Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung und Kommunikation mit Mitarbeitern.
- Unternehmen: TECHNOSERVICE, ein führendes Unternehmen in der Personalberatung seit 1995.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und persönliche Betreuung.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit 18-20 Stunden pro Woche und flexibler Zeiteinteilung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Seit 1995 begleitet TECHNOSERVICE Kunden aus den Bereichen Sondermaschinenbau, Automatisierungstechnik und Automotive und übernimmt innerhalb der Personalberatung die gezielte Personalgewinnung zur finalen Stellenbesetzung – national wie auch international. Für unseren Kunden suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit 18-20 Stunden pro Woche bei flexibler Zeiteinteilung.
Folgende Tätigkeiten gehören zu Ihren Aufgaben:
- Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen auf Basis des Manteltarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie im ERP-System SAGE
- Erfassung von Arbeits-, Urlaubs- und Krankheitszeiten im Zeiterfassungssystem sowie Klärung und Berichtigung von Unstimmigkeiten
- Administrative Abwicklung im Rahmen des Melde- und Bescheinigungswesen
- Prüfung und Erfassung von Reisekostenabrechnungen
- Kommunikation mit kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitern (m/w/d)
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung in Personalwesen und versierten Kenntnissen in vorbereitender Lohnbuchhaltung bzw. Entgeltabrechnung
- Know-How rund um das Arbeitszeitgesetz sowie grundlegende Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Bestenfalls Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung auf Basis eines Tarifvertrags
- Erfahrung im Umgang mit einer Lohnabrechnungssoftware und einem Zeiterfassungssystem
- Sicherer Umgang mit MS Office und vorzugsweise Erfahrungen mit der ERP-Software SAGE
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine sorgfältige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
Unser Kunde und wir bieten Ihnen:
- Attraktive übertarifliche Entlohnung & Sozialleistungen
- Persönliche Betreuung
- Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen ab Arbeitsbeginn
- Fahrtkostenzuschüsse
- Eine Teilzeitbeschäftigung mit 18 - 20 Stunden pro Woche bei flexibler Zeiteinteilung
Passt die Aufgabenstellung zu Ihnen und/oder erkennen Sie in dieser ein entsprechendes Potential für Ihre berufliche Entwicklung? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme!
Bitte nennen Sie uns bei Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung, die wir gerne berücksichtigen.
Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit bei flexibler Zeiteinteilung Arbeitgeber: Technoservice Personal-Dienstleistungen
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Objektleiter in der Gebäudereinigung nicht nur eine unbefristete Anstellung, sondern auch ein attraktives Gehalt und zahlreiche Benefits bietet. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen, unterstützt durch gezielte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von einem modernen Firmenfahrzeug und einem umfassenden Gesundheitsmanagement, das Ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz stärkt.
Kontaktdaten:
Technoservice Personal-Dienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit bei flexibler Zeiteinteilung erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Technoservice Personal-Dienstleistungen anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit bei flexibler Zeiteinteilung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Technoservice Personal-Dienstleistungen erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technoservice Personal-Dienstleistungen vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Technoservice Personal-Dienstleistungen beitragen kannst!
