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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP Transformationsprojekte im Finance & Controlling Bereich.
- Arbeitgeber: tectigo recruiting ist dein Spezialist für SAP-Karrierechancen und Partnerlandschaften.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die Zukunft im SAP-Umfeld mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung als SAP-Berater und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Biete deine Ideen ein und übernehme schnell Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Einleitung Willkommen bei tectigo recruiting – Ihrem spezialisierten SAP Headhunter! Als Experten im SAP Ökosystem konzentrieren wir uns auf die SAP Partnerlandschaft und vertreten sowohl kleine als auch große Addon Hersteller sowie Beratungsdienstleister. Wenn Sie auf der Suche nach spannenden Karrierechancen in der SAP-Welt sind, sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben spannende Transformationsprojekte im Bereich Finance & Controlling Du begleitest Workshops zur Analyse, Konzeption, Implementierung und Harmonisierung von Geschäftsprozessen im Rahmen unserer S/4HANA Migrations-, Systemkonsolidierung- und CarveOut-Projekte Du übernimmst gerne auch die (Teil-)Projektleitung und unterstützt im Projekt-PreSales Du bringst dich im Auf- und Ausbau unseres Transformation Teams ein Qualifikation Mehrjährige Projekterfahrung als SAP-Anwendungsberater, SAP Inhouse-Berater oder SAP Entwickler mit betriebswirtschaftlicher Affinität und Know-how im Bereich Finance und/oder Controlling Customizing-Erfahrung aus mindestens einem Modul der SAP Applikationen Finance und/oder Controlling Erfahrung aus Transformations- oder Einführungsprojekten von SAP S/4HANA wünschenswert Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie hohe Problemlösungskompetenz und Kundenorientierung Reisebereitschaft in der DACH-Region Benefits Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für dich persönlich und fachlich Ein Umfeld geprägt von dem Leitsatz \“Fördern und Fordern\“, in dem Spaß an der Arbeit und Qualität an erster Stelle stehen Individueller Aus- und Weiterbildungsplan inkl. SAP-Zertifizierung bei der SAP Academy Walldorf Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen und Impact auf die Unternehmensentwicklung zu haben Flexible Arbeitszeiten an flexiblen Arbeitsorten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf regelmäßige Team- und Firmenevents Attraktive Mitarbeiterangebote (Firmenwagen, subventioniertes Mittagessen, Handy, Jobrad, uvm.) Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere im SAP-Umfeld auf das nächste Level zu bringen und Teil eines kompetenten, vernetzten und unterstützenden Teams zu werden, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich noch heute und entdecken Sie die vielfältigen Möglichkeiten, die tectigo recruiting Ihnen bietet. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – Ihre und die unserer Partnerunternehmen.
SAP FI/CO Berater (m/w/d) remote Arbeitgeber: tectigo GmbH
Kontaktperson:
tectigo GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP FI/CO Berater (m/w/d) remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der SAP-Welt, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da du als SAP FI/CO Berater tiefgehende Kenntnisse benötigst, solltest du dich mit den neuesten Entwicklungen in SAP S/4HANA vertraut machen. Zeige dein Wissen in Interviews, um deine Expertise zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen! Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden und Teammitgliedern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Problemlösung und zur klaren Kommunikation in Deutsch und Englisch demonstrierst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von tectigo recruiting! Verstehe, was sie unter "Fördern und Fordern" verstehen und wie du in dieses Umfeld passen würdest. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation während des Bewerbungsprozesses.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP FI/CO Berater (m/w/d) remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über tectigo recruiting und deren Spezialisierung im SAP-Bereich. Verstehe die Unternehmenskultur und die Art der Projekte, an denen sie arbeiten.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP FI/CO Berater zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in Transformationsprojekten und deine Kenntnisse in SAP S/4HANA.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tectigo GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische SAP-Themen vor
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten Entwicklungen in SAP S/4HANA und den Modulen Finance und Controlling vertraut machst. Zeige dein Wissen über Transformationsprojekte und wie du diese erfolgreich umgesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch gefordert ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und Kundenorientierung unter Beweis stellen.
✨Erfahrungen aus Projekten hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Rolle in Transformations- oder Einführungsprojekten zeigen. Betone deine Erfahrungen in der (Teil-)Projektleitung und wie du zum Erfolg des Teams beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von tectigo recruiting, indem du Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten und dem Team stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
