Director of Post Sales

Director of Post Sales

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Teem

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Post-Sales-Team und baue strategische Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: Eines der am schnellsten wachsenden KI-Unternehmen in Europa.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Wachstumsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Seltene Gelegenheit in einem schnell wachsenden Unternehmen mit beeindruckendem Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und führe ein leistungsstarkes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Aufbau von Post-Sales-Teams und starke Kundenorientierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Build and lead the post-sales organisation für eines der am schnellsten wachsenden KI-Unternehmen in Europa!

Ideal Candidate Profile:

  • Nachweisliche Erfolge beim Aufbau und der Skalierung leistungsstarker Post-Sales-Teams.
  • Erfahrung in der Leitung von Customer Success, Professional Services, Solutions Consulting oder verwandten Funktionen im Bereich Enterprise SaaS.
  • Starker Kundenoperator mit Fokus auf Retention, Adoption und langfristige strategische Partnerschaften.
  • Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Führungskräften in wachstumsstarken Umgebungen.
  • Hintergrund in einem erstklassigen Software-Scaleup oder Technologieunternehmen.
  • Kaufmännisches Denken mit der Fähigkeit, Kundenresultate und Unternehmenswachstum in Einklang zu bringen.
  • Beratungserfahrung von einer führenden Strategieberatung ist von Vorteil.

About the Role:

  • Dies ist eine seltene Gelegenheit, die DACH-Post-Sales-Organisation für eines der am schnellsten wachsenden KI-Unternehmen Europas aufzubauen und zu leiten.
  • Sie sind verantwortlich für alles nach der Unterzeichnung, während Sie ein leistungsstarkes Team von Grund auf aufbauen.
  • Aufbau und Skalierung der deutschen Post-Sales-Funktion.
  • Leitung von Customer Success, Implementierungs- und Lösungsteams.
  • Entwicklung strategischer Beziehungen zu wichtigen Unternehmenskunden.
  • Förderung von Adoption, Retention und langfristigem Account-Wachstum.
  • Einstellung und Entwicklung eines erstklassigen regionalen Teams.

About the Company:

Eines der am schnellsten wachsenden KI-Unternehmen Europas, das von 7 Millionen USD auf 100 Millionen USD ARR in nur 12 Monaten skaliert ist, mit einem Wachstum von 23x im Jahresvergleich und einer prognostizierten ARR-Laufzeit von über 200 Millionen USD in diesem Jahr. Unterstützt von führenden VCs, mit einer Bewertung von 5,5 Milliarden USD und über 800 Millionen USD, die zur Finanzierung der internationalen Expansion gesammelt wurden. Vertrauenswürdig von großen Unternehmensmarken wie Deloitte, Barclays und Heineken. Herausragendes PMF, 350% NRR mit Kundenexpansions- und Retentionsmetriken, die in dieser Wachstumsphase selten zu sehen sind. Das Führungsteam kombiniert tiefgehende technische Expertise mit Erfahrung aus erstklassigen Beratungsunternehmen und wachstumsstarken Softwareunternehmen wie Braze, Okta und Zscaler.

Director of Post Sales Arbeitgeber: Teem

Als einer der am schnellsten wachsenden KI-Unternehmen in Europa bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die auf Wachstum und Erfolg ausgerichtet ist. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Führungsqualitäten auszubauen. Mit einem starken Fokus auf Kundenbindung und strategische Partnerschaften bieten wir nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Chance, Teil eines Teams zu werden, das an der Spitze der Technologie steht.

Teem

Kontaktdaten:

Teem Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Post Sales mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kundenbindung
Adoption von Lösungen
Strategische Partnerschaften
Teamentwicklung
Erfahrung im SaaS-Bereich
Kommerzielle Denkweise