Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Microsoft-basierte Infrastrukturen und löse technische Herausforderungen.
- Unternehmen: AVENDIS GmbH - ein innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: 100% remote arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Mentoring und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Kundenprojekten.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Microsoft-Servern und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Orte Westerstede, Berlin, Bremen, Cottbus, Greven, Mannheim, Fulda, Düsseldorf, München
Im Server- and Applications-Team arbeitest du an Microsoft-basierten On-Premises- und Rechenzentrumsinfrastrukturen von
Kund: innen mit - je nach Schwerpunkt mit Active Directory, Exchange, SQL Server, SCCM oder RDS.
Du löst 2nd-/3rd-Level-Störungen, bewertest und installierst Changes und berätst technologisch.
Arbeiten ist vollständig remote oder an einem Standort möglich.
Wen sucht AVENDIS Gmb H wirklich?
Gesucht wird eine Person mit Kenntnissen in Administration oder Migration von Microsoft-Servern und Standardapplikationen sowie Fachwissen in mindestens einem Feld wie Active Directory, Exchange, SQL Server, SCCM oder DNS/DHCP; sicheres Deutsch und gutes Englisch sind gefordert.
- Kernaufgaben
- 01 Kundenumgebungen mitbetreuen und weiterentwickeln
- 02 Microsoft-basierte On-Premises- und Data-Center-Infrastrukturen mit konzipieren und verwalten
- 03 2nd-/3rd-Level-Störungen und zugehörige Kundenanfragen lösen
- 04 Changes bewerten, installieren und konfigurieren
- 05 Kund: innen technologisch zu Microsoft Server und Server Applications beraten
- Netzwerktechnik
- Team & Auftrag
Du ergänzt das standortübergreifend verteilte Server- and Applications-Team und wählst frei zwischen Homeoffice und einem der Standorte.
- Arbeitsbedingungen & Benefits
- Vergütung & Vorsorge
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Arbeitszeit & Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeitsort
- Mobiles Arbeiten möglich
- Gesundheit
- Firmenfitness mit Hansefit-Mitgliedschaft
- Weiterbildung
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Mentor: in begleitet die Einarbeitung in Tools und Prozesse
- Mobilität
- Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
- Ausstattung
- Technische Ausstattung fürs mobile Arbeiten wird gestellt
- Zusammenarbeit
- Firmenevents und Duz-Kultur
- Rollenprofil aus den Aufgaben erkannt, Beleg geprüft
- Umgebung eigene Rechenzentren / On-Premises
- Arbeitsumfeld Kundenprojekte (IT-Dienstleister, Beratung)
- Auch interessant für
- Windows-Administrator: innen aus Unternehmens-IT, die zu einem IT-Dienstleister wechseln möchten
- Fachinformatiker: innen für Systemintegration mit Microsoft-Schwerpunkt
- 2nd-Level-Supporter: innen, die tiefer in Serverthemen einsteigen wollen
- Fakten zur Stelle
Sprachen Deutsch C1, Englisch B2 Arbeitsmodell Remote Orte Westerstede, Berlin, Bremen, Cottbus, Greven, Mannheim, Fulda, Düsseldorf, München der job in 20 sekunden
Systems Engineer Microsoft Server & Applications
Im Server- and Applications-Team arbeitest du an Microsoft-basierten On-Premises- und Rechenzentrumsinfrastrukturen von
Kund: innen mit - je nach Schwerpunkt mit Active Directory, Exchange, SQL Server, SCCM oder RDS.
Du löst 2nd-/3rd-Level-Störungen, bewertest und installierst Changes und berätst technologisch.
Arbeiten ist vollständig remote oder an einem Standort möglich.
Wen sucht AVENDIS Gmb H wirklich?
Gesucht wird eine Person mit Kenntnissen in Administration oder Migration von Microsoft-Servern und Standardapplikationen sowie Fachwissen in mindestens einem Feld wie Active Directory, Exchange, SQL Server, SCCM oder DNS/DHCP; sicheres Deutsch und gutes Englisch sind gefordert.
- Kernaufgaben
- 01 Kundenumgebungen mitbetreuen und weiterentwickeln
- 02 Microsoft-basierte On-Premises- und Data-Center-Infrastrukturen mit konzipieren und verwalten
- 03 2nd-/3rd-Level-Störungen und zugehörige Kundenanfragen lösen
- 04 Changes bewerten, installieren und konfigurieren
- 05 Kund: innen technologisch zu Microsoft Server und Server Applications beraten
- Was du mitbringen solltest
- Gefordert
- Microsoft Server
- Optional
- Netzwerktechnik
- Windows Server
- Microsoft Exchange Server
- SQL Server
- SCCM
- Patch Management
- DHCP
- RDS
- PRTG
- Team & Auftrag
Du ergänzt das standortübergreifend verteilte Server- and Applications-Team und wählst frei zwischen Homeoffice und einem der Standorte.
