Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und übernehme Verantwortung in der Filiale!
- Arbeitgeber: TEDi ist ein führendes Unternehmen in der Nonfood-Branche mit über 36.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt, individuelle Förderung und coole Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit einer praxisnahen Ausbildung und entwickle dich zum Teamleiter!
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst Abitur oder Fachhochschulreife und eine motivierte Hands-On Mentalität.
- Andere Informationen: Alle Kosten für Seminare und Schulungen werden von uns übernommen!
Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 36.000 Mitarbeitende in über 3.700 Filialen und unserer Europazentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs brauchen wir motivierte Nachwuchskräfte, die früh Verantwortung übernehmen wollen und in den Filialen tatkräftig mit einer Hands-On Mentalität anpacken!
Das sind Deine Aufgaben
- In nur 3 Jahren absolvierst Du die Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), die Fortbildung zum Geprüften Handelsfachwirt (m/w/d) und machst zusätzlich auch noch den Ausbilderschein
- Ziel ist die optimale Vorbereitung auf eine Führungsposition bei TEDi
- Du überprüfst zum Beispiel den Wareneingang, hilfst beim Verräumen und Präsentieren der Ware, kassierst und stehst den Kunden (m/w/d) im Sinne unserer Unternehmenskultur mit Rat und Tat zur Seite
- Mit Übergang in die Fortbildung (ab dem 19. Monat) übernimmst Du bereits eine eigene Filiale als Teamleiter und die entsprechenden Führungsaufgaben, wie zum Beispiel die Mitarbeitereinsatzplanung und das Einarbeiten neuer Mitarbeiter (m/w/d)
- Die theoretischen Inhalte werden Dir in 10 Seminaren à 2 Wochen im Bildungszentrum des Einzelhandels (BZE) am Standort Goslar vermittelt (es werden natürlich alle Fahrt-, Übernachtungs- und Verpflegungskosten von uns übernommen)
- Während Deiner Aus- und Fortbildung besuchst Du auch die Europazentrale in Dortmund und nimmst an spannenden Schulungen und Workshops teil
Das überzeugt uns
- Abitur oder die volle Fachhochschulreife (schulischer und praktischer Teil)
- Neben Teamgeist und Zuverlässigkeit ist uns außerdem wichtig, dass Du in unseren Filialen tatkräftig und motiviert mit anpackst, um TEDi gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln
- Ebenso freuen wir uns über vielseitige und unkonventionelle Aus- und Fortzubildende, die selbstständig handeln und bereit sind, früh Verantwortung zu übernehmen
- Neben zeitlicher Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten Deiner Filiale, solltest Du Spaß am Umgang mit Menschen haben und verhandlungsstark sein
Das spricht für uns
- 1.200 Euro brutto in den ersten 18 Monaten, 2.250 Euro brutto ab dem 19. Monat
- Individuelle Unterstützung, Förderung und Betreuung durch erfahrene Ausbilder (m/w/d) und Ansprechpartner (m/w/d) in der Unternehmenszentrale
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Einblicke in die Aufgaben eines Bezirksleiters (m/w/d)
- Teilnahme an internen Projekten (wie z.B. Ausbildungsmessen oder Social-Media-Drehtage)
- Corporate Benefits
- Personalrabatt
- Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaften
Abiturientenprogramm zum Geprüften Handelsfachwirt (m/w/d) Arbeitgeber: TEDi GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
TEDi GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abiturientenprogramm zum Geprüften Handelsfachwirt (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über TEDi und die Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese zu leben. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamarbeit und deine Hands-On Mentalität zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder im Team erfolgreich gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten. TEDi sucht nach motivierten Nachwuchskräften, die bereit sind, sich in unterschiedlichen Aufgabenfeldern auszuprobieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Ausbildung und das Unternehmen zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei TEDi arbeitet oder dort eine Ausbildung gemacht hat. Solche Einblicke können dir wertvolle Informationen liefern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abiturientenprogramm zum Geprüften Handelsfachwirt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über TEDi: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über TEDi informieren. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Gestalte deinen Lebenslauf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Nebenjobs hervor, die deine Teamfähigkeit und Motivation zeigen. Vergiss nicht, deine schulischen Leistungen und besondere Fähigkeiten zu erwähnen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Abiturientenprogramm bei TEDi interessierst. Betone deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, und deine Hands-On Mentalität. Zeige, dass du gut ins Team passt.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lass sie von jemandem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und Ausdruck. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEDi GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über TEDi
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über TEDi informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die Produkte. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Hands-On Mentalität unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Herausforderungen und Erwartungen erfahren möchtest.
✨Kleide dich angemessen
Achte auf ein gepflegtes und angemessenes Auftreten. Ein professionelles Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
