IT & Digital Transformation Management (mwd)

IT & Digital Transformation Management (mwd)

Kassel Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft in der Produktion und entwickle innovative IT-Lösungen.
  • Unternehmen: Internationales Familienunternehmen mit wertschätzender Kultur und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, wettbewerbsfähige Vergütung und Entwicklungsperspektiven.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Fokus auf Teamarbeit und individuelle Freiheit.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Transformation aktiv mit.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Digitalisierungsprojekten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

Digitale Zukunft in der Produktion aktiv gestalten. Gestalten Sie die digitale Zukunft eines internationalen Familienunternehmens: Entwickeln Sie IT- und Systemarchitekturen weiter, treiben Sie Digitalisierungsprojekte voran und verbinden Sie Technologie, Produktion und Business.

Die Aufgaben

  • Verantwortung für die Weiterentwicklung der digitalen Zielarchitektur des Standorts mit Fokus auf Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Zukunftsfähigkeit.
  • Analyse von Geschäftsanforderungen sowie Übersetzung in digitale Lösungen, Business Cases und umsetzbare IT-Strategien.
  • Gestaltung und Weiterentwicklung der IT-/OT- und Integrationslandschaft sowie Definition klarer System- und Datenverantwortlichkeiten.
  • Aufbau einer modernen Integrations- und Datenarchitektur zur Unterstützung von Smart-Factory-, Reporting- und Digitalisierungsinitiativen.
  • Steuerung und Begleitung von ERP-, MES- und weiteren Digitalisierungsprojekten – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.
  • Bewertung neuer Technologien sowie Durchführung strukturierter Proofs of Concept mit Fokus auf Business-Nutzen und Wirtschaftlichkeit.
  • Sicherstellung einer zukunftsfähigen IT-Governance in den Bereichen Cybersecurity, Compliance, Architekturstandards und Resilienz.
  • Entwicklung des lokalen IT-Teams sowie Förderung einer modernen, serviceorientierten Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
  • Steuerung und fachliche Bewertung externer IT-Dienstleister, Technologiepartner und Softwareanbieter.
  • Enge Zusammenarbeit mit den internationalen IT-Funktionen der Technoform-Gruppe sowie aktiver Austausch von Best Practices und Standards.

Sie verfügen über

  • ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften, Automatisierungs- oder Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Praxiserfahrung.
  • mehrjährige Erfahrung in IT, Digitalisierung, Enterprise Architecture oder Industrial IT, idealerweise im produzierenden Umfeld.
  • nachweisbare Erfahrung in Transformations- und Digitalisierungsprojekten sowie im Umgang mit komplexen Prozess-, System- und Datenlandschaften.
  • fundiertes Verständnis von ERP-/MES-, IT-/OT-, Integrations-, Cloud- und Datenarchitekturen; Kenntnisse in Smart Factory, Industrial IoT, Cybersecurity oder IT-Governance sind von Vorteil.
  • ein ausgeprägtes Business- und Produktionsverständnis sowie die Fähigkeit, technologische Lösungen am Geschäftsnutzen auszurichten.
  • Führungskompetenz und Stakeholder-Management sowie Erfahrung in der Steuerung externer IT- und Technologiepartner.
  • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie eine strukturierte, lösungs- und qualitätsorientierte Arbeitsweise.
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das Angebot

  • Sie werden Teil einer werteorientierten, wertschätzenden Kultur sowie eines internationalen Netzwerks.
  • Sie haben eine hohe Eigenverantwortung und Flexibilität sowie viel Freiheit und Raum, in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld Neues zu schaffen.
  • Technoform glaubt an die Balance von Karriere und Privatleben als Voraussetzung für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Mit Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobiler Arbeit und Förderung von Kinderbetreuungseinrichtungen wird dazu beigetragen.
  • Als Familienunternehmen in der zweiten Generation ist es Technoform wichtig, den Mitarbeitenden eine wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend der Aufgabe und Verantwortung, betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Entwicklungsperspektiven zu bieten.
  • Ein internationales, leistungsorientiertes und gleichermaßen familiäres Team, flache Hierarchien, Verantwortung und Vertrauen prägen das Klima bei Technoform.
  • Als Marktführer in diversen Branchen mit kontinuierlichem Wachstum bietet Technoform seinen Mitarbeitenden ein stabiles und zukunftsfähiges Umfeld.
  • Sie arbeiten an einem sehr modernen und attraktiven Produktionsstandort, an dem man sich wohlfühlen kann.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

IT & Digital Transformation Management (mwd) Arbeitgeber: Technoform

Technoform ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lohfelden bei Kassel ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und offener Kommunikation fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Die attraktive Vergütung und die zusätzlichen Gesundheits- und Wellbeing-Angebote machen Technoform zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

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Kontaktdaten:

Technoform Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT & Digital Transformation Management (mwd) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Technoform bewerben

Viele Unternehmen, wie Technoform, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT & Digital Transformation Management (mwd) mit Bravour zu bestehen

IT- und Systemarchitekturen
Digitalisierungsprojekte
Geschäftsanalyse
IT-Strategien
Integrationslandschaft
Datenarchitektur
ERP-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Technoform und die ausgeschriebene Position IT & Digital Transformation Management (mwd) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technoform vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Technoform an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.