Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Recycling- und Kreislaufwirtschaft mit innovativen Softwarelösungen.
- Unternehmen: Die tegosgroup ist ein dynamisches Unternehmen mit einer kreativen und agilen Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Fitnessmitgliedschaft und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit modernen Büros in Dortmund und Berlin.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Qualifikationen: Motivation und Teamgeist sind wichtiger als spezifische Vorkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Das erwartet dich: Mach deinen ersten Schritt in eine erfolgreiche Zukunft bei der tegosgroup! Egal ob Berufseinsteiger*in oder Professional, ob in der Beratung, im Projektmanagement, im Customer Support, in der Softwareentwicklung oder im kaufmännischen Bereich - die tegosgroup ist als Arbeitgeber immer die richtige Wahl. Wenn du dir vorstellen kannst, Teil unseres Teams zu werden, sende uns einfach über unser Online-Bewerbungsformular deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf und die Information zu, welcher Tätigkeitsbereich für dich interessant ist.
Diese Skills solltest du mitbringen: Über das Erfordernis konkreter fachlicher Vorkenntnisse und Erfahrungen müssen wir im Einzelfall sprechen. Diese hängen auch sehr von deinem gewünschten Einstieg bei uns ab. Allem voran setzen wir auf motivierte Menschen, die unsere Vision teilen und bereit sind, mit uns gemeinsam Großes zu erreichen.
Wir bieten dir:
- Ein dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Bewegungsspielraum
- Individuelle Einarbeitung
- Flexibles Arbeiten: Du kannst deine Arbeitszeit selbst mitgestalten
- Hybrides Arbeitsmodell: Arbeiten von zu Hause aus, mobil innerhalb Deutschlands oder in unseren modernen Büros in Dortmund oder Berlin
- 30 Tage Urlaub plus 24.12. + 31.12.
- Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und Coachings, die dich fachlich und persönlich voranbringen
- Kostenlose Firmenfitnessmitgliedschaft mit Zugang zu deutschlandweit tausenden von Anbietern und deren verschiedensten Sportangeboten
- Übernahme betrieblicher Altersversorgung und wichtiger Krankenzusatzversicherungen
- Gemeinsame Team-Events
- Jeden Monat exklusive Mitarbeiterrabatte und Angebote von bekannten Marken
- Kostenfreie Ladestationen auf dem Firmenparkplatz in Dortmund
- (E-)Bike Leasing
Dein Kontakt: tegosgroup // Frau Kirsten Karner // Recruitment // Oslostr. 2, 44269 Dortmund
Über uns: Mit unserer smarten Cloudlösung wollen wir einen der wichtigsten Zukunftsmärkte nachhaltig verändern: die Recycling- und Kreislaufwirtschaft. So setzen zahlreiche und namhafte Entsorgungsunternehmen auf die Produkte und Apps der tegossuite. Rund 200 tegosianer*innen sorgen für die Weiterentwicklung unserer innovativen Software. Verändere mit uns die Zukunft und starte deine neue Herausforderung bei der tegosgroup. Wir bieten dir ein innovatives und agiles Arbeitsumfeld, in dem du deine Kreativität voll ausschöpfen kannst und Verantwortung im Team übernimmst – ganz gleich, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder schon viele Jahre im Beruf tätig bist.
Initiativbewerbung Arbeitgeber: tegosgroup
Die tegosgroup ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein agiles und hybrides Arbeitsumfeld bietet, in dem Ergebnisse zählen und flexible Arbeitszeiten sowie -orte gefördert werden. Als Senior Consultant im Finance-Bereich hast du die Möglichkeit, deine Expertise in einem innovativen Team einzubringen und aktiv zur digitalen Transformation in der Kreislaufwirtschaft beizutragen. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung und einer klaren Mission #andersmachen unterstützt die tegosgroup nicht nur die persönliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch eine nachhaltige Zukunft für Unternehmen weltweit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativbewerbung erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie tegosgroup sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei tegosgroup bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei tegosgroup im Bereich Initiativbewerbung arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für tegosgroup zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei tegosgroup vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der tegosgroup tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
