Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Service von Fitnessgeräten bei Kunden aus verschiedenen Bereichen.
- Arbeitgeber: Technogym, ein führendes Unternehmen im Fitness- und Gesundheitssektor.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Herausforderungen, Onboarding-Programm, Fitnessstudio vor Ort und Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Fitnesswelt mit und sorge für hohe Kundenzufriedenheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechatronik oder Elektronik und Kundenorientierung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Unternehmen Technogym inspiriert täglich 70 Millionen Nutzer dazu, mit unseren innovativen und motivierenden Lösungen für Fitness, Sport und Gesundheit zu trainieren. Durch die Förderung eines gesunden Lebensstils mit Bewegung, ausgewogener Ernährung und einer positiven mentalen Einstellung, KI-Tracking und Langlebigkeit hat sich Technogym schnell zu einer Erfolgsgeschichte mit über 2.800 Mitarbeitern in 16 Niederlassungen entwickelt und ist in mehr als 150 Länder expandiert. Das Unternehmen wurde zum offiziellen Ausrüster für 10 Olympische Spiele ausgewählt – von Sydney 2000 bis Mailand-Cortina 2026.
Ihre Vorteile:
- Eine spannende berufliche Herausforderung im internationalen Umfeld beim Premiumhersteller für Fitness-, Wellness und medizinische Trainingsgeräte
- Ein intensives und einzigartiges Onboarding-Programm
- Firmenfeste vor Ort
- Kantinennutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fitnessstudio vor Ort
- Jobradleasing
- Sprachkurse
- Vergünstigte Fitnessstudios & Hotels
- Mitarbeiter Benefits u.v.m.
Ihre Rolle:
- Selbstständige Wartung, Inbetriebnahmen und Service von Fitnessgeräten bei unseren Kunden aus den Bereichen Fitnessclubs, Hotellerie, Physiotherapie etc.
- Sorgfältige technische Dokumentation der geleisteten Arbeit
- Technische Kundenbetreuung im Servicegebiet
- Sehr hoher Qualitätsstandard
- Erfüllung Ihres Teils für eine hohe Kundenzufriedenheit
Über Sie:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik / Elektronik oder vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit den gängigen PC – Betriebssystemen und - Netzwerken
- Ausgeprägte Servicementalität und starke Kundenorientierung
- Selbständige, zuverlässige und methodische Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse
- Interesse an Sport und Gesundheit
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Dynamik
- Reisebereitschaft im Tagespendlerbereich
Technogym ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen Bewerbungen aus allen Gesellschaftsschichten, unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Rasse, Religion oder Glauben.
Entdecken Sie Ihr Potenzial mit einer Karriere bei Technogym, wo Arbeit bedeutet, das zu lieben, was Sie tun, Herausforderungen anzunehmen, von anderen zu lernen, eine Vision zu teilen und sie Wirklichkeit werden zu lassen.
Services Engineer Subs Arbeitgeber: Technogym
Kontaktperson:
Technogym HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Services Engineer Subs
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Services Engineer Subs interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Technogym in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Rolle oder dem Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Fitness- oder Technikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Technogym, ihre Produkte und deren Philosophie. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Bereich Mechatronik oder Elektronik zur hohen Kundenzufriedenheit beitragen können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Services Engineer Subs
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich ausmacht.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Servicebereich oder in der Technik. Zeige auf, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du die neuesten Informationen zu unserem Bewerbungsprozess erhältst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technogym vorbereitest
✨Mach dich mit Technogym vertraut
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Technogym. Verstehe, wie ihre Lösungen für Fitness und Gesundheit funktionieren und welche Werte das Unternehmen vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als Services Engineer arbeiten möchtest, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Mechatronik oder Elektronik unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung betonen
Technogym legt großen Wert auf Kundenzufriedenheit. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Servicementalität und Kundenorientierung demonstriert hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und Kunden glücklich gemacht hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach dem Onboarding-Prozess oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.