Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und manage Baustellen im Hoch- und Tiefbau.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Abdichtungstechnik mit 620 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 5 Wochen Ferien und viel Verantwortung.
- Weitere Informationen: Vielseitige Kaderstelle mit grosser Selbständigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und Bauführerschule.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind ein führendes, in der ganzen Schweiz tätiges Unternehmen für Abdichtungen im Hoch- und Tiefbau, Steildach und Spenglerarbeiten mit 620 Mitarbeitenden (davon 45 Lernenden). Zur Verstärkung unseres Kaders bei der TECTON Spezialbau AG in Emmenbrücke suchen wir einen/eine Bauführer/in 80-100%.
Ihre Hauptaufgaben
- Arbeitsvorbereitung
- Bauführung von Baustellen im Hoch- und Tiefbau
- Matrialbewirtschaftung
- Ausmass und Abrechnung
- Nachkalkulation
- Termin- und Kostenkontrolle
- Qualitätsmanagement
- Mitarbeiterführung
Ihr Profil
- Solide und abgeschlossene Grundausbildung im Bauwesen (idealerweise als Maurer, Bauisoleur oder Polybauer)
- Abgeschlossene Bauführerschule oder gleichwertige Weiterbildung
- EDV-Kenntnisse (vorzugsweise ABACUS)
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit
- Fähigkeit, Menschen zu führen
Ihre Zukunft
- Vielseitige Kaderstelle mit grosser Selbständigkeit
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Übernehmen von Verantwortung
- 5 Wochen Ferien
- Aufgestelltes Team
Bauführer/in 80-100% Arbeitgeber: TECTON-Gruppe
Die TECTON Spezialbau AG in Emmenbrücke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine vielseitige Kaderstelle mit grosser Selbständigkeit bietet, sondern auch ein aufgeschlossenes Team und attraktive Anstellungsbedingungen. Mit 5 Wochen Ferien und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten in einem dynamischen Umfeld des Hoch- und Tiefbaus.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauführer/in 80-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es die wichtigste Prüfung deines Lebens wäre. Informiere dich über das Unternehmen, übe häufige Fragen und sei bereit, deine Erfahrungen im Bauwesen zu teilen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Bau! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Bauführung und Mitarbeiterführung unter Beweis stellen. Das macht Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauführer/in 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Hoch- und Tiefbau hervor. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du der/die Richtige für die Stelle bist!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TECTON-Gruppe vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die TECTON Spezialbau AG und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Baustellen geleitet oder Mitarbeiter geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in EDV betonen
Falls du Erfahrung mit ABACUS oder ähnlichen Programmen hast, bringe das zur Sprache. Zeige, wie du diese Tools genutzt hast, um die Materialbewirtschaftung oder Kostenkontrolle zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
