Salesforce Administrator (m/w/d)
Salesforce Administrator (m/w/d)

Salesforce Administrator (m/w/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Salesforce-Administration und entwickle Prozesse aktiv weiter.
  • Arbeitgeber: Wachstumsstarkes Dienstleistungsunternehmen in Berlin mit wertschätzender Teamkultur.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, hybrides Arbeitsmodell und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding und viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die CRM-Welt und arbeite mit neuen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Salesforce-Administration und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du willst nicht nur ein CRM am Laufen halten — sondern es aktiv weiterentwickeln und verbessern? Dann lies weiter. Für unseren Kunden — ein wachstumsstarkes Dienstleistungsunternehmen in Berlin — suchen wir eine erfahrene Salesforce-Administrator-Persönlichkeit mit Prozessverstand und Eigeninitiative. Das Unternehmen verbindet datengetriebenes Arbeiten mit einer wertschätzenden Teamkultur und bietet echten Gestaltungsspielraum.

Deine Aufgaben

  • Tagesbetrieb & Administration — Du verantwortest den reibungslosen Betrieb der Salesforce-Umgebung und passt Konfigurationen gezielt an interne Anforderungen an.
  • CRM-Weiterentwicklung — Du entwickelst CRM-Prozesse aktiv mit und optimierst Berichte sowie Dashboards für mehr Transparenz und bessere Steuerung.
  • Konfiguration & Customizing — Du konfigurierst und pflegst benutzerdefinierte Flows, Objekte, Datenvalidierungen und Genehmigungsprozesse — stets mit Blick auf Effizienz und Nutzerfreundlichkeit.
  • Sicherheit & Zugriffskontrolle — Du setzt Sicherheitsrichtlinien und Zugriffskontrollen auf Feld-, Objekt- und Organisationsebene um und überwachst diese laufend.
  • Deployment & Sandbox-Management — Du verfügst über ein gutes Verständnis der Salesforce-Sandbox-Architektur und wendest gängige Deployment-Methoden sicher an.
  • Datenpflege — Du führst regelmäßige Datenimporte und -exporte durch und sorgst für eine saubere, konsistente Datenbasis.
  • Stakeholder-Abstimmung — Du arbeitest eng mit internen Ansprechpartnern zusammen, nimmst Anforderungen auf und setzt Lösungen zielgerichtet um.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung.
  • Erfahrung in der Salesforce-Administration — eine Zertifizierung (z. B. Salesforce Certified Administrator) ist ein Plus.
  • Fundierte Kenntnisse der Salesforce-Datenmodelle sowie der Beziehungen zwischen Standard- und benutzerdefinierten Objekten.
  • Detailorientierte, prozessorientierte Arbeitsweise mit Freude an effizienten, standardisierten Abläufen.
  • Begeisterung für neue Technologien und Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung.
  • Klare Kommunikation — sowohl mit technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse.

Was dich erwartet

  • Unbefristete Festanstellung in einer zukunftsstarken Branche.
  • Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 20 Tagen mobilem Arbeiten innerhalb der EU.
  • Strukturiertes Onboarding mit Kick-off-Veranstaltung und Schulungspaket.
  • Zuschüsse zu Jobticket, EGYM Wellpass, JobRad und betrieblicher Altersvorsorge.
  • Guthabenkarte sowie attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit viel Raum für eigene Ideen.

Findest du dich hier wieder? Schick uns gerne deine Bewerbung und wir freuen uns auf den Austausch mit dir. Bei Rückfragen steht dir Liv Schürmann gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich!

TechOhana als Arbeitgeber setzt sich für Vielfalt und Gleichberechtigung ein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidat*innen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder Erfahrung - gerne entgegennehmen.

Salesforce Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: TECHOHANA

Unser Kunde ist ein wachstumsstarkes Dienstleistungsunternehmen in Berlin, das eine wertschätzende Teamkultur mit datengetriebenem Arbeiten verbindet. Hier erwartet dich nicht nur eine unbefristete Festanstellung, sondern auch ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Benefits wie Zuschüssen zu Jobticket und betrieblicher Altersvorsorge. Das Unternehmen fördert aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet viel Raum für eigene Ideen.
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Kontaktperson:

TECHOHANA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Salesforce Administrator (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schick ihnen eine Nachricht und zeig dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Das kann Türen öffnen, die du sonst vielleicht übersehen hättest.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich interessiert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Salesforce und deine Ideen zur Weiterentwicklung zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesforce Administrator (m/w/d)

Salesforce-Administration
CRM-Prozessentwicklung
Berichtserstellung und Dashboard-Optimierung
Konfiguration und Customizing von Salesforce
Sicherheitsrichtlinien und Zugriffskontrollen
Salesforce-Sandbox-Architektur
Datenpflege und -management
Stakeholder-Abstimmung
Detailorientierte Arbeitsweise
Prozessorientierte Denkweise
Kommunikationsfähigkeiten
Technologisches Interesse
Kontinuierliche Weiterbildung
Deutschkenntnisse (C1)
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TECHOHANA vorbereitest

Verstehe die Salesforce-Welt

Mach dich mit den neuesten Funktionen und Updates von Salesforce vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch, wie du diese in der Praxis anwenden kannst, um Prozesse zu optimieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du Salesforce konfiguriert und angepasst hast, um die Effizienz zu steigern und Probleme zu lösen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren wirst, übe, technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen.

Zeige deine Begeisterung für Weiterbildung

Sprich darüber, wie du dich kontinuierlich über neue Technologien informierst und welche Ressourcen du nutzt, um dein Wissen zu erweitern. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.

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