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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the development of digital methods for industrial energy systems and conduct research projects.
- Arbeitgeber: Join TU Wien, Austria's largest technical university, driving innovation for over 200 years.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy hybrid work options, attractive social benefits, and extensive training opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative team making impactful contributions to energy technology and education.
- Gewünschte Qualifikationen: PhD in energy systems, programming expertise, and strong analytical skills required.
- Andere Informationen: Women and individuals with disabilities are encouraged to apply.
TU-ID: 302 | 2025 | 10 | 249099
Senior Scientist (all genders)
40 Wochenstunden | befristet
Die Technische Universität Wien ist Österreichs größte Forschungs- und Bildungseinrichtung im technisch- naturwissenschaftlichen Bereich und leistet seit mehr als 200 Jahren einen unverzichtbaren Beitrag zur Sicherung der internationalen Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft des Forschungsstandorts Österreich. Unter dem Motto \“Technik für Menschen\“ betreiben an der TU Wien rund 26.000 Studierende und mehr als 4.000 Wissenschaftler_innen in diesem Sinne Forschung, Lehre und Innovation.
Am Institut für Energietechnik und Thermodynamik , im Forschungsbereich Industrielle Energiesysteme ist eine Stelle als Senior Scientist (all genders), voraussichtlich ab April 2025 (40 Wochenstunden, voraussichtlich befristet bis 30.09.2030) mit folgendem Aufgabengebiet zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortliche und zentrale Ansprechperson für die Methodenentwicklung der Digitalisierung industrieller Energiesysteme unter Einbeziehung numerischer Methoden und des Labors am Institut
- Forschungs- und Projekttätigkeiten im Forschungsbereich Industrielle Energiesysteme
- Durchführung von Lehre und Mitarbeit bei Prüfungen
- Projektarbeit und Leitung von Projektgruppen
- Publikationstätigkeiten sowie die Bereitschaft zur Anfertigung einer Habilitation
- Teilnahme und Organisation von wissenschaftlichen Veranstaltungen
- Betreuung von Studierenden
- Mitarbeit bei Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie Evaluierungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- Ein der Verwendung entsprechendes abgeschlossenes Doktorats- oder PhD- Studium an einer inländischen oder gleichwertigen ausländischen Universität oder Forschungseinrichtung (Schwerpunkt Energiesysteme)
- Kenntnisse des wissenschaftlichen Arbeitens sowie Erfahrung im Projektmanagement und mit Präsentationen
- Mehrjährige Erfahrung sowie ausgezeichnete Kenntnisse in der Programmierung und mathematischen Optimierung von Energiesystemen und Komponenten mit besonderer Vertiefung im Bereich numerischer Methoden, datengetriebene Modellierung, Optimierung (QP, NLP, MI(N)LP, Machine Learning)
- Exzellenter Umgang mit den gängigen Programmiersprachen Matlab/Python.
- Erfahrung mit Labor- und Feldversuchen sowie numerischen Berechnungen und Computeranwendungen bzw. Messtechnik, Signalverarbeitung und Auswertung von Messungen
- Interdisziplinäres Arbeiten durch Kopplung von Themen der Energietechnik, Informatik und Mathematik
- Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch (C1, Unterrichtssprache) und Englisch (mindestens B2).
- Erfahrung in der Lehre und Publikationstätigkeiten
- Organisatorische und analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Interesse und Freude an der Forschung und Arbeit mit Studierenden
- Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz
- Didaktische Fähigkeiten
Wir bieten:
- Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team
- Hybride Arbeitsweise mit Home-Office Möglichkeit
- Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen (siehe Fringe-Benefit Katalog der TU Wien )
- Breites internes und externes Weiterbildungsangebot, verschiedene Karriereoptionen
- Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit (U1/U4 Karlsplatz)
Die TU Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines gleich qualifizierten Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir sind bemüht, Menschen mit Behinderung mit entsprechender Qualifikation einzustellen und fordern daher ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der TU Wien, Herrn Gerhard Neustätter.
Die Entlohnung erfolgt nach dem Mindestentgelt der Gehaltsgruppe B1 gemäß dem Kollektivvertrag für Arbeitnehmer_innen der Universitäten und beträgt bei einem wöchentlichen Beschäftigungsausmaß von 40 Stunden derzeit EUR 4.932,90 brutto/Monat (14x jährlich). Tätigkeitsbezogene Vordienstzeiten können angerechnet werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 24.04.2025.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Carmen Keck | T: +43 1 588 01 406201
Informationen für Bewerber_innen finden Sie auch in unserem Karriereportal .
Technik für Menschen
Die Bewerber_innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
Senior Scientist (all genders) 40 Wochenstunden | befristet Arbeitgeber: Technische Universität Wien
Kontaktperson:
Technische Universität Wien HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Scientist (all genders) 40 Wochenstunden | befristet
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits an der TU Wien arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess und die Unternehmenskultur geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Forschungsprojekte am Institut für Energietechnik und Thermodynamik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung dieser Projekte beitragen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf numerische Methoden und datengetriebene Modellierung beziehen. Du solltest in der Lage sein, deine Erfahrungen in diesen Bereichen klar und präzise zu erläutern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Lehre! Bereite Beispiele vor, wie du Studierende betreut hast oder welche didaktischen Methoden du angewendet hast, um komplexe Themen verständlich zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Scientist (all genders) 40 Wochenstunden | befristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior Scientist gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Erfahrung in der Programmierung und mathematischen Optimierung von Energiesystemen hervor. Gehe besonders auf deine Kenntnisse in numerischen Methoden und datengetriebenen Modellen ein, da diese für die Position entscheidend sind.
Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben: Erkläre, warum du an der TU Wien arbeiten möchtest und wie deine Interessen und Fähigkeiten mit den Zielen des Instituts für Energietechnik und Thermodynamik übereinstimmen. Zeige deine Begeisterung für Forschung und Lehre.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine ausgezeichneten Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darstellst. Dies ist besonders wichtig, da die Unterrichtssprache Deutsch ist und gute Englischkenntnisse ebenfalls gefordert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technische Universität Wien vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Programmierung und mathematischen Optimierung von Energiesystemen zu den Erwartungen des Instituts passen.
✨Bereite Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Forschung oder Projekten zu präsentieren, die deine Fähigkeiten in der Methodenentwicklung und im Projektmanagement demonstrieren. Das zeigt, dass du praxisnahe Erfahrungen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da interdisziplinäres Arbeiten gefordert ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Institut. Frage beispielsweise nach aktuellen Forschungsprojekten oder der Teamdynamik.
