Reinigungskräfte (m/w/d)

Reinigungskräfte (m/w/d)

Eisenstadt Teilzeit 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für Sauberkeit in Wohn- und Büroräumen sowie Sanitäranlagen.
  • Unternehmen: Technologiezentren und Immobilienentwicklung Burgenland GmbH - ein innovatives Unternehmen.
  • Vorteile: Flexible Teilzeitstelle mit 15 Stunden pro Woche und einem freundlichen Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Trage zu einem sauberen Umfeld bei und unterstütze pflegebedürftige Menschen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Reinigung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Die Technologiezentren und Immobilienentwicklung Burgenland GmbH (TZIB) ist ein Tochterunternehmen der Landesholding Burgenland GmbH und ist neben Vermarktung und Betrieb der Technologiezentren für die gewerbliche Entwicklung neuer Immobilienprojekte sowie die Erbringung von Reinigungsdienstleistungen zuständig.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Standorte Deutsch Jahrndorf, Grafenschachen und Unterkohlstätten zuverlässige Reinigungskräfte (m/w/d) in Teilzeit, 15 Stunden/Woche.

Aufgaben:
  • Sicherstellung eines sauberen und gepflegten Gesamtbildes der Pflegestützpunkte bzw. der Ihnen zugeteilten Bereiche
  • Reinigung von Wohneinheiten, Gemeinschafts- und Büroräumen sowie der Sanitäranlagen
  • Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
  • Fachgerechter sowie umwelt- und ressourcenschonender Einsatz von zur Verfügung gestellten Reinigungsmitteln und -geräten
  • Entleeren von Abfallbehältern unter Einhaltung eines nachhaltigen Mülltrennkonzepts
  • Nachfüllen der Verbrauchsmaterialien
Profil:
  • Österreichische Staatsbürgerschaft bzw. gültige Arbeitserlaubnis sowie gute Deutschkenntnisse
  • Praktische Erfahrung in der Reinigung
  • Belastbarkeit, Pünktlichkeit sowie effizienter Arbeitsstil
  • Offenheit und Freundlichkeit im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
  • Führerschein B und eigener PKW

Reinigungskräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Technologiezentren und Immobilienentwicklung Burgenland GmbH

Die Technologiezentren und Immobilienentwicklung Burgenland GmbH (TZIB) bietet Ihnen als Reinigungskraft (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, sondern auch die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Wert auf Sauberkeit und Hygiene legt. Unsere Standorte in Deutsch Jahrndorf, Grafenschachen und Unterkohlstätten fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, sich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Technologiezentren und Immobilienentwicklung Burgenland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Reinigungskräfte (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Reinigungskraft interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Hygiene- und Qualitätsstandards ernst nimmst und bereit bist, diese einzuhalten.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Reinigungskräfte (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Reinigungserfahrung
Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
Umweltbewusstsein
Ressourcenschonender Einsatz von Reinigungsmitteln
Mülltrennung
Belastbarkeit
Pünktlichkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Authentizität kommt immer gut an!

Achte auf Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt spiegelt deine Sorgfalt wider – genau wie bei der Reinigung! Lass uns wissen, dass du auf die kleinen Dinge achtest.

Erzähl von deiner Erfahrung:Wenn du praktische Erfahrung in der Reinigung hast, erzähl uns davon! Teile spezifische Beispiele, die zeigen, wie du Hygiene- und Qualitätsstandards einhältst. Das macht deine Bewerbung lebendig und überzeugend.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten können. So bist du nur einen Klick von deinem neuen Job entfernt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technologiezentren und Immobilienentwicklung Burgenland GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe die spezifischen Aufgaben, die du übernehmen würdest, wie die Reinigung von Wohneinheiten und die Einhaltung von Hygiene-Standards. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Erfahrungen hervorheben.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Reinigung. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, z.B. bei der Einhaltung von Qualitätsstandards oder dem Umgang mit umweltfreundlichen Reinigungsmitteln. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Sei pünktlich und freundlich

Pünktlichkeit ist ein Muss, besonders in einem Job, der Zuverlässigkeit erfordert. Sei auch freundlich und offen im Gespräch. Das zeigt, dass du gut im Umgang mit Menschen bist, was in diesem Job wichtig ist.

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an dem Unternehmen, indem du Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur stellst. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch langfristig Teil des Teams werden möchtest.