Projektleiter*in Zentrales Baumanagement (w/m/d)

Das machst du bei uns: Du koordinierst unsere Bauvorhaben aus den Bereichen Hochbau, Verkehr, Infrastruktur und Freianlagen auf bergeordneter Ebene und vertrittst dabei die Interessen der Bauherrin. So sorgst du daf r, dass alle Projekte bestm glich aufeinander abgestimmt sind. Zusammenh nge zwischen den einzelnen Bauvorhaben hast du stets im Blick. Du erkennst fr hzeitig Schnittstellen, koordinierst Abh ngigkeiten und entwickelst gemeinsam mit den Projektteams praktikable L sungen. Damit unsere Bauprojekte effizient umgesetzt werden k nnen, stellst du reibungslose Abl ufe und eine funktionierende Baulogistik sicher. Dabei ber cksichtigst du auch die Anforderungen der bereits auf dem TXL-Gel nde ans ssigen Residents und bringst unterschiedliche Interessen in Einklang. Als zentrale Ansprechperson unterst tzt du unsere Projektleitungen bei Fragen zu Bauabl ufen, Fl chenverf gbarkeiten sowie weiteren baulogistischen Themen und f rderst eine enge Zusammenarbeit zwischen allen Beteiligten. Die Zusammenarbeit mit bergreifenden Dienstleistern beispielsweise in den Bereichen Baulogistik, Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordination (SiGeKo) oder Baustellenbewirtschaftung steuerst und begleitest du. Dabei beh ltst du Termine, Qualit t und die erfolgreiche Zusammenarbeit jederzeit im Blick. Das bringst du mit: Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Umweltingenieurwesen, Umweltwissenschaften, Bauprojektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Du verf gst ber mehrj hrige Berufserfahrung in der Steuerung komplexer Bauvorhaben und hast bereits Verantwortung f r die Koordination und erfolgreiche Umsetzung von Projekten bernommen. Mit deiner l sungsorientierten Arbeitsweise, einer ausgepr gten Hands-on-Mentalit t und deiner Kommunikationsst rke gelingt es dir, unterschiedliche Beteiligte zusammenzubringen und Projekte zielgerichtet voranzubringen. Baulogistik ist f r dich mehr als nur ein Begriff: Du bringst ein sehr gutes Verst ndnis f r Baustelleneinrichtung, Verkehrsf hrung und -lenkung, Materialfl sse sowie Fl chenmanagement mit und beh ltst auch bei komplexen Abl ufen den berblick. Au erdem kennst du dich mit den Themen Baustellenbewirtschaftung, Entsorgung, Lieferkoordination und Zugangssysteme aus und wei t, worauf es f r einen reibungslosen Baustellenbetrieb ankommt. Im Umgang mit den relevanten Regelwerken etwa HOAI, VgV, ABau, AHO und BGB bist du sicher und setzt dein Wissen routiniert in der Praxis ein. Auch die Vergabe- und Vertragsregelungen nach VOB/A und VOB/B sind dir vertraut. Du kennst die Anforderungen an Vergabeverfahren, Vertragsbedingungen und Leistungsabgrenzungen und bringst dieses Wissen sicher in deine t gliche Arbeit ein. Darauf kannst du dich bei uns freuen: Eine T tigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben zur Mitgestaltung eines der bedeutendsten Smart-City-Projekte Europas. Eine tarifliche Verg tung nach TV D-VKA in der Entgeltgruppe E 13 mit einem Bruttojahresgehalt einschlie lich Jahressonderzahlung von 67.839 EUR bis 79.378 EUR abh ngig von der jeweiligen Erfahrungsstufe. Im Rahmen deiner Anstellung profitierst du von einer zus tzlichen betrieblichen Altersvorsorge ber die Versorgungsanstalt des Bundes und der L nder (VBL) mit attraktiven Arbeitgeberleistungen. 30 Tage Urlaub sowie zus tzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester. Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten mit der M glichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europ ischen Ausland zu arbeiten. Vielf ltige Weiterbildungs- und Entwicklungsm glichkeiten zur F rderung deiner fachlichen und pers nlichen Kompetenzen. Ein verg nstigtes Mittagsangebot direkt vor Ort f r eine entspannte und leckere Pause w hrend deines Arbeitstags. Wir bezuschussen das Deutschlandticket Job und das Dienstrad-Leasing (Lease-a-Bike) jeweils mit 15 EUR als zus tzliches Mobilit tsangebot f r unsere Mitarbeitenden. Betriebliche Gesundheitsf rderung (u.a. Zugang zu professionellen Beratungsangeboten und Mental Health Programmen, Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen). Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterst tzung in verschiedenen Lebensphasen. Regelm ige Firmenevents und ein vielf ltiges Sportangebot (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf, etc.).