Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite direkt mit Nutzern zusammen.
- Arbeitgeber: Tegtmeier Internet Solutions – ein kreatives und unterstützendes Team.
- Mitarbeitervorteile: Top Ausstattung, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, die Kreativität fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte AI-first Projekte in einem dynamischen Umfeld und mache echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Full-Stack-Erfahrung und Leidenschaft für saubere Architektur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Warum wir? Tegtmeier Internet Solutions: Qualität & Leidenschaft. Seit über 20 Jahren liefern wir zuverlässige Softwarelösungen – anything but ordinary. Bei uns fühlen sich Entwickelnde wohl, die gerne in einem starken Team auf Augenhöhe gemeinsam wachsen. Mit hanseatisch bodenständigem Geist bringst du dein Wissen ein und entdeckst gleichzeitig Neues. Wir schaffen einen Raum, der ebenso fördernd und fordernd wie familiär ist – A Place That Benefits You.
DAS ERWARTET DICH: Gerade starten wir eine Reihe neuer, langfristiger Projekte auf der grünen Wiese, bei denen wir von Anfang an AI-first denken – von der Entwicklung bis zur Produktidee. Themen wie Tourismus, mentale Gesundheit und Musikbranche treffen auf moderne Software-Stacks und agentische Entwicklung. Wenn du Lust hast, mit uns Dinge zu bauen, die nicht nach 08/15-Enterprise riechen, sondern richtig was bewegen, dann suchen wir dich!
Deine Aufgaben:
- Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team Software, die wirklich etwas bewegt.
- Du bist im direkten Austausch mit Nutzern und Kunden und übersetzt echte Probleme in saubere Lösungen.
- Du tauchst tief in Geschäftsprozesse ein und baust Software, die sie besser macht.
- Du nutzt AI-Coding-Tools wie Claude Code oder Codex als festen Bestandteil deiner Arbeit.
- Du hast Lust, Dinge zu hinterfragen und neue Ansätze auszuprobieren.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit fachlichem Bezug.
- Mind. 3 Jahre Full-Stack-Erfahrung mit Gespür für saubere Architektur, wartbaren Code und sinnvolle Abstraktionen.
- Erfahrung mit echten Nutzern und Kunden.
- AI-gestützte Entwicklung ist für dich zentrales Werkzeug.
- Git, CI/CD und agile Entwicklung sind Alltag.
- Erste DevOps-Erfahrungen.
- Eigenverantwortlich, strukturiert, lösungsorientiert.
- Deutsch C1, Englisch B2.
Nobody is perfect – melde dich auch, wenn nicht alles passt!
Deine Benefits:
- Arbeitsplatz mit bester Ausstattung in modernem Büro nahe Hamburg Hauptbahnhof.
- Regelmäßige IT-Konferenzen, Weiterbildungen, Hackathons und Team-Events.
- Persönliches Weiterbildungsbudget plus 5 bezahlte Weiterbildungstage.
- Offene Unternehmenskultur, die Innovation, Nerdigkeit und Kreativität fördert.
- Enthusiastisches Team mit Leidenschaft für Technik.
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flachen Hierarchien.
- EGYM-Wellpass Mitgliedschaft.
- Regelmäßige Massagen im Büro.
- Kostenlose Getränke / Obst / Gemüse / Snacks.
- Mittagessens-Zuschüsse.
Über uns: Bei Tegtmeier finden Entwickler, Nerds und Tüftler ein Zuhause, die Spaß am Forschen haben und schon von klein auf das „Bastler-Gen“ in sich tragen.
AI Native Fullstack Entwickler (M/W/D) Arbeitgeber: Tegtmeier Solutions
Kontaktperson:
Tegtmeier Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: AI Native Fullstack Entwickler (M/W/D)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Ein persönlicher Kontakt kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte, bevor du ins Gespräch gehst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zum Team beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AI Native Fullstack Entwickler (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei AI-Tools eingesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Pass auf die Struktur auf!: Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Nutze Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. So wird alles übersichtlicher!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tegtmeier Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Tegtmeier Internet Solutions und deren Werte. Sie legen Wert auf Teamarbeit und eine familiäre Atmosphäre. Zeige im Interview, dass du diese Kultur schätzt und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Konkrete Beispiele für deine Full-Stack-Erfahrung und den Einsatz von AI-Coding-Tools werden dir helfen, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach den Projekten
Zeige Interesse an den neuen, langfristigen Projekten, die Tegtmeier plant. Stelle Fragen dazu, wie AI-first gedacht wird und welche Herausforderungen dabei auftreten können. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.
✨Sei offen für Feedback
Tegtmeier sucht nach jemandem, der bereit ist, Dinge zu hinterfragen und neue Ansätze auszuprobieren. Sei offen für konstruktives Feedback während des Interviews und zeige, dass du lernbereit bist.