Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Kundenbeziehungen und positioniere technische Lösungen im B2B-Vertrieb.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich elektronischer Komponenten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit mit modernster IT-Ausstattung und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Kundenbeziehungen und arbeite eigenverantwortlich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im technischen Vertrieb und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Remote | Norddeutschland oder Raum NRW | B2B-Vertrieb elektrischer Komponenten (aktiv/passiv)
Die Rolle
Sie übernehmen eine vertriebsorientierte Schlüsselposition an der Schnittstelle zwischen Kunden, Herstellern und internem Support. Im Mittelpunkt steht der Aufbau stabiler Kundenbeziehungen im industriellen Umfeld – mit technischem Verständnis, kaufmännischem Gespür und der Fähigkeit, passende Komponentenlösungen (aktive & passive elektronische Bauelemente) überzeugend zu positionieren. Dabei arbeiten Sie weitgehend eigenständig, planen Ihre Termine selbst und betreuen Kunden sowohl digital als auch persönlich vor Ort.
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Ausbau von B2B-Kunden im Bereich elektronischer Komponenten
- Vorstellung technischer Produkte, Herstellerlösungen und Anwendungsmöglichkeiten beim Kunden
- Erkennen von Markttrends, Kundenbedarfen und neuen Vertriebschancen
- Planung und Umsetzung eigener Vertriebsaktivitäten
- Erstellung, Nachverfolgung und Bewertung von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst
- Führen von Preis-, Konditions- und Abschlussgesprächen
- Gewinnung von Folgegeschäft und langfristigen Kundenprojekten
- Bearbeitung kundenbezogener Themen wie Rückfragen, Reklamationen oder Abstimmungen mit internen Fachbereichen
- Gelegentliche Termine am Unternehmensstandort zur Abstimmung mit dem Team
Ihr Profil
Sie passen besonders gut zu dieser Aufgabe, wenn Sie Vertrieb nicht nur als Verkauf verstehen, sondern als langfristige Beratung im technischen Umfeld. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit:
- technischer Ausbildung, technischem Studium oder vergleichbarer Praxiserfahrung
- Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise mit elektronischen Bauelementen, aktiven/passiven Komponenten oder angrenzenden Produktgruppen
- sicherem Auftreten gegenüber technischen und kaufmännischen Ansprechpartnern
- Freude an Kundenbesuchen, Videoterminen und eigenständiger Marktbearbeitung
- strukturierter, verbindlicher und zielorientierter Arbeitsweise
- hoher Eigenmotivation und ausgeprägtem Kommunikationsvermögen
- sehr guten Englischkenntnissen für die Zusammenarbeit mit internationalen Partnern
- Führerschein Klasse B
Das Umfeld
Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten Markt mit internationalem Bezug und hoher technischer Relevanz. Die Position bietet viel Gestaltungsspielraum, kurze Wege in der Abstimmung und eine Arbeitsweise, die auf Eigenverantwortung setzt.
Geboten werden unter anderem:
- unbefristete Perspektive in einem stabilen technischen Marktumfeld
- attraktive Vergütung mit erfolgsorientierter Komponente
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Remote-Setup mit moderner IT-Ausstattung
- 30 Tage Urlaub
- betriebliche Altersvorsorge
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamformate, Mitarbeitervorteile und Zuschüsse zu Gesundheits-/Fitnessangeboten
Warum diese Aufgabe so spannend ist
Diese Position eignet sich für Menschen, die technische Produkte verstehen, Kundenbeziehungen aktiv entwickeln und im Außendienst eigenständig Wirkung erzielen möchten. Sie verbinden Beratung, Verhandlung und Marktaufbau – ohne starre Strukturen, aber mit professioneller Unterstützung im Hintergrund.
Das alles klingt interessant für Dich? Dann bewerben Sie sich noch heute hier über LinkedIN oder unkompliziert per What ́sApp: 0152-535 68 151 - und bekommen Sie innerhalb von 2 Tagen eine Rückmeldung.
Technische:r Vertriebsingenieur:in Arbeitgeber: TechRizon GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und bietet attraktive Vergütungsmodelle sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung. Mit 30 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Mitarbeitergesundheit sind wir bestrebt, ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technische:r Vertriebsingenieur:in erhalten könnten
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie TechRizon GmbH ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Technische:r Vertriebsingenieur:in zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie TechRizon GmbH zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische:r Vertriebsingenieur:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt TechRizon GmbH das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TechRizon GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von TechRizon GmbH haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
