Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson für internationale Programme und Partnerschaften.
- Unternehmen: Technische Universität München - eine der besten Universitäten Europas.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großem Vertrauen in deine Fähigkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den gesellschaftlichen Wandel durch lebenslanges Lernen und internationale Kooperationen.
- Qualifikationen: Masterabschluss und Erfahrung im internationalen Umfeld erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Manager for International Programs & Alliances (w/m/d) | TUM Institute for Life Long Learning - Executive and Professional Education (80%-100%)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (80-100 %), zunächst befristet auf zwei Jahre.
Über uns
Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den besten Universitäten Europas.
Höchste Ansprüche in Forschung und Lehre sowie eine interdisziplinäre und systematische Förderung von Talenten zeichnen uns aus.
Die Förderung des lebenslangen Lernens für TUM-Mitarbeitende sowie für externe Fach- und Führungskräfte verstehen wir als einen entscheidenden Motor des gesellschaftlichen Wandels.
Diese Herausforderung begegnen wir an der TUM mit dem TUM Institute for Life Long Learning.
Das Institut bündelt die vielfältigen Aktivitäten der wissenschaftlichen Weiterbildung an der TUM und entwickelt innovative Inhalte und Formate für interne wie externe Zielgruppen.
Die ausgeschriebene Stelle ist im Bereich der Executive and Professional Education angesiedelt und gehört zum Team Stakeholder Management & B2B Programs.
- Mehr Informationen finden Sie hier: www. lll. tum. de
- Ihre Aufgaben
- Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für internationale Programme und Partnerschaften und sind die erste Anlaufstelle für interne und externe Stakeholder.
- Sie begleiten ausgewählte internationale Delegationen entlang der gesamten Customer Journey - von der Konzeption der Programme und der Angebotserstellung über die Umsetzung bis hin zur Evaluation.
- Sie unterstützen die Weiterentwicklung und Diversifizierung des Programmportfolios, indem Sie strategische Initiativen aktiv entwickeln und umsetzen.
- Sie treiben die Optimierung von Prozessen sowie die kontinuierliche Verbesserung voran, um eine effiziente Durchführung und Administration internationaler Programme im gesamten Institut sicherzustellen.
- Was wir suchen
- Sie verfügen über einen Masterabschluss in Management, International Business, International Relations, Public Administration, Politikwissenschaft, Volks- oder Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachgebiet.
- Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld mit und verfügen über ein fundiertes Verständnis für Business Development, Kundengewinnung und Partnermanagement.
- Sie haben Erfahrung in der Steuerung internationaler Programme, im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie im Aufbau und der Pflege strategischer Netzwerke.
- Sie zeichnen sich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten aus, gehen aktiv auf Menschen zu und vernetzen sich schnell und authentisch mit Personen unterschiedlichster kultureller Hintergründe, Berufsgruppen und Hierarchieebenen.
- Sie arbeiten strukturiert und verfügen über ein professionelles und diplomatisches Auftreten.
Eigeninitiative ist für Sie selbstverständlich, und Sie arbeiten sowohl selbstständig als auch gerne im Team.
- Sie verfügen über ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten und können unterschiedliche Stakeholder motivieren und einbinden.
- Erfahrungen im Umgang mit CRM-Systemen sind von Vorteil. Alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich schnell in neue digitale Tools und Plattformen einzuarbeiten.
- Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem wachsenden und sich weiterentwickelnden Institut.
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe 13, abhängig von Ihrer Qualifikation.
- Flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit Ihrem Team, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einen Arbeitsplatz im Herzen Münchens.
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, attraktive Zusatzleistungen, Sportangebote, Sprachkurse sowie regelmäßige Teamevents.
- Eine ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre, großes Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Besonderheiten
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßen.
Hinweis zum
Datenschutz: Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten.
Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung.
Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.
- www. lll. tum. de
- #J-18808-Ljbffr
Manager for International Programs & Alliances (w/m/d) Arbeitgeber: Technische Universität München
Die Technische Universität München bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und unterstützendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten im IT Asset Management weiterentwickeln können. Mit einem modernen Arbeitsplatz am innovativen Forschungszentrum in Garching und einem wertschätzenden, kollegialen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung und der Möglichkeit, aktiv zur Diversität und Inklusion an unserer Hochschule beizutragen.
Kontaktdaten:
Technische Universität München Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager for International Programs & Alliances (w/m/d) erhalten könntest
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Technische Universität München nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Technische Universität München und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager for International Programs & Alliances (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Technische Universität München passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Technische Universität München arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Technische Universität München her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Universität München vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
