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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Gebäudemanagement und die Immobilienverwaltung mit viel Gestaltungsspielraum.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines modernen Unternehmens mit einem engagierten Team und tollen Benefits.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein hausinternes Betriebsrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem starken Team und entwickle nachhaltige Konzepte.
- Gewünschte Qualifikationen: Bautechniker:in oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Profitiere von unserem Radleasing-Angebot und einem prämierten Gesundheitsprogramm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir haben die Jobs mit der richtigen Mischung.
Unser Angebot - eine ausgewogene Mischung:
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition
- Ein engagiertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld
- Spannende Aufgaben mit viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten
- Förderung Deiner Potenziale durch "Training on the Job"
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und Regelungen für mobiles Arbeiten
- Beste Verkehrsanbindung an die Autobahn und den öffentlichen Nahverkehr sowie Nutzung unseres Mitarbeiterparkplatzes
- Für Dein leibliches Wohl ist gesorgt – in unserem hausinternen Betriebsrestaurant und mit kostenfreien Getränken
- TEEKANNE Fit, unser prämiertes Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten
- Profitiere von unserem Radleasing-Angebot sowie von weiteren attraktiven Kooperationen
- Die Zukunft in einem starken Team, das immer wieder auf´s Neue das Beste erreichen will
Deine Aufgabe - bestimmt ganz nach Deinem Geschmack:
- Gesamtverantwortung für das Gebäudemanagement und die Immobilienverwaltung inkl. der Liegenschaften der Gesellschafter:innen
- Führung und Weiterentwicklung des Teams
- Planung, Steuerung und Kontrolle von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen der Gebäude inkl. Budgetplanung
- Sicherstellung der Betreiberverantwortung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
- Entwicklung sowie Umsetzung nachhaltiger Energie- und Gebäudekonzepte
Dein Profil - so facettenreich wie unsere Produkte:
- Bautechniker:in / Polier:in oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Immobilienverwaltung
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in leitender Funktion
- Gute MS Office Kenntnisse
- Erfahrung im Umgang mit HOAI, VOB, DIN-Normen und relevanten gesetzlichen Vorschriften
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fahrerlaubnis Klasse B
Wenn Du Dich durch dieses vielseitige Stellenprofil angesprochen fühlst, freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf.
Leiter (m/w/d) Gebäudemanagement und Immobilienverwaltung Arbeitgeber: Teekanne GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Teekanne GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Gebäudemanagement und Immobilienverwaltung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Erwartungen an die Rolle.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends im Gebäudemanagement und der Immobilienverwaltung auseinandersetzt. Zeige, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Arbeit bei uns einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Überlege dir, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für die Führungsposition zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und -ziele. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und bereit bist, aktiv zur Erreichung dieser Ziele beizutragen, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Gebäudemanagement und Immobilienverwaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Leiter im Gebäudemanagement. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Unternehmenskultur anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement sowie deine Führungsqualitäten. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Verwende klare Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Dies erleichtert dem Leser das Verständnis deiner Qualifikationen.
Prüfe auf Rechtschreibung und Grammatik: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie sorgfältig auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Details legst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teekanne GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Führungsfragen vor
Da die Position eine verantwortungsvolle Führungsrolle beinhaltet, solltest Du Dich auf Fragen zu Deinem Führungsstil und Deiner Teamführung vorbereiten. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Führungs- und Kommunikationskompetenz unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorschriften
Stelle sicher, dass Du mit den relevanten gesetzlichen Vorschriften wie HOAI, VOB und DIN-Normen vertraut bist. Bereite Dich darauf vor, wie Du diese in der Praxis angewendet hast und welche Herausforderungen Du dabei gemeistert hast.
✨Präsentiere Deine Projektmanagementfähigkeiten
Da die Rolle auch die Planung und Steuerung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen umfasst, solltest Du Beispiele für erfolgreich durchgeführte Projekte parat haben. Zeige, wie Du Budgetplanung und Ressourcenmanagement effektiv umgesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vor. Dies zeigt Dein Interesse an der Firma und hilft Dir, herauszufinden, ob die Werte mit Deinen eigenen übereinstimmen.
