Project Manager / Product Owner (m/w/d) fürSoftware-Projekte
Project Manager / Product Owner (m/w/d) fürSoftware-Projekte

Project Manager / Product Owner (m/w/d) fürSoftware-Projekte

Wien Vollzeit 53802 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Softwareprojekte und arbeite eng mit einem agilen Team zusammen.
  • Arbeitgeber: Wir gestalten die digitale Zukunft mit innovativer Softwareentwicklung und Teamkompetenzen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein umfangreiches Trainingsangebot.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Transformation aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Project Manager oder Product Owner in Softwareprojekten ist erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungen und kreative Ideen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 53802 - 60000 € pro Jahr.

Wir unterstützen Organisationen dabei, ihre digitale Zukunft zu formen – mit Softwareentwicklung und dem Aufbau von digitalen Teamkompetenzen, die eines erzielen: echte Wirkung.

Aufgaben

  • Als PM/PO verantwortest Du Individualentwicklungs-Projekte, die Du zusammen mit einem agilen Team entwirfst und weiterentwickelst.
  • Du berätst unsere Kund:innen bei der Umsetzung von Software-Lösungen und spielst an vorderster Stelle in der digitalen Transformation mit.
  • Du überzeugst Kund:innen mit dem Business Value, den Dein Team liefert und behältst gleichzeitig wirtschaftliche Effizienz und technische Möglichkeiten im Auge.
  • Backlogmanagement sowie Slicing von Anforderungen und Definition von User Stories hast Du im kleinen Finger.
  • Du kennst die wichtigsten KPIs zur Steuerung Deiner Kund:innenprojekte und setzt abgeleitete Maßnahmen um.
  • Gemeinsam mit deinem Team generierst Du Mehrwert für unsere Kund:innen.

Die Fakten in Kürze:

  • Steuerung und Durchführung agiler Softwareprojekte für individuelle Kund:innenlösungen im öffentlichen Bereich und im Privatsektor.
  • Scope- und Stakeholder-Management inkl. gesamthafter Projekt – und Budgetverantwortung.
  • Schnittstelle zwischen dem agilen Scrum-Entwicklungsteam und Kund:innen hinsichtlich Anforderungsmanagement, Priorisierung, Slicing, Kommunikation, Präsentation von Ergebnissen und Abnahme.
  • Aktive Steuerung des gesamten Software-Lebenszyklus von Vertrieb sowie Ausschreibungen und Entwurf über Featureentwicklung bis hin zu Kund:innenbetreuung.

Profil

  • Du verfügst über Beratungskompetenz sowie diplomatisches Verhandlungsgeschick, wenn es darum geht komplexe Anforderungen in Einklang mit Budgets und Terminen zu bringen.
  • Du hast Freude daran, Geschäftsprozesse zu analysieren und arbeitest Dich gerne in technische Grundlagen ein.
  • Weiterbildung und die Möglichkeit Neues im Arbeitsalltag auszuprobieren, motivieren Dich.
  • Deine Kreativität im Presales-Bereich und Deine Leidenschaft Mehrwert zu stiften vervollständigen dein Profil.

Das erwarten wir von Dir

  • Mehrjährige Berufserfahrung als Projectmanager oder Product Owner für Software-Projekte / -Produkte, Individuallösungen und IT-Dienstleistungen.
  • Entrepreneurial Thinking, wirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, Softwareprojekte dahingehend zu steuern.
  • Kenntnisse von Scrum und agilen Methoden.

