Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Vertrieb für Aussteller und Sponsoren beim IMPACT FESTIVAL.
- Unternehmen: TechQuartier, der zentrale Innovationsknotenpunkt in Frankfurt.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Team-Events.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale und nachhaltige Transformation aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Verhandlungsgeschick erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
TechQuartier ist der Ort in Frankfurt, an dem durch Events, Programme und Accelerator-Initiativen die richtigen Menschen zusammenkommen. Als zentraler Innovationstreiber am Finanzplatz Frankfurt vernetzt das TechQuartier Gründer:innen von FinTech- und GreenTech-Start-ups mit etablierten Unternehmen aus zukunftsweisenden Bereichen wie KI, Quantencomputing, Finanzwesen, GreenTech und Mittelstand. Das TechQuartier treibt das Start-up-Ökosystem in der Region Frankfurt Rhein-Main kontinuierlich voran und stärkt seine Rolle als zentraler Innovationsknotenpunkt in Europa.
Wenn Du Lust hast, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns Innovation voranzutreiben, bist Du bei uns genau richtig. Werde ab Januar 2027 in Vollzeit Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Warum diese Rolle echten Impact hat
Das IMPACT FESTIVAL bringt Unternehmen, Start-ups, Investoren und Innovatoren zusammen, um digitale und nachhaltige Transformation voranzutreiben. Als (Senior) Sales Manager:in bist Du maßgeblich dafür verantwortlich, neue Aussteller, Sponsoren und Partner für das IMPACT FESTIVAL zu gewinnen. Mit Deinem Gespür für Geschäftspotenziale und Deiner Abschlussstärke trägst Du direkt zum Wachstum und wirtschaftlichen Erfolg des Festivals bei.
Was Du bei uns bewegst
- Du verantwortest den Vertrieb unserer Aussteller-, Messe-, Sponsoring- und Partnerleistungen, von der Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden über die Verhandlung bis zum Vertragsabschluss.
- Du baust eine nachhaltige Sales-Pipeline auf und kombinierst Inbound-Leads mit proaktiven Outbound-Aktivitäten zur Neukundenakquise.
- Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter, identifizierst Cross- und Upselling-Potenziale und baust langfristige Partnerschaften auf.
- Gemeinsam mit dem Team entwickelst Du unsere Vertriebsstrategie und Preisstruktur weiter und identifizierst neue Marktpotenziale.
- Du führst Verhandlungen mit Entscheidern souverän und abschlussorientiert und entwickelst passgenaue Angebote.
- Du sorgst für eine strukturierte Übergabe in den Onboarding- und Betreuungsprozess und unterstützt diesen bei Bedarf.
- Du steuerst und dokumentierst Deine Vertriebsaktivitäten im CRM (Pipedrive) und nutzt die gewonnenen Daten zur Pipeline-Steuerung, Analyse und Optimierung.
- Du arbeitest eng mit dem IMPACT FESTIVAL Team und anderen relevanten Bereichen des TechQuartier zusammen und stellst eine reibungslose Abstimmung sicher.
Was Du mitbringst
- Du hast mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb gesammelt, idealerweise in der Messe-, Kongress-, Event- oder Sponsoringbranche.
- Du kannst nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung vorweisen und hast Erfahrung darin, komplexe Vertriebsprozesse erfolgreich zum Abschluss zu bringen.
- Du hast ein sehr gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und Marktpotenziale und bringst Erfahrung in der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Vertriebsstrategien und Preisstrukturen mit.
- Du bist kommunikationsstark, gehst offen auf Menschen zu und bewegst Dich souverän im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- Du überzeugst durch Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
- Du bringst eine hohe Lernbereitschaft, Hands-on-Mentalität und Lösungsorientierung mit.
- Du arbeitest sicher mit CRM-Systemen; Erfahrung mit Pipedrive ist dabei ein Plus.
- Du begeisterst Dich für Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Innovation.
Was Dich bei uns erwartet
- Team-Spirit: Wir sind ein offenes, engagiertes und internationales Team, das Innovation und Entrepreneurship lebt.
- Innovations-Hub: Du arbeitest in einem modernen und inspirierenden Umfeld mitten im Frankfurter Start-up-Ökosystem.
- Eigenverantwortung: Bei uns arbeitest Du von Tag eins eigenverantwortlich an Deinen Projekten.
- Karriere & Entwicklung: Wir pflegen eine offene Lern- und Feedbackkultur.
- Flexibilität: Mit eigenem Laptop und Deutschlandticket bist Du bestens ausgestattet.
- Extras: 30 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie an Deinem Geburtstag.
Die Stellenanzeige klingt spannend für Dich, aber Du erfüllst nicht jedes aufgelistete Kriterium? Bitte bedenke, dass es sich bei den Anforderungen um eine erste Orientierung handelt. Wir suchen Menschen mit Drive, Lernbereitschaft und Lust auf Verantwortung.
Unser Bewerbungsprozess
- Absenden Deiner Bewerbung über unser Karriereportal
- Virtuelles Erstgespräch über Microsoft-Teams mit HR
- Zweites Gespräch vor Ort im TechQuartier mit Deinem Teamlead
- Finale Entscheidung & Angebot
Du hast noch offene Fragen? Kontaktiere Tina (hr@techquartier.com).
(Senior) Sales Manager (m/w/d) - IMPACT FESTIVAL Arbeitgeber: TechQuartier
Das TechQuartier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld im Herzen des Frankfurter Start-up-Ökosystems arbeitet. Hier hast du die Möglichkeit, eigenverantwortlich an innovativen Projekten zu arbeiten, deine Karriere aktiv zu gestalten und von einer offenen Lern- und Feedbackkultur zu profitieren. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und zahlreichen Extras wie betrieblicher Altersversorgung und Team-Events bietet das TechQuartier nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld, sondern auch echte Entwicklungschancen für engagierte Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Sales Manager (m/w/d) - IMPACT FESTIVAL erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie TechQuartier treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an TechQuartier empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von TechQuartier dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei TechQuartier bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Sales Manager (m/w/d) - IMPACT FESTIVAL mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei TechQuartier bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei TechQuartier erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TechQuartier vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
