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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Komplexitätsmanagement und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Deutsch-französisches Beratungsunternehmen mit über 3.500 internationalen Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Gleitzeit, Homeoffice, 30 Urlaubstage und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit intelligenten und nachhaltigen Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in Projektleitung und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Stilvolle Büros, kostenlose Getränke und monatliche Teamevents für ein starkes Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort München suchen wir ab sofort einen Entwicklungsingenieur:in Komplexitätsmanagement (m/w/d). Diese kommen unter anderem in den Bereichen Wireless-Kommunikation, Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und bei Sicherheitsbehörden zum Einsatz.
Wir sind ein deutsch-französisches Beratungsunternehmen mit über 3.500 Kolleginnen und Kollegen im internationalen Umfeld. Unsere Mission ist klar: Wir entwickeln intelligentere, sicherere und nachhaltigere Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft.
Weiterentwicklung bedeutet für uns, dass du deine Ideen einbringst, Verantwortung übernimmst und so nicht nur deine Karriere, sondern auch unser gemeinsames Wachstum aktiv mitgestaltest.
- Du initiierst, leitest und begleitest bereichsübergreifende Projekte, die darauf abzielen, Komponenten im Unternehmen zu standardisieren.
- Du führst Markt‑, Verbraucher‑ und Stakeholderanalysen durch, um nachhaltige und zukunftssichere Standards zu entwickeln und zu etablieren.
- Du übernimmst die eigenständige Steuerung und Überwachung deiner Projekte und verantworteten Aufgaben.
- Du bereitest Entwicklungsanträge für neue Vorhaben vor und präsentierst regelmäßig den Fortschritt laufender Projekte.
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (vorzugsweise mit Schwerpunkt Hochfrequenz- oder Nachrichtentechnik) oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Praxis in der Leitung technischer Projekte sowie in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive, Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, Zugang zu einer digitalen Lernplattform, bezahlte Sprachkurse und vielfältige Trainingsangebote, stilvolle Büros, hochwertige IT-Ausstattung sowie kostenlose Getränke, Kaffee & eine voll ausgestattete Küche, persönliche Entwicklungsgespräche mit HR und Management sowie ein maßgeschneidertes Karriereprogramm, monatliche Teamevents und ein starkes Miteinander, die Möglichkeit auf einen Dienstwagen.
Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf direkt über LinkedIN. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und unterstützen diese bei der Integration in unsere Teams.
Entwicklungsingenieur (m/w/d) unbefristet Arbeitgeber: Technology & Strategy
Kontaktperson:
Technology & Strategy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsingenieur (m/w/d) unbefristet
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeige dein Interesse an den Themen, die dich begeistern.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt den Personalverantwortlichen einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsingenieur (m/w/d) unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen. Wir suchen nach Menschen, die Verantwortung übernehmen und kreativ denken!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Projekte geleitet hast oder in interdisziplinären Teams gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zu unserem Wachstum beitragen kannst.
Sprache ist wichtig!: Da wir international arbeiten, sind sehr gute Englischkenntnisse ein Muss. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und fehlerfrei sind. Wenn du uns auf Englisch ansprichst, zeigst du gleich, dass du die Sprache beherrschst!
Bewirb dich direkt!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Vergiss nicht, alle relevanten Unterlagen beizufügen, damit wir ein vollständiges Bild von dir bekommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technology & Strategy vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission des Unternehmens und wie sie sich auf die Entwicklung smarter Lösungen konzentrieren. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Leitung technischer Projekte und der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Englischkenntnisse betonen
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews auch in Englisch kommunizieren kannst. Übe technische Begriffe und Formulierungen, die für die Position relevant sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Projektentwicklung.