Wir bieten

  • Persönliches Wachstum und gemeinsame Stärken: Du wirst Teil eines Teams, das nach agilen Prinzipien organisiert ist und in einer innovativen, dynamischen Umgebung arbeitet.
  • Freiraum und Verantwortung: Bei uns genießt Du viel Freiraum in Deinem Handeln und Deinen Entscheidungen. Gleichzeitig übertragen wir Dir eine hohe Verantwortung.
  • Dank flacher Hierarchien profitierst Du von kurzen Entscheidungswegen und kannst Deine Ideen rasch in die Tat umsetzen.
  • Weiterbildung: Wir legen Wert auf Deine persönliche und fachliche Entwicklung. Deshalb bieten wir dir ein umfangreiches Trainingsangebot sowie ein jährliches Ausbildungsbudget, damit Du stets am neuesten Stand in Deinem Fachgebiet bleibst.
  • Moderne Arbeitsumgebung und gute Verkehrsanbindung: Unser modernes Büro bietet dir die optimale Umgebung für unterschiedliche Arbeitsweisen – von Deep Work über Kollaboration und den besten Kaffee in Wien.
  • Flexibilität: Wir bieten ein flexibles Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten im Homeoffice, um Arbeits- und Privatleben in Einklang zu bringen.
  • Bei uns wirst Du leistungsorientiert und marktgerecht, entsprechend Deiner Qualifikationen (gem. § 23 GlBG) entlohnt. Die angebotene Entlohnung liegt dabei über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt (ST1 Regelstufe) von jährlich 53.802,- € brutto.

Project Manager / Product Owner (m/w/d) fürSoftware-Projekte Arbeitgeber: TechTalk Software Support HandelsgesmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf agilen Prinzipien basiert. Du profitierst von flachen Hierarchien, viel Freiraum für Deine Ideen und einer hohen Verantwortung in Deinen Projekten. Zudem unterstützen wir Deine persönliche und fachliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld in Wien, das eine hervorragende Verkehrsanbindung bietet.
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Kontaktperson:

TechTalk Software Support HandelsgesmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Project Manager / Product Owner (m/w/d) fürSoftware-Projekte

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Projektmanagern und Product Ownern zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit agilen Methoden und Softwareprojekten beschäftigen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung und agile Methoden. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung ein, um dein Wissen zu untermauern.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu KPIs und Backlogmanagement vor. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte gesteuert hast und welche Metriken du verwendet hast, um den Fortschritt zu messen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für digitale Transformation und Mehrwertschaffung. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Beispielprojekt vor, das deine Fähigkeiten als PM/PO demonstriert und wie du Kunden bei der Umsetzung von Softwarelösungen unterstützt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager / Product Owner (m/w/d) fürSoftware-Projekte

Projektmanagement
Agile Methoden (Scrum)
Stakeholder-Management
Backlogmanagement
Anforderungsmanagement
User Story Definition
Budgetverantwortung
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Business Value Analyse
Technisches Verständnis
Kreativität im Presales-Bereich
Entrepreneurial Thinking
Wirtschaftliches Verständnis
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen übereinstimmen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Project Manager/Product Owner eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die digitale Transformation und agile Methoden zeigen.

Betone deine Soft Skills: Da die Rolle viel Kommunikation und Verhandlungsgeschick erfordert, solltest du Beispiele für deine Beratungskompetenz und dein diplomatisches Geschick in deinem Lebenslauf und Anschreiben anführen.

Zeige deine Leidenschaft für Weiterbildung: Erwähne in deiner Bewerbung, wie wichtig dir persönliche und fachliche Entwicklung ist. Nenne konkrete Beispiele für Weiterbildungen oder Projekte, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast, um deine Fähigkeiten zu verbessern.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TechTalk Software Support HandelsgesmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle des Project Managers / Product Owners

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines PM/PO vertraut. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet und Stakeholder-Management betrieben hast.

Kenntnisse über agile Methoden demonstrieren

Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis von Scrum und anderen agilen Methoden hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du diese Methoden angewendet hast, um den Erfolg eines Projekts zu sichern.

Business Value und KPIs im Fokus

Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du den Business Value deiner Projekte gemessen hast. Nenne spezifische KPIs, die du verwendet hast, um den Fortschritt und den Erfolg deiner Projekte zu steuern.

Bereite Fragen für das Interview vor

Zeige dein Interesse an der Position, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen, die das Unternehmen in den nächsten Jahren verfolgt.

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