Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze medizinische Einrichtungen im IT-Support, sowohl remote als auch vor Ort.
- Arbeitgeber: Unabhängige Gesundheits-IT-Experten mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, Weiterbildung und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und unterstütze die Digitalisierung im Gesundheitswesen.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Affinität, schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Familäre Arbeitsatmosphäre mit kurzen Wegen und innovativen Tätigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wer wir sind: Als unabhängige Gesundheits-IT-Experten mit über 30 Jahren Erfahrung unterstützen wir das Gesundheitswesen durch digitale Lösungen und Support. Über 1.200 Praxen vertrauen uns bereits und profitieren von cleveren Systemlösungen in den Leistungsfeldern Praxismanagement, IT Infrastruktur, Datensicherheit und Netzwerke. Durch maßgeschneiderte, ganzheitliche Beratung und Betreuung ermöglichen wir unseren Kund:innen, die Potenziale der Digitalisierung auszuschöpfen und gleichzeitig den Zeitaufwand für Praxismanagement zu minimieren. Wir halten Praxen digital den Rücken frei, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich zählt: Ihre Arbeit mit und für Patient:innen.
Und genau dafür brauchen wir dich! Wir suchen IT-Profis oder Quereinsteiger mit IT-Affinität, egal ob du Fachinformatiker:in für Systemintegration bist, Medizinische:r Fachangestellte:r bist oder dich komplett umorientieren möchtest und Lust auf einen kommunikativen Job in der IT hast. Wichtiger als ein Abschluss sind uns eine schnelle Auffassungsgabe und Lust auf Medizin-IT.
Benefits:
- unbefristeten Arbeitsvertrag
- optionaler Firmenwagen
- Diensthandy
- Mobilitätsangebote wie die Möglichkeit des Leasings eines Jobrads
- kostenfreie Parkplätze
Was wir bieten:
- Attraktive Vergütung, welche auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist
- Eine Vollzeittätigkeit, zzt. 40 Stunden/Woche. Eine Teilzeittätigkeit kann im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle vereinbart werden.
- Individuelle Weiterbildungen um dich bestmöglich zu fördern
- Ein kollegiales und kompetentes Team in familiärer Arbeitsatmosphäre mit kurzen Wegen.
- Abwechslungsreiche und innovative Tätigkeiten
Du bist offen, kommunikativ und freundlich? Teamfähig und verantwortungsbewusst? Hast eine schnelle Auffassungsgabe und lernst gerne Neues? Sprichst und schreibst fließend Deutsch? Hast einen Führerschein der Klasse B?
Deine Aufgaben:
Als IT-Support unterstützt du medizinische Einrichtungen remote und vor Ort. Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben, wie Installationen/Umstellungen vor Ort, sowie Beratung und Service erwarten dich.
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
Arbeitsort: Vor Ort
IT Support im Gesundheitswesen Arbeitgeber: Tecont GmbH Leipzig
Kontaktperson:
Tecont GmbH Leipzig HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Support im Gesundheitswesen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps, die dir helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Fähigkeiten im IT-Support im Gesundheitswesen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die digitale Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Support im Gesundheitswesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Zeig uns, warum du perfekt zu unserem Team passt und wie deine Erfahrungen im IT-Support im Gesundheitswesen helfen können.
Hebe deine IT-Affinität hervor: Egal ob du Quereinsteiger:in bist oder Fachinformatiker:in – betone deine IT-Kenntnisse und deine Begeisterung für digitale Lösungen im Gesundheitswesen. Das ist uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst direkt loslegen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tecont GmbH Leipzig vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends im Gesundheitswesen vertraut. Zeige, dass du die Bedeutung von IT-Lösungen in der medizinischen Praxis verstehst und wie sie den Arbeitsalltag erleichtern können.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung oder deinem Studium, in denen du technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du auch unter Druck einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, damit du zeigst, dass du auch für nicht-technische Personen verständlich kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die angeboten werden.