architektur, die auf mindestens einem der folgenden Gebiete besonders ausgewiesen ist:

  • Entwicklung ressourceneffizienter, kostengünstiger und flexibler Baukonzepte durch zirkuläre Materialnutzung, typisierte Bauweisen und anpassungsfähige Gebäude über den gesamten Lebenszyklus,
  • Entwicklung innovationsfreundlicher Vergabe- und Genehmigungsprozesse, die rechtssicher sind, Planungszeiten verkürzen und die systematische Überführung von Pilotprojekten und experimentellen Bauverfahren in den Regelbetrieb ermöglichen,
  • Digitalisierung, Automatisierung und Industrialisierung im Bauwesen zur Effizienzsteigerung von Planung, Ausführung und Betrieb von Bauwerken.

Ihr Profil zeichnet sich aus durch:

  • wissenschaftliche Exzellenz, nachgewiesen durch einschlägige nationale und internationale wissenschaftliche Publikationen sowie Einwerbung von Drittmitteln und Mitwirkung in Forschungsvorhaben,
  • Erfahrungen in der Lehre im Bauwesen, nachgewiesen durch Lehraufträge bzw. Lehrevaluationen sowie
  • sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache.

Darüber hinaus sind erwünscht:

  • einschlägige Praxiserfahrung, nachgewiesen durch aktive Tätigkeit außerhalb einer Hochschule/Forschungseinrichtung in der Planung und/oder Ausführung anspruchsvoller Bauvorhaben,
  • Führungskompetenz, erworben durch eine Tätigkeit als Führungskraft und Erfahrungen in der Teamentwicklung,
  • aktive Mitwirkung in Normungsgremien oder anderen Fachausschüssen,
  • Erfahrungen in der akademischen Selbstverwaltung.

Die Berufungsvoraussetzungen, die Dienstaufgaben und die dienstrechtliche Stellung richten sich nach §§ 59, 69, 71 Sächsisches Hochschulgesetz (SächsHSG) und der Sächsischen Hochschuldienstaufgaben-verordnung (HSDAVO).

Für Fragen steht Ihnen der Vorsitzende der Berufungskommission, Herr Prof. Dr.-Ing. Steffen Marx, Tel.: +49 351 463-35856; E-Mail: steffen.marx@tu-dresden.de zur Verfügung.

Die TUD ist bestrebt, den Anteil an Professorinnen zu erhöhen und ermutigt Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben. Die Universität ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und verfügt über einen Dual Career Service. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt. Sollten Sie zu diesen oder verwandten Themen Fragen haben, stehen Ihnen die Gleichstellungsbeauftragte der Fakultät Bauingenieurwesen (Frau Dr.-Ing Sabine Damme-Lugenheim, +49 351 463-32023, E-Mail: gleichstellung.biw@mailbox.tu-dresden.de) sowie unsere Schwerbehinderten-vertretung (Herr Roberto Lemmrich, +49 351 463 33175) gern zum Gespräch zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.07.2026 (es gilt der Zeitstempel auf dem E-Mailserver bzw. der Poststempel der Zentralen Poststelle der TUD).

Informationen zur Bewerbung

Ihrem Bewerbungsanschreiben fügen Sie bitte folgende Unterlagen bei:

  • tabellarischer Lebenslauf, Darstellung des wissenschaftlichen Werdegangs
  • Liste der wissenschaftlichen Arbeiten einschließlich der fünf wichtigsten Veröffentlichungen (Volltext), Verzeichnis der eingeworbenen Drittmittelprojekte
  • Verzeichnis der Lehrveranstaltungen, Lehrevaluationsergebnisse (vorzugsweise der letzten drei Jahre)
  • Lehr- und Forschungskonzept
  • Kopien der Urkunden aller akademischen Abschlüsse.

