Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die gesamte Daten- und KI-Schicht und entwickle innovative Automatisierungen.
- Unternehmen: Kleine, AI-orientierte Firma in Berlin mit direkter Verbindung zur Führungsebene.
- Vorteile: Echte Einflussnahme, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen.
- Warum dieser Job: Sei der erste KI-Experte und forme die Zukunft des Unternehmens.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entwicklung von KI-Systemen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Über die Rolle
Stellen Sie sich vor, Sie sind die Person, die alles aufbaut. Als erste dedizierte KI-Einstellung in einem kleinen, KI-orientierten Unternehmen in Berlin sind Sie für die gesamte Daten- und KI-Schicht verantwortlich: wie Informationen gespeichert, verbunden, abgerufen und genutzt werden. Sie arbeiten eng mit Stakeholdern im gesamten Unternehmen zusammen, um gute Strukturen, Prozesse und Gewohnheiten rund um diese Themen aufzubauen. Dies ist eine praktische Rolle mit echtem Eigentum und einer direkten Verbindung zur Führungsebene. Das Team nutzt bereits täglich fortschrittliche Modelle und MCP-Connectoren. Ihre Aufgabe ist es, dies weiter auszubauen.
Was Sie tun werden:
- Die Daten- und KI-Schicht besitzen
- Gestalten, wie Daten im Unternehmen fließen und verbunden werden, und sie sauber, strukturiert und nutzbar machen
- Interne Dokumentenabruf- und Suchsysteme über die Wissensdatenbank, Dokumente und Kommunikationstools aufbauen
- Automatisierungen und agentische Workflows entwerfen und implementieren, die repetitive Arbeiten entfernen
- Neue Möglichkeiten finden, KI im Unternehmen zu nutzen, und die besten Ideen in zuverlässige interne Tools umsetzen
- Zugriffssteuerungen, Datenverwaltung und Bewertungen übernehmen, damit die Systeme zuverlässig und sicher sind
- Mit Stakeholdern zusammenarbeiten
- Mit Menschen im gesamten Unternehmen zusammenarbeiten, verstehen, wie sie arbeiten, und die richtigen Strukturen und Workflows mit ihnen vereinbaren
- Enablement durchführen: einem nicht-technischen Team helfen, wirklich KI-nativ zu werden
- Praktisch mit technischen Teams von Partnerunternehmen arbeiten: Bürozeiten, kurze Entwicklungs-Sprints und praktische KI-Adoption
- Was funktioniert, in wiederverwendbare Playbooks umsetzen
Über Sie
- Sie haben agentische / LLM-Systeme in der Produktion ausgeliefert: Agent-Pipelines, RAG, Bewertungen, MCP-Server, Workflow-Orchestrierung
- Starke Produktionskenntnisse in Python über den modernen LLM-Stack (APIs für fortschrittliche Modelle, Vektorspeicher, LangGraph / Agent SDKs)
- Sie denken in Systemen und Datenmodellen, nicht nur in Eingabeaufforderungen
- Eine Evaluationsmentalität: Sie messen, bevor Sie vertrauen
- Kommunikation auf Beratungsniveau: Sie können mit einem Geschäftsführer oder CTO sprechen und mit einem klaren Projektplan herausgehen
- Gute Sicherheitsinstinkte und ein Selbststarter, der parallele Arbeitsströme leiten kann
- Etwa 3-9 Jahre Erfahrung; das Ausliefern zählt mehr als Titel
- Fließendes Englisch; wohnhaft in Berlin oder bereit umzuziehen (dies ist ein persönliches Team)
Schön zu haben:
- Vor-Ort-Einsatz, Lösungen oder Plattformengineering in einem KI-Tooling-Unternehmen oder Startup
- Erfahrung in einem frühen Startup oder als Gründer
- Öffentliche Artefakte: Open Source, technische Schreiben, Vorträge
- Deutsch oder eine andere europäische Sprache
Ein Greenfield: Sie besitzen die gesamte Daten- und KI-Schicht von Tag eins
Realer Einfluss darauf, wie ein kleines Unternehmen funktioniert, mit direkter Verbindung zur Führungsebene
Kleines, schnelles, bereits KI-neugieriges Team in Berlin
AI Platform Lead in Berlin Arbeitgeber: TechTree
Techtree ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einzigartige Kombination aus KI-gestützter Kandidatenintelligenz und einem globalen Netzwerk von Talent Partnern bietet. Unsere flexible Arbeitskultur ermöglicht es Ihnen, Ihre eigenen Verbindungen zu nutzen und dabei signifikante Platzierungsgebühren zu verdienen, während Sie gleichzeitig Teil einer dynamischen Gemeinschaft sind, die auf Vertrauen und menschlichen Beziehungen basiert. Mit regelmäßigen Schulungen und offenen Fragerunden fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und bieten Zugang zu hochwertigen Rollen und Gebühren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Platform Lead in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei TechTree anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als AI Platform Lead bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei TechTree vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Platform Lead in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei TechTree klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TechTree vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
