Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Lehre im Bereich Technologiemanagement mit Fokus auf transformative Technologien.
- Unternehmen: TUM School of Management, eine der führenden Managementschulen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Gehälter, soziale Leistungen und Unterstützung bei der Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Umfeld mit exzellenten Wachstumschancen in München.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und bilde die nächste Generation von Führungskräften aus.
- Qualifikationen: Hervorragender Doktortitel und Forschungserfahrung auf internationalem Niveau erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
to begin as soon as possible.
The position is a W2 fixed-term (6 year) tenure-track professorship with the possibility for promotion to a tenured W3.
The professorship is endowed by the Dieter Schwarz Stiftung.
Scientific Environment The professorship will be assigned to the TUM School of Management and located in Munich.
The TUM School of Management is one of the leading management schools in Germany and internationally.
Our focus in research and teaching is at the interface of management and technology, where we aim to make a real impact.
Our faculty members publish regularly in leading journals relevant to the school's departments Finance & Accounting, Innovation & Entrepreneurship, Marketing, Strategy & Leadership, Economics & Policy and Operations & Technology, and maintain close ties in interdisciplinary research with other schools and industry.
Responsibilities The responsibilities include research and teaching, third party funding acquisition, as well as the promotion of early-career scientists.
We seek to appoint an expert in the research area of Technology Management with a focus on transformative technologies such as e. g., artificial intelligence, digital platform enterprises, or green technologies.
Teaching responsibilities include courses in the school's bachelor's, master's, and doctoral programs, particularly in the Bachelor in Management and Technology, Master in Management (MIM), Master in Management and Innovation (MMI), and TUM's Executive MBA Program.
Courses in R&D Strategy, Technology Management, and Technology Commercialization are of special interest to the School.
Qualifications We are looking for candidates who have demonstrated initial scientific achievements and the capacity for independent research at the highest international level.
A university degree and an outstanding doctoral degree or equivalent scientific qualification, as well as pedagogical aptitude, are prerequisites.
Substantial research experience abroad is expected (please see http://www. tum. de/en/faculty-recruiting-faq/ for further information).
Our Offer Based on the best international standards and transparent performance criteria, TUM offers a merit-based academic career path for tenure track faculty from Assistant Professor through a permanent position as Associate Professor, and on to Full Professor.
The regulations of the TUM Faculty Recruitment and Career System apply.
TUM provides excellent working conditions in a lively scientific community, embedded in the vibrant research environment of the Greater Munich Area.
The TUM environment is multicultural, with English serving as a common interface for scientific interaction and as the dominant teaching language.
TUM offers attractive and performance-based salary conditions and social benefits.
The TUM Munich Dual Career Office (MDCO) provides tailored career consulting to the partners of newly appointed professors.
The MDCO assists the relocation and integration of new professors, their partners and accompanying family members.
Your Application TUM is an equal opportunity employer and explicitly encourages applications from women.
The position is suitable for disabled persons.
Disabled applicants will be given preference in case of generally equivalent suitability, aptitude and professional performance.
Application documents should be submitted in accordance with TUM's application guidelines for professors.
These guidelines and detailed information about the TUM Faculty Recruitment and Career System are available at www. tum. de/faculty-recruiting .
Here you will also find TUM's information on collecting and processing personal data as part of the application process.
Please submit your application by 4 September 2026 via the TUM recruitment portal: www. recruit. tum. de
Tenure Track Assistant Professor in Technology Management (f/m/d) Arbeitgeber: Technische Universität München
Die Technische Universität München bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und unterstützendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten im IT Asset Management weiterentwickeln können. Mit einem modernen Arbeitsplatz am innovativen Forschungszentrum in Garching und einem wertschätzenden, kollegialen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung und der Möglichkeit, aktiv zur Diversität und Inklusion an unserer Hochschule beizutragen.
Kontaktdaten:
Technische Universität München Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Tenure Track Assistant Professor in Technology Management (f/m/d) erhalten könntest
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Technische Universität München nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Technische Universität München und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tenure Track Assistant Professor in Technology Management (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Technische Universität München passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Technische Universität München arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Technische Universität München her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Universität München vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
