Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)
Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

Freilassing Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
TEDi

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Einzelhandel und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Arbeitgeber: TEDi ist ein führendes Unternehmen in der Nonfood-Branche mit über 35.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Wachse mit uns und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Teamführung sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir suchen Mitarbeiter in Dieburg und freuen uns auf deine Bewerbung!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Wir, die TEDi GmbH & Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d). Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund.

Was Sie bei uns machen:

  • Sie kümmern sich darum, dass unsere Filiale rund läuft und behalten dabei den Überblick.
  • Sie schreiben die Arbeitspläne für die Mitarbeiter (m/w/d), erledigen den anfallenden Papierkram und organisieren die Abläufe in der Filiale.
  • Neuen Kollegen (m/w/d) stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite.
  • Das Kassieren und eine ansprechende Warenpräsentation gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
  • Bei Reduzierungen oder Retouren sind Sie die erste Ansprechperson.

Was Sie mitbringen:

  • Sie haben in letzter Zeit schon Know-how im Einzelhandel sammeln können und haben Lust darauf, Ihr ganzes Team daran teilhaben zu lassen.
  • Ihre Motivation springt leicht auf andere über, Sie behalten aber auch immer die Kosten im Blick.

Dafür sorgen wir:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
  • Ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet.
  • Die Chance, neue Aufgaben oder mehr Verantwortung zu übernehmen.

Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen für diese Stelle Mitarbeiter (m/w/d) in Dieburg. Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gerne bei uns. Wir sind montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr erreichbar. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) Arbeitgeber: TEDi

Die TEDi GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) in Dieburg nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Team, das Sie bei Ihrer Einarbeitung begleitet. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Entwicklungsmöglichkeiten, sodass Sie jederzeit die Chance haben, neue Aufgaben zu übernehmen und Ihre Karriere voranzutreiben. Profitieren Sie von den Vorteilen eines dynamischen Unternehmens in der Nonfood-Branche, das seit 2004 kontinuierlich wächst und Ihnen die Möglichkeit gibt, Teil dieses Erfolgs zu sein.
TEDi

Kontaktperson:

TEDi HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur von TEDi. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit im Einzelhandel umgesetzt hast.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit demonstrieren. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder unterstützt hast.

Tip Nummer 3

Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf Kostenmanagement und Warenpräsentation beziehen. Zeige, dass du ein gutes Gespür für betriebswirtschaftliche Aspekte im Einzelhandel hast.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und dein Engagement zu verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

Führungskompetenz
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Motivationsfähigkeit
Kenntnisse im Einzelhandel
Kostenbewusstsein
Erfahrung in der Warenpräsentation
Vertrautheit mit Kassensystemen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über TEDi GmbH & Co. KG. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Teamleiter im Einzelhandel zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Einzelhandel hervor und betone deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung sowie deine organisatorischen Talente.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Betone deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen.

Bewerbung einreichen: Nutze das Onlineformular auf der TEDi-Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEDi vorbereitest

Bereiten Sie sich auf typische Fragen vor

Überlegen Sie sich Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. Ihre Erfahrungen im Einzelhandel oder wie Sie ein Team motivieren würden. Dies zeigt, dass Sie gut vorbereitet sind und sich mit der Rolle auseinandergesetzt haben.

Zeigen Sie Ihre Führungsqualitäten

Da die Position einen Teamleiter erfordert, sollten Sie Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die Ihre Fähigkeit zur Führung und Organisation eines Teams demonstrieren. Sprechen Sie über Erfolge und Herausforderungen, die Sie gemeistert haben.

Kennen Sie das Unternehmen

Informieren Sie sich über TEDi, seine Werte und seine Marktposition. Zeigen Sie im Gespräch, dass Sie sich mit dem Unternehmen identifizieren können und verstehen, was es von seinen Mitarbeitern erwartet.

Fragen Sie nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews können Sie nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt Ihr Interesse an der Position und gibt Ihnen auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

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  • Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

    Freilassing
    Vollzeit
    30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-29

  • TEDi

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    1000 - 5000
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