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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Verkaufsprojekte und schule internationale Teams in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Technogym, ein globaler Marktführer im Fitness- und Gesundheitsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Erfahrungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Verkaufs in der Fitnessbranche und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in multinationalen Unternehmen und Kenntnisse im Verkauf.
- Andere Informationen: Vielfältige Kultur mit großartigen Wachstumschancen und einem Fokus auf Wellness.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Technogym inspiriert täglich 70 Millionen Nutzer mit innovativen Lösungen für Fitness, Sport und Gesundheit. Durch die Förderung des Healthness-Lifestyles – einschließlich Bewegung, ausgewogener Ernährung und positiver mentaler Gesundheit – ist Technogym zu einem globalen Erfolg mit über 2.800 Mitarbeitern in 16 Niederlassungen gewachsen und expandiert in mehr als 150 Länder. Es war der offizielle Lieferant für 10 Ausgaben der Olympischen Spiele, von Sydney 2000 bis Milano Cortina 2026. Wenn Sie ein Teamplayer mit starken Beziehungsfähigkeiten und einer internationalen Perspektive sind, der bereit ist, zur Verwirklichung von Träumen beizutragen, haben Sie den richtigen Geist, um sich Technogym anzuschließen! Sie passen zu unserer Kultur, wenn Sie proaktiv, entschlossen, digital versiert und gesundheitsbewusst sind. Schließen Sie sich uns für eine bessere Welt an!
Ihre Rolle
Wir suchen einen GSN Transformation & Training Project Leader für eine internationale Vertriebsrolle. Nach einer zweimonatigen Einarbeitung in unserem Hauptsitz in Cesena werden Sie mit dem Top-Management zusammenarbeiten, um den Technogym-Vertriebsprozess umzusetzen, Daten zu analysieren und Schulungen durchzuführen. Ihr Ziel ist es, die beste Vertriebsorganisation in unserer Branche zu entwickeln. Diese Rolle bietet ein dynamisches Umfeld, Fähigkeitenentwicklung, kulturelle Exposition und Wachstumschancen. Sie werden auch neue Verantwortlichkeiten übernehmen, Ihren Karriereweg beeinflussen und uns helfen, die Erwartungen zu übertreffen.
Ihr Einfluss
- Engagieren Sie das lokale Vertriebsteam mit dem Technogym-Vertriebsprozess
- Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer zur Verbesserung der Vertriebseffektivität
- Implementierung und Verwaltung des CRM-Systems
- Prozesse kartieren, Lücken identifizieren und Wiederherstellungspläne umsetzen
- Überwachung von KPIs, Datenanalyse und Förderung von Geschäft Verbesserungen
- Koordination von Schulungen zu Vertriebs- und Finanzlösungen
- Sicherstellen, dass die finanziellen Ziele erreicht werden
- Durchführung von Shadowing-Besuchen für Feedback und Verbesserung
- Teilnahme an globalen Vertriebsüberprüfungen und Interaktionen
- Kontinuierliche Leistungsbewertung und Implementierung von Verbesserungen
Über Sie
Sie sind leidenschaftlich für Fitness, proaktiv, ethisch, energiegeladen und neugierig. Sie konzentrieren sich auf Ergebnisse, Verantwortung und Exzellenz. Bringen Sie Folgendes mit:
- 2-5 Jahre Erfahrung in multinationalen Unternehmen oder Beratung
- Vertriebserfahrung oder Kenntnisse der Vertriebsprozesse
- CRM-Expertise (Salesforce bevorzugt)
- Fließend in Englisch und der Landessprache
- Analytische Denkweise und Datenfähigkeiten
- Leidenschaft für Wellness und Fitness
- Transparenz, Teamarbeit und Wachstumsbereitschaft
Chancengleichheit
Wir schätzen Vielfalt und sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Bewerbungen sind unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Rasse, Religion oder Glauben willkommen. Entdecken Sie Ihr Potenzial mit einer Karriere bei Technogym – wo Arbeit bedeutet, das zu lieben, was Sie tun, Herausforderungen anzunehmen, zu lernen, zu teilen und Visionen Wirklichkeit werden zu lassen.
Sales Transformation & Training Manager (mfd) Arbeitgeber: Technogym
Kontaktperson:
Technogym HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Transformation & Training Manager (mfd)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Technogym sind. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Technogym-Kultur und ihre Produkte gut kennst. Zeige, dass du die Werte von Technogym lebst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Unternehmen und Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Fitness und Wellness! Teile in Gesprächen oder Interviews, wie du einen gesunden Lebensstil pflegst und warum dir diese Themen wichtig sind. Das passt perfekt zu Technogym!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Transformation & Training Manager (mfd)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Fitness sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du die richtige Einstellung mitbringst!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast und wie du das bei Technogym umsetzen kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Grammatik und Rechtschreibung sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technogym vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Technogym. Zeige in deinem Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst, insbesondere den Fokus auf Fitness und Gesundheit.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und im Umgang mit CRM-Systemen demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Rolle eine starke Datenanalyse erfordert, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Analyse von KPIs und zur Umsetzung von Verbesserungen betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