- Arbeitsbedingungen & Benefits
- Vergütung & Vorsorge
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Arbeitszeit & Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeitsort
- Mobiles Arbeiten möglich
- Gesundheit
- Firmenfitness mit Hansefit-Mitgliedschaft
- Weiterbildung
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Mentor: in begleitet die Einarbeitung in Tools und Prozesse
- Mobilität
- Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
- Ausstattung
- Technische Ausstattung fürs mobile Arbeiten wird gestellt
- Zusammenarbeit
- Firmenevents und Duz-Kultur
- Rollenprofil
Systems Administration · IT-Betrieb, Cloud & Plattform aus den Aufgaben erkannt, Beleg geprüft
- Umgebung eigene Rechenzentren / On-Premises
- Arbeitsumfeld Kundenprojekte (IT-Dienstleister, Beratung)
- Auch interessant für
- Windows-Administrator: innen aus Unternehmens-IT, die zu einem IT-Dienstleister wechseln möchten
- Fachinformatiker: innen für Systemintegration mit Microsoft-Schwerpunkt
- 2nd-Level-Supporter: innen, die tiefer in Serverthemen einsteigen wollen
- Kundenumgebungen mitbetreuen und weiterentwickeln “Unterstützung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenumgebungen”
- Microsoft-basierte On-Premises- und Data-Center-Infrastrukturen mit konzipieren und verwalten “Mitarbeit in der Konzeptionierung, der Verwaltung und technischen (Weiter) Entwicklung von Microsoftbasierten on Premise und Data Center Infrastrukturen unserer Kunden”
- 2nd-/3rd-Level-Störungen und zugehörige Kundenanfragen lösen “Lösung von 2nd-/3rd-Level-Störungen sowie zugehöriger Kundenanfragen”
- Changes bewerten, installieren und konfigurieren “Mitwirkung/Umsetzung in der Bewertung, Installation und Konfiguration von Changes”
- Kund: innen technologisch zu Microsoft Server und Server Applications beraten “Mitarbeit in der technologischen Beratung unserer Kunden für Microsoft Server & Server Applications”
- Pflicht: Microsoft Server “Kenntnisse in der Administration und/oder Migration von Microsoft-Server sowie Microsoft Standard Applikationen/Services”
- Arbeitsmodell: Remote “100% remote”
- Umgebung: eigene Rechenzentren / On-Premises “Microsoftbasierten on Premise und Data Center Infrastrukturen unserer Kunden”
- Arbeitsumfeld: Kundenprojekte (IT-Dienstleister, Beratung) “Unterstützung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenumgebungen”
- Flexible Arbeitszeiten “Flexibles Arbeitszeitmodell”
- Fort- und Weiterbildungsangebote “Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen”
- Mobiles Arbeiten möglich “Wir ermöglichen mobiles Arbeiten”
- Technische Ausstattung fürs mobile Arbeiten wird gestellt “stellen die Ausstattung bereit, die Sie dafür benötigen”
- Mentor: in begleitet die Einarbeitung in Tools und Prozesse “Einarbeitung durch einen Mentor (m/w/d) in unsere Tools und Prozesse”
- Firmenevents und Duz-Kultur “Duz-Kultur und Firmenevents fördern unser Wir-Gefühl”
- Firmenfitness mit Hansefit-Mitgliedschaft “Firmenfitness über Hansefit”
- Leasing von Fahrrädern und E-Bikes “die Möglichkeit auf (E-)Bike-Leasing”
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits “Nutzung der Corporate Benefits”
- Team & Auftrag “Verstärkung für unser Server- and Applications-Team”
- Team & Auftrag “Da wir im Team dezentral aufgestellt sind, kannst du auch zu 100% remote arbeiten.”
- Team & Auftrag “Natürlich kannst du auch jederzeit von einem unserer Standorte aus arbeiten” aufgaben
- Berufsfelder anforderungen
- Fähigkeiten
- Netzwerktechnik (optional) originalanzeige
Die vollständige Beschreibung findest du in der Originalanzeige. Oben siehst du unsere eigene Analyse der Stelle.
Systems Engineer (m/w/d) Microsoft Server and Applications Arbeitgeber: Techport
Techport bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die berufliches Wachstum und Innovation fördert. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und kontinuierlichen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systems Engineer (m/w/d) Microsoft Server and Applications erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Techport bewerben
Viele Unternehmen, wie Techport, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systems Engineer (m/w/d) Microsoft Server and Applications mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Techport und die ausgeschriebene Position Systems Engineer (m/w/d) Microsoft Server and Applications zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Techport vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Techport an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
