Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Geräteentwicklung und koordiniere internationale Teams.
- Unternehmen: Führendes Beratungsunternehmen mit über 3500 Mitarbeitern in Europa.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen High-Tech-Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kommunikationsgeräte für militärische Anwendungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Für ein anspruchsvolles Projekt mit einem führenden Technologiekonzern im Bereich der Entwicklung moderner Kommunikationsgeräte für militärische Anwendungen suchen wir Sie als Senior Projektleiter. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Gesamtverantwortung für Projekte im Umfeld der Geräteentwicklung und die Koordination standortübergreifender Entwicklungsteams.
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, Test, Qualität und Produktmanagement
- Projekt- & Stakeholdermanagement
- Planung, Tracking und Steuerung von Terminen, Kosten und Inhalten
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
- Erfahrung in der Leitung technischer Projekte, idealerweise im Multiprojektumfeld
- Ausgeprägtes technisches Verständnis für Hard- und Software-Systeme sowie die Motivation, sich in technische Details einzuarbeiten
- Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools (z. B. Scrum, SAFe) von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten & bis zu Homeoffice
- Spannende Projekte in einem sicherheitsrelevanten High‑Tech‑Umfeld
- Attraktive Vergütung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
T&S Group fördert Vielfalt und Gleichstellung am Arbeitsplatz.
Senior Projektleiter:in Planung M/W/D Arbeitgeber: Technology & Strategy
Die T&S Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und spannenden Projekten in einem sicherheitsrelevanten High-Tech-Umfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die Vielfalt an Karrierechancen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in der Geräteentwicklung tätig sein möchten.
Kontaktdaten:
Technology & Strategy Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektleiter:in Planung M/W/D erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Projekten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Ein direktes Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Eignung klar kommunizieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektleiter:in Planung M/W/D mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte hervor, die du geleitet hast, und zeige dein technisches Verständnis für Hard- und Software-Systeme.
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, wie deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Erfahrung in der Geräteentwicklung perfekt zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Sei klar und präzise:Vermeide es, zu viele technische Details in deiner Bewerbung unterzubringen. Halte deine Sprache klar und präzise, damit wir schnell erkennen können, was du kannst und wie du ins Team passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technology & Strategy vorbereitet
✨Verstehe die Projektmanagement-Tools
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Tools wie Scrum und SAFe vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in früheren Projekten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da die Rolle ein ausgeprägtes technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Hard- und Software-Systeme relevant sind und sei bereit, deine Kenntnisse darüber zu teilen. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, dich in technische Details einzuarbeiten.
✨Stakeholder-Management betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu sprechen. Gib konkrete Beispiele, wie du verschiedene Interessenvertreter in Projekten koordiniert und ihre Erwartungen gemanagt hast. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, in einem komplexen Umfeld erfolgreich zu arbeiten.
✨Sprich die Sprache der Vielfalt
Da das Unternehmen Vielfalt und Gleichstellung fördert, ist es wichtig, dass du dies in deinem Interview ansprichst. Zeige, dass du die Bedeutung von Diversität am Arbeitsplatz verstehst und bereit bist, in einem inklusiven Team zu arbeiten. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