Wir bitten Sie, sich vorzugsweise in elektronischer Form zu bewerben. Nutzen Sie hierfür das SecureMail-Portal der TUD (https://securemail.tu-dresden.de) und senden Ihre Unterlagen in einem PDF-Dokument an: resource_efficient.biw@tu-dresden.de. Bei postalischer Bewerbung fügen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte zusätzlich in elektronischer Form (CD oder USB-Speichermedium) bei und senden diese an: TU Dresden, Fakultät Bauingenieurwesen, Institut für Massivbau, Herrn Prof. Dr.-Ing. Steffen Marx, Helmholtzstr. 10, 01069 Dresden.

Die TUD ist Gründungspartnerin der Forschungsallianz DRESDEN-concept e.V.

Hinweis zum Datenschutz: Welche Rechte Sie haben und zu welchem Zweck Ihre Daten verarbeitet werden sowie weitere Informationen zum Datenschutz haben wir auf folgender Webseite für Sie zur Verfügung gestellt: https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis.

PD-Stiftungsprofessur (W2) für ressourceneffizienten Hochbau Arbeitgeber: Technische Universität Dresden Arbeitsstätte Dresden

Die Technische Universität Dresden bietet als Exzellenzuniversität nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer modernen Universitätskultur, die Weltoffenheit, Wertschätzung und Innovationsfreude fördert, schafft die TUD attraktive Arbeitsbedingungen für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von der interdisziplinären Zusammenarbeit und der Möglichkeit, an wegweisenden Forschungsprojekten im Bereich ressourceneffizienten Hochbaus mitzuwirken.

T

Kontaktdaten:

Technische Universität Dresden Arbeitsstätte Dresden Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so PD-Stiftungsprofessur (W2) für ressourceneffizienten Hochbau erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die TUD und ihre Projekte im Bereich ressourceneffizienten Hochbaus. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision der Universität passen. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht den Prozess einfacher und zeigt, dass du die Initiative ergreifst. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PD-Stiftungsprofessur (W2) für ressourceneffizienten Hochbau mit Bravour zu bestehen

Wissenschaftliche Exzellenz
Einwerbung von Drittmitteln
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Entwicklung ressourceneffizienter Baukonzepte
Kenntnisse in zirkulärer Materialnutzung
Erfahrung in der Planung und Ausführung von Bauvorhaben
Führungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Leidenschaft für die Professur deutlich machen. Erzähl uns, warum du an der TUD arbeiten möchtest und was dich an ressourceneffizientem Hochbau begeistert.

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und eine übersichtliche Liste deiner wissenschaftlichen Arbeiten helfen uns, schnell einen Überblick über deinen Werdegang zu bekommen. Denk daran, die wichtigsten Informationen hervorzuheben!

Sei konkret bei deinen Projekten:Wenn du Drittmittel eingeworben hast oder an Forschungsprojekten beteiligt warst, sei konkret! Nenne die Projekte, deine Rolle und die Ergebnisse. Das zeigt uns, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung in der Umsetzung von Ideen.

Nutze unser Online-Bewerbungsportal:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unser SecureMail-Portal einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass alles ankommt. Also, keine Scheu – bewirb dich direkt über unsere Website!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Universität Dresden Arbeitsstätte Dresden vorbereitet

Informiere dich über die TUD

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Technischen Universität Dresden und ihrer Fakultät Bauingenieurwesen auseinandersetzen. Verstehe ihre Werte, Ziele und aktuellen Forschungsprojekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite deine Forschungsideen vor

Da die Professur einen starken Fokus auf ressourceneffizienten Hochbau hat, solltest du konkrete Ideen und Ansätze für deine zukünftige Forschung präsentieren. Überlege dir, wie deine Vorschläge zur Klimaneutralität und Ressourceneffizienz beitragen können.

Zeige deine Teamfähigkeit

Die TUD legt großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Kooperation mit anderen Fakultäten oder externen Forschungseinrichtungen verdeutlichen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, Wissen zu teilen.

Englischkenntnisse betonen

Da die Professur auch englischsprachige Lehre umfasst, solltest du deine Englischkenntnisse aktiv ansprechen. Bereite dich darauf vor, Fragen auf Englisch zu beantworten oder sogar Teile des Interviews in Englisch zu führen, um deine Sprachkompetenz zu demonstrieren.