Auf einen Blick
- Aufgaben: Betrieb und Wartung von Heizungs- und Lüftungsanlagen auf dem Campus.
- Unternehmen: Technische Universität München, ein innovativer Ort für Forschung und Lehre.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Führungserfahrung und Teamarbeit sind wichtig in dieser Rolle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur für Wissenschaftler und Studierende aktiv mit.
- Qualifikationen: Abschluss in HSL, Meister- oder Technikerabschluss erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil der Zentralen Verwaltung der Technischen Universität München (TUM) sorgt die Zentralabteilung 4 – Immobilien an allen Standorten der TUM dafür, den Wissenschaftlern und Wissenschaftlerinnen sowie den Studierenden aus aller Welt die bestmögliche Infrastruktur für Forschung und Lehre bereitzustellen, zu erhalten und an sich verändernde Rahmenbedingungen anzupassen. Zur Ergänzung unseres Teams am Standort Weihenstephan suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Meister/Techniker (m/w/d) im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik (in Vollzeit).
Ihr Aufgabengebiet:
- Betrieb, Wartung und Unterhalt des Fernwärmenetzes auf dem gesamten Campus
- Planung und Ausführung von Umbauten und komplizierten Reparaturen an Heizungsanlagen bzw. dem Fernwärmenetz
- Betrieb, Wartung und Unterhalt sowie Planung und Ausführung von Umbauten der Lüftungsanlagen in den Gebäuden der TUM am Standort
- Steuerung und Überwachung von Fremddienstleistern
- Führung des Teams im Bereich Heizung und Lüftung
- Mitwirkung bei der Erstellung und Durchführung von öffentlichen Ausschreibungen
- Kommunikation mit Behörden
Ihr Profil:
- Ihre Ausbildung im Bereich HSL haben Sie erfolgreich abgeschlossen, ebenso bringen Sie einen Meister- oder Technikerabschluss in den Bereichen Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik mit.
- Fundierte Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS Office setzen wir voraus.
- Idealerweise verfügen Sie über Grundkenntnisse in den Bereichen MSR und ELT und haben bereits Führungserfahrung gesammelt.
- Sie sind außerdem im Besitz eines Führerscheins (B).
- Sie überzeugen durch Ihre selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise und haben Freude an einem dynamischen Umfeld.
Meister/Techniker (m/w/d) im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik (in Vollzeit) Arbeitgeber: Technische Universität München Verwaltungsstelle Weihenst
Die Technische Universität München (TUM) bietet als Arbeitgeber im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik am Standort Weihenstephan ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Mitarbeiter profitieren von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an bedeutenden Projekten in der Forschung und Lehre mitzuwirken. Zudem sorgt die TUM für eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet attraktive Sozialleistungen, die das Arbeiten an einem der renommiertesten Standorte Deutschlands besonders lohnenswert machen.
Kontaktdaten:
Technische Universität München Verwaltungsstelle Weihenst Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Meister/Techniker (m/w/d) im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik (in Vollzeit) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Meister/Techniker im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik und stelle Fragen zu den Herausforderungen im Team.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Technische Universität München informierst. Verstehe ihre Projekte und Herausforderungen im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik, damit du gezielt zeigen kannst, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Führungserfahrung! Wenn du bereits Teams geleitet hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du erfolgreich Projekte umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch ein guter Teamleiter.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf die Stelle vorzubereiten. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du die beste Chance hast, den Job zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Meister/Techniker (m/w/d) im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik (in Vollzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So stellen wir sicher, dass nichts verloren geht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Universität München Verwaltungsstelle Weihenst vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Heizungs- und Lüftungstechnik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch aktuelle Trends und Technologien kennst. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Fachgebiet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Teamführung betonen
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen der Abteilung für die nächsten Jahre.
