Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Webanwendungen mit Java und Angular in einem agilen Team.
- Unternehmen: Wachsendes Software-Entwicklungsteam in einer stabilen österreichischen Organisation.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Perspektive und kreativer Freiraum in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen und entwickle deine Fähigkeiten in der Fullstack-Entwicklung weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Backend-Entwicklung mit Java und Frontend mit Angular.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4300 - 5800 € pro Monat.
Wir suchen für unseren Kunden einen SW-Entwickler (w/m/d) mit einschlägiger Erfahrung in der Backend- und Frontendentwicklung, um komplexe, performante Webapplikationen umzusetzen, welche die Arbeit der Fachbereiche gezielt unterstützen und deren Prozesse benutzerfreundlich abbilden.
Als Fullstack SW-Entwickler (w/m/d) sind Sie für die Neu- und Weiterentwicklung von Webanwendungen mit Java und Angular verantwortlich. Sie bringen sich in Architektur- und Technologieentscheidungen ein, entwickeln automatisierte Backendtests und pflegen die CI/CD Pipelines. Dabei arbeiten Sie nach Scrum und unterstützen durch Ihre Erfahrung auch die Weiterentwicklung von agilen Strukturen, Prozessen und Methoden und gestalten Wissensaustausch aktiv im Team mit.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, FH oder Universität mit Ausbildungsschwerpunkt im Bereich IT, SW Entwicklung, SW Engineering, Webentwicklung o.Ä.
- Sehr gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java und Spring Boot
- Fundierte Kenntnisse und erste einschlägige Erfahrung in der Frontendentwicklung, idealerweise mit Angular
- Erfahren in der Ableitung technischer Lösungen aus Business-Anforderungen sowie Interesse an und idealerweise Erfahrung in der Datenmodellierung und SW-Architektur-Entscheidungen
- Fundiertes Testing-Know-how und Erfahrung im automatisierten Testing, z.B. Cypress
- Breites Wissen und idealerweise Interesse an der Implementierung und Pflege von CI/CD Pipelines, v.a. Docker, Kubernetes, Jenkins, Git
- Sehr gute Kenntnisse zu und Erfahrung in der Arbeit nach Scrum
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Persönlich sind Sie:
- kommunikationsstark und empathisch
- lösungsorientiert, kreativ, kritisch und pragmatisch
- organisiert, flexibel und zuverlässig
- loyal und beständig
Zukunft und Sicherheit: Wir heißen Sie in unserem wachsenden Software-Entwicklungsteam willkommen! Bei uns, einer stabilen österreichischen Organisation mit rund 900 Kolleginnen und Kollegen in zentraler Lage in Wien, finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
Wachstum und Innovation: In unserem SW-Entwicklungsteam mit knapp 10 Personen können Sie täglich on-the-job dazulernen und in internen Projekten wirksam sein. Gemeinsam mit uns vertiefen Sie Ihre Fähigkeiten in der Web-Applikationsentwicklung und entwickeln sich kontinuierlich in der Fullstack-Entwicklung weiter.
Fachliche und persönliche Entfaltung: Uns ist es wichtig, dass wir langfristig zusammenarbeiten. Deshalb bieten wir Ihnen nach einer umfassenden Onboarding-Phase vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie nicht nur fachlich, sondern auch persönlich wachsen können.
Vertrauen und Freiraum: Bei uns treffen Sie auf ein Umfeld, das Sicherheit mit kreativen Freiräumen verbindet. Zuverlässigkeit, Empathie und kritische, pragmatische Initiative sind zentrale Werte für unser qualitätsbewusstes und inspirierendes Miteinander.
Eigenverantwortung und Teamgeist: Wir arbeiten eigenverantwortlich, zuverlässig und im engen Teamzusammenhalt, mit dem Ziel, den besten digitalen Auftritt für unsere internen Kunden zu gestalten.
Work-Life-Balance: Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice, umfassenden Gesundheitsangeboten, täglich frisch gekochtem Essen in unserem Restaurant, eigenen Parkplätzen und einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
Flexibilität im Bewerbungsprozess: Welche Form des Job-Interviews bevorzugen Sie? Wir sind flexibel und passen uns an Ihre Bedürfnisse an: Präsentieren Sie sich entweder über Video-Call oder lernen Sie uns und den Job persönlich vor Ort in unserem Office näher kennen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Bewerbungsprozess individuell und für Sie optimal gestalten!
Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 4.300 und 5.800 € monatlich (14x).
Beschäftigungsverhältnis: Anstellung
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Dienstort: Wien
Fullstack SW-Entwickler – Java/ Angular (w/m/d) Arbeitgeber: TECHSEARCH - Recruiting von Experten für Experten
Als Arbeitgeber in Wien bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem stabilen und wachsenden Software-Entwicklungsteam zu arbeiten, das Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entfaltung legt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice-Möglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld fördern nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Work-Life-Balance. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und einem starken Teamgeist, der durch Vertrauen und Eigenverantwortung geprägt ist.
Kontaktdaten:
TECHSEARCH - Recruiting von Experten für Experten Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fullstack SW-Entwickler – Java/ Angular (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch die Denkweise dahinter.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Programmieren! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und teile deine Erfahrungen mit Technologien wie Java und Angular. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über uns und unsere Unternehmenskultur zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack SW-Entwickler – Java/ Angular (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Betone deine technischen Skills!:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Angular und anderen relevanten Technologien klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unsere Webanwendungen verbessern kannst!
Sei strukturiert und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell erfassbar zu machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TECHSEARCH - Recruiting von Experten für Experten vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Java, Angular und den relevanten Technologien zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Backend- und Frontendentwicklung unter Beweis stellen.
✨Agile Methoden verstehen
Da das Unternehmen nach Scrum arbeitet, solltest du dich mit agilen Methoden gut auskennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit agile Prozesse unterstützt hast und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Weiterentwicklung von agilen Strukturen beitragen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit hervor. Zeige, dass du empathisch bist und gut mit externen Entwicklungsteams sowie Fachabteilungen zusammenarbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Team oder nach den Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
