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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von Neukunden und Betreuung bestehender Kunden zur Umsatzsteigerung.
- Arbeitgeber: Evernex ist ein internationaler Marktführer in der Drittwartung von IT-Systemen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Bike-Leasing und unbefristete Anstellung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in der zukunftsorientierten IT-Branche mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, 5-10 Jahre Erfahrung im Vertrieb.
- Andere Informationen: Wir fördern Nachhaltigkeit und bieten ein attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als Teil der Evernex-Gruppe sind wir in über 165 Ländern aktiv und bieten nationale und internationale Aufstiegsmöglichkeiten. Als Marktführer für Drittwartung (Third-Party Maintenance) im Rechenzentrum im D/A/CH-Raum kombinieren wir langjährige Erfahrung mit einzigartigem Experten Know-How. So vielfältig wie unsere Mitarbeiter/innen sind auch unsere Lösungen, die wir Tag für Tag gemeinsam mit unseren Kunden umsetzen. Service-, Dienstleistungs- und Consultingangebote aus einer Hand – für alle entscheidenden IT-Systeme in Rechenzentren. Möchtest Du mit uns durchstarten, etwas Neues beginnen und Dich fachlich und persönlich weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Bitte lesen Sie die folgenden Angaben sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
- Generierung von strategischem Neugeschäft durch Neukundenakquise bzw. Akquise von Named Accounts
- Account Management ausgewählter Kunden mit dem Ziel der Umsatzentwicklung
- Vertriebliche Projektverantwortung und –steuerung
- Betreuung und Ausbau des zugewiesenen Vertriebsgebietes
- Umfassende, genaue und frühzeitige Qualifikation bzw. Potentialanalyse von Leads
- Analyse von Anfragen und Erstellung von kundenspezifischen Angeboten sowie Lösungskonzepten
- Vertragsgestaltung und Durchführung von Vertragsverhandlungen
- Professionelle Repräsentation des Unternehmens
- Transparentes Reporting, insbesondere regelmäßiges Erstellen von qualifizierten Forecasts
- Vertriebsstrategie je Kunde: Analyse Geschäftspotential Kunde – Aufbau Kundennutzen
- Pflege der Vertriebstools, Pflege der Kundendaten
- Dokumentation der Kundenbesuche, Akquiseaktivitäten
- Wettbewerbsanalyse
- Durchführung von Kundenpräsentationen
- Teilnahme und Durchführung von Kundenveranstaltungen
- Wir sind ein internationales, dynamisches Unternehmen, in dem Du an interessanten und vielfältigen Aufgaben in der Zukunftsbranche IT arbeiten kannst
- Wir sind ein krisenresistenter Arbeitgeber: profitiere von einer sicheren und unbefristeten Anstellung
- Wir tragen durch unsere Services aktiv zu mehr Nachhaltigkeit bei: sei ein Teil davon!
- Wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung: vom spezifischen Einarbeitungsprogramm bis zu individuellen Weiterbildungsmaßnahmen
- Wir möchten Leistung belohnen und zahlen ein attraktives Gehalt mit interessanten Zusatzzahlungen sowie weiteren Benefits (z.B. Bike-Leasing, BAV, VWL)
- Wir statten Dich mit allem Wichtigen aus: je nach Position gehören ein Laptop, Handy, Werkzeug, Dienstwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit zu Deinem Paket dazu
- Wir haben verstanden, dass gute Arbeit überall stattfinden kann: Deine Arbeitszeit und Deinen Arbeitsort kannst Du je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit Deiner Führungskraft individuell gestalten. Mehr Flexibilität für Deine Work-Life-Balance
- Wir wissen um die Kraft der Erholung: Du kannst Dich auf 30 Arbeitstage Urlaub sowie weitere Sonderurlaubstage freuen
- Wir leben unsere 5 Core Values Care, Cooperation, Compliance, Entrepreneurial Spirit und Reliability und repräsentieren diese gegenüber unseren Kunden
- Starke Hunter-Qualitäten
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- 5 – 10 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position sind wünschenswert
- Erfahrung im Direktvertrieb in IT- oder Serviceindustrie
- Bestehendes Beziehungsnetzwerk
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Betriebswirtschaftliches und unternehmerisches Denken
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Rechtschreibung, Ausdruck)
- Sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen
- Sehr gute Kenntnisse von vertrieblichen Abläufen
- Verhandlungsgeschick und Marktkenntnisse
- Kompetentes Auftreten gegenüber Kunden, Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern
- Führerschein
Account Manager Region North (m/w/d) Arbeitgeber: Technogroup IT-Service GmbH
Kontaktperson:
Technogroup IT-Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager Region North (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dein berufliches Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Fachleuten aus der IT- und Serviceindustrie, um wertvolle Kontakte zu knüpfen, die dir bei der Akquise von Neukunden helfen können.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der IT-Branche, insbesondere im Bereich Third-Party Maintenance. Ein tiefes Verständnis des Marktes wird dir helfen, potenzielle Kunden besser zu identifizieren und anzusprechen.
✨Vertriebskompetenzen schärfen
Arbeite an deinen Fähigkeiten im Direktvertrieb, indem du an Workshops oder Schulungen teilnimmst. Je besser du im Verkauf bist, desto erfolgreicher wirst du bei der Akquise und Betreuung deiner Kunden sein.
✨Kundenpräsentationen üben
Bereite dich darauf vor, überzeugende Präsentationen für potenzielle Kunden zu halten. Übe deine Präsentationstechniken, um sicherzustellen, dass du das Unternehmen professionell repräsentierst und die Bedürfnisse der Kunden klar kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager Region North (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Evernex-Gruppe und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Account Management und im Vertrieb, insbesondere in der IT- oder Serviceindustrie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Account Managers interessierst. Gehe auf deine Hunter-Qualitäten und dein bestehendes Beziehungsnetzwerk ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und deine besten Eigenschaften klar zur Geltung kommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technogroup IT-Service GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Deiner Erfahrung im Account Management und zur Neukundenakquise. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Erfolge und Strategien verdeutlichen.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere Dich gründlich über die Evernex-Gruppe und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass Du die Unternehmenswerte und die Branche verstehst und wie Du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere Deine Hunter-Qualitäten
Da starke Hunter-Qualitäten gefordert sind, solltest Du Deine Fähigkeiten in der Neukundenakquise und im Direktvertrieb betonen. Bereite Dich darauf vor, wie Du potenzielle Kunden identifizieren und ansprechen würdest.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Sei bereit, über Deine Erfahrungen in Vertragsverhandlungen zu sprechen. Überlege Dir, welche Taktiken Du angewendet hast, um erfolgreich zu verhandeln und wie Du dabei den Kundennutzen maximiert hast